一、山東廣播電視臺簡介

山東廣播電視臺是山東省政府直屬正廳級公益二類事業(yè)單位，是山東省委、省政府領導下的省級主流媒體和重要宣傳思想文化陣地，下設35個內設機構、1個二級事業(yè)單位，擁有8個廣播頻率、9個電視頻道、2個網站、3個移動客戶端、1份報紙、1份期刊，1家上市公司，綜合實力處于全國省級廣電第一方陣，初步形成了全媒體、立體化傳播體系，旗下閃電新聞位居全國省級媒體客戶端前列。出資組建省管國有大型文化企業(yè)山東廣電傳媒集團有限公司，與臺實行一體化管理、一體化運營。2024年9月，開始具體負責對山東影視傳媒集團有限公司進行改革重組。山東廣播電視臺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平文化思想，認真貫徹落實黨中央決策部署和省委、省政府工作安排，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，統(tǒng)籌做好新聞宣傳、媒體融合、文化“兩創(chuàng)”、國際傳播、產業(yè)經營、內部改革、黨的建設、黨風廉政建設等各項工作，構建適應全媒體生產傳播工作機制和評價體系，推進系統(tǒng)性變革，努力建設具有強大影響力競爭力的新型主流媒體。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，結合工作需要，山東廣播電視臺面向社會公開招聘中級專業(yè)技術崗位人員9人、初級專業(yè)技術崗位人員6人。具體崗位及條件詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》(附件1)。

三、應聘資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.中級崗不超過45周歲(1979年11月以后出生)，初級崗不超過38周歲(1986年11月以后出生);

4.具有良好的道德品行、適應崗位的身體條件和心理素質;

5.熱愛新聞事業(yè)，具備良好職業(yè)素養(yǎng)和較強的專業(yè)實踐能力，有奉獻精神、團結協(xié)作精神和創(chuàng)新精神，具備招聘崗位所需的綜合素質、專業(yè)及技能條件;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有關要求

1.應聘人員須在2025年11月17日之前取得報考專業(yè)規(guī)定的學歷、學位、專業(yè)技術資格、專業(yè)技術成果獎勵證書等;

2.海外留學人員應聘的，在報名時須出具教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，暫未取得國(境)外學歷學位認證的人員，采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書;

3.高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2025年11月。

4.其他資格條件詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)具有以下情形的不得報考

現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網站和山東廣播電視臺齊魯網面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名時間：2025年11月17日9:00—11月21日17:00

廣東公務員

初審時間：2025年11月17日11:00—11月22日17:00

查詢時間：2025年11月17日11:00—11月22日17:00

應聘人員登錄http://223.99.20.60:9003進入報名系統(tǒng)，按照要求如實注冊填寫、提交個人信息資料并上傳相關電子材料，每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。應聘人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。2025年11月21日17時后，單位尚未初審或初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。請應聘人員及時關注報名審核狀態(tài)，審核情況將通過報名系統(tǒng)反饋，不再單獨提醒。有不明事宜請在規(guī)定的報名時間內盡早咨詢，因提交報名信息材料不準確、不完整、不符合要求，或上傳的電子材料不清晰導致無法審核、影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。審核通過后，報名信息不能更改，在線生成《山東廣播電視臺公開招聘報名登記表》。

應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

需要上傳提交的電子材料(原件掃描成JPG或PNG)包括：①本人近期2寸免冠標準證件照;②有效期內的居民身份證(正、反面);③國家承認的學歷和學位證書及學信網學籍在線驗證報告(海外留學人員應聘的，提交教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》);④專業(yè)技術職務資格證書(評審單位公布的資格文件、專業(yè)技術職稱評審表);⑤社保繳費證明;⑥本人所獲獎項或專業(yè)技術成果獎勵證書。

以上所有材料的原件和復印件以及應聘者本人簽名的《山東廣播電視臺公開招聘報名登記表》《應聘誠信承諾書》，均需在面試前提供并現(xiàn)場確認。其中屬在職人員應聘的，應提交有用人權限的部門或單位出具的同意應聘介紹信。對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經山東廣播電視臺同意，可在考察或體檢時提供。報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應核減該崗位招聘計劃數(shù)，相關情況按照規(guī)定程序面向社會公布。

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程。應聘人員應按照通知指定的時間、地點，攜帶報名材料原件和復印件進行現(xiàn)場資格審核。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。

山東事業(yè)單位考試

(三)考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，考試采取筆試和面試相結合的方式組織。筆試及面試時間、準考證打印等相關信息請及時關注齊魯網招聘相關專題。

1.筆試

筆試分基礎知識和實踐操作內容測試，采用百分制，基礎知識占50%，實踐操作占50%。符合以下條件的應聘人員，僅進行基礎知識測試，不再進行實踐操作內容的測試：

(1)采編崗：在中宣部“五個一工程”獎、中國廣播電視大獎(含原中國廣播影視大獎)評選中以第一作者獲得獎勵，或者在電視文藝“星光獎”、電視金鷹獎、電視劇“飛天獎”評選中以第一作者獲得提名獎及以上榮譽(含原中國廣播影視大獎中的“星光獎”“飛天獎”)，或者在中國新聞獎評選中以第一作者獲得三等獎及以上獎勵，或者在省新聞獎、省優(yōu)秀廣播電視和網絡視聽節(jié)目獎(含原省優(yōu)秀廣播電視節(jié)目獎、省廣播影視大獎、省廣播電視作品獎)、山東精神文明建設“文藝精品工程”獎、山東省“泰山文藝獎”等省級政府獎評選中以第一作者獲得一等獎或大獎獎勵的。

(2)廣播電視制作崗：在中宣部“五個一工程”獎、中國廣播電視大獎(含原中國廣播影視大獎)評選中以第一作者獲得獎勵，或者在電視文藝“星光獎”、電視金鷹獎、電視劇“飛天獎”評選中以第一作者獲得提名獎及以上榮譽(含原中國廣播影視大獎中的“星光獎”“飛天獎”)，或者在中國新聞獎評選中以第一作者獲得三等獎及以上獎勵，或者在省新聞獎、省優(yōu)秀廣播電視和網絡視聽節(jié)目獎(含原省優(yōu)秀廣播電視節(jié)目獎、省廣播影視大獎、省廣播電視作品獎)、山東精神文明建設“文藝精品工程”獎、山東省“泰山文藝獎”等省級政府獎評選中以第一作者獲得一等獎或大獎獎勵，或在王選新聞科學技術獎、中國電影電視技術學會科學技術獎、中國廣播電視社會組織聯(lián)合會科學技術獎、電視節(jié)目技術質量獎(金帆獎)、廣播節(jié)目技術質量獎(金鹿獎)、國家和省級科學技術進步獎中，以第一作者獲得三等獎及以上獎勵的。

河北事業(yè)單位考試

筆試設定最低合格分數(shù)線，由山東廣播電視臺根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。符合不進行實踐操作內容測試條件的人員，其實踐操作分值按50分計入筆試成績。根據(jù)筆試成績，由高分到低分按各崗位招聘人數(shù)1:3的比例，確定進入面試范圍人選。

2.面試

面試采取結構化方式進行，面試主要考察應聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技術能力及創(chuàng)新水平等內容。面試采用百分制，設定80分為最低合格分數(shù)線，達到面試合格分數(shù)線的，方可進入考察范圍，面試成績在面試結束后當場公布。

面試人選面試前未在規(guī)定時間內提交報名時所要求材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補，并按照規(guī)定程序面向社會公布。

筆試、面試具體時間、地點另行通知。

(四)考察和體檢

按應聘人員筆試成績和面試成績各占50%的比例合成總成績。筆試、面試成績和總成績均保留小數(shù)點后兩位。同一招聘崗位應聘人員總成績出現(xiàn)并列的，按面試成績由高分到低分確定人選，面試成績并列的，按筆試基礎知識成績由高分到低分確定人選，各項成績均相同的，采取加試的方式確定進入考察體檢范圍人選。結合招聘崗位，根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例，依次等額組織考察、體檢。相關名單在齊魯網招聘專題進行公布。

考察采取組織鑒定、查閱檔案、走訪調查、考察談話等方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行查核。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。檔案中存在的問題未查清未處理到位的以及曾公開發(fā)表錯誤言論或惡意傳播不實信息造成負面影響的，一經查實，視為考察不合格。

體檢統(tǒng)一在省級三甲醫(yī)院組織進行。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

事業(yè)單位成績查詢

對放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在齊魯網招聘專題進行公示，公示期為5個工作日，公示期間有異議的，由山東廣播電視臺按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由山東廣播電視臺提出聘用意見，按管理權限報省事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、其他

(一)招聘工作過程中，嚴格執(zhí)行回避制度。

(二)對應聘人員在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)執(zhí)行。

(三)應聘者應及時查看山東廣播電視臺在齊魯網發(fā)布的涉及公開招聘的有關信息。招聘工作不提供考前培訓及參考書目，不提供關于考試題型及范圍的咨詢，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)請應聘者務必保持手機等通信暢通，由于無法聯(lián)絡導致失去應聘資格的，責任由應聘者自負。

(五)本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。未盡事宜，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定執(zhí)行。

六、咨詢及監(jiān)督電話

咨詢電話：0531-85852665(工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00)。

監(jiān)督電話：0531-85852693(工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00)。

附件：1.山東省事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表

2.應聘誠信承諾書

山東廣播電視臺

湖南事業(yè)單位考試

2025年11月12日

附件1： 山東省事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表

附件2：應聘誠信承諾書