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慶元縣人民醫(yī)院2025年招聘非正式工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 麗水事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2025-09-15

因工作需要,經(jīng)研究決定,慶元縣人力科技發(fā)展有限公司公開招聘派駐慶元縣人民醫(yī)院非正式工作人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

公開招聘的崗位、人數(shù)和條件要求等見下表。

招聘崗位招聘人數(shù)性別年齡學(xué)歷專業(yè)戶籍備注
康復(fù)技術(shù)工作人員135周歲及以下全日制專科及以上康復(fù)治療技術(shù)麗水市戶籍或麗水市生源

二、招聘范圍、對象和條件

報(bào)考人員除須符合報(bào)考崗位要求的崗位條件外,還須符合以下條件:

1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,遵紀(jì)守法、品行端正;

2.年齡要求:35周歲及以下(1989年9月19日及以后出生);

3.學(xué)歷要求:具有國家承認(rèn)的全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,并于2025年9月19日前取得相關(guān)畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書;

4.戶籍要求:麗水市戶籍(以2025年9月19日戶口所在地為準(zhǔn))或麗水市生源;

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5.身體健康,無傳染性疾病和影響工作的生理缺陷,能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需求;

6.有下列情形之一的,不得報(bào)考:(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;(2)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;(3)有違反黨和國家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的;(4)有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;(5)曾被單位辭退或者開除的;(6)與招聘單位工作人員有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列回避情形的;(7)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

三、報(bào)名須知

1.報(bào)名時間:2025年9月19日(上午8:30-12:00;下午2:30-5:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn):慶元縣人民醫(yī)院門診8樓815室人力資源管理科,咨詢電話:0578-6218103.

3.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。

4.報(bào)名需提供資料:符合報(bào)考條件人員需下載填寫《2025年慶元縣人力科技發(fā)展有限公司公開招聘派駐慶元縣人民醫(yī)院非正式工作人員報(bào)名表》(附件1.除簽名外其他內(nèi)容使用電腦打印)一份,并攜帶本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件一份,近期一寸正面免冠彩色照片1張。確有特殊原因,可委托他人代報(bào),代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件等材料外,還需提供《委托書》(附件2),并出示委托人、被委托人的身份證原件和復(fù)印件,逾期不受理。

5.報(bào)名要求:報(bào)考人員須如實(shí)填寫報(bào)名信息,凡提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;報(bào)考人員填寫的報(bào)名表格可在本公告的附件中下載,表格均需用A4紙正反打印。

四、招聘程序

(一)筆試

簡章

筆試時間、地點(diǎn)另行通知,考生憑本人身份證參加筆試,未按時參加視為自動放棄本次招聘。筆試滿分100分。根據(jù)報(bào)名情況組織筆試,若報(bào)名人數(shù)較少,慶元縣人力科技發(fā)展有限公司商慶元縣人民醫(yī)院共同研究后,可采取直接面試的形式。

(二)面試

(1)確定入圍面試對象。根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1︰3的比例確定入圍面試人員,如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對象,特殊情況由慶元縣人力科技發(fā)展有限公司商慶元縣人民醫(yī)院共同研究決定。面試實(shí)施前,若取得面試資格的人員確定不參加面試的,將在該崗位中從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。

(2)面試采用結(jié)構(gòu)化面試,成績滿分為100分,合格為60分,面試不合格者,不能列入體檢、考察對象;

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(3)面試時間、地點(diǎn)另行通知,考生憑本人身份證參加筆試,未按時參加視為自動放棄本次招聘。

(三)確定入圍體檢、考察對象

面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例計(jì)算總成績??偝煽儩M分為100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入;然后按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。如遇總成績相同,則筆試成績高者排名在前。若未開展筆試,則以面試成績確定考察對象。

筆試公告

(四)體檢、考察

體檢參考現(xiàn)行的公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;體檢以指定醫(yī)院的結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理,體檢時間另行通知,考生不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

體檢、考察有放棄或不合格的,按考試總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。

體檢、考察工作實(shí)施前,國家出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

五、待遇

招聘的人員由慶元縣人力科技發(fā)展有限公司實(shí)行勞務(wù)派遣,試用期為二個月,試用期滿后參考《慶元縣人民醫(yī)院編制外人員管理辦法》享受有關(guān)福利待遇,并辦理相關(guān)手續(xù)。

六、其它事項(xiàng)

1.本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書,慶元縣人力科技發(fā)展有限公司不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.為維護(hù)公開招聘的嚴(yán)肅性,確保公開招聘工作的公平與公正,資格審查工作貫穿于招聘工作全過程,報(bào)考人員應(yīng)對提交的一切信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。

本公告由慶元縣人力科技發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2025年慶元縣人力科技發(fā)展有限公司公開招聘派駐慶元縣人民醫(yī)院非正式工作人員報(bào)名.xlsx

附件2:委托書(模板).doc

慶元縣人力科技發(fā)展有限公司

2025年9月11日

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