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陽城縣國有企業(yè)2026年招聘工作人員公告

云職公招網 - 晉城事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2026-01-01

為進一步加強縣屬國有企業(yè)人才隊伍建設,全面提升工作質效,根據(jù)中共陽城縣委辦公室、陽城縣人民政府辦公室《關于推進縣屬國有企業(yè)“六定”改革的實施方案》(陽辦發(fā)〔2023〕19號)文件精神,經研究,決定為我縣部分縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員。為做好此次公開招聘工作,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

1. 堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

2. 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

3. 堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則;

4. 堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

5. 堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。

二、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 具備正常履行職責的身體條件、心理條件;

5. 符合崗位要求的年齡條件(38周歲及以下:1986年12月31日及以后出生);

6. 具有崗位所需的學歷、專業(yè)、技能及其他條件;

7. 服從用人單位工作安排和崗位分配;

8. 按照國家和山西省有關政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在公開招聘中享有公平競爭權利。

不得報名應聘的主要情形:

1. 現(xiàn)役軍人和在讀的高校畢業(yè)生;

2. 因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政務處分的人員;

3. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員;

4. 各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;

5. 報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;

6. 參加過邪教組織或非法宗教的人員;

7. 法律法規(guī)及有關政策規(guī)定不得報考的其他情形人員。

三、招聘崗位及數(shù)量

本次公開招聘縣屬國有企業(yè)工作人員51名。具體招聘單位、名額及資格條件以《陽城縣2026年縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位及條件一覽表》(附件)為準。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘公告在“陽城縣人民政府”官方網站、“陽城融媒”公眾號、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號面向社會公開發(fā)布。

(二)報名與資格初審

1.報名時間: 2026年1月4日9:00至2026年1月8日18:00,逾期不再受理。

2.報名方式:采取網上報名方式,符合報名條件的報考人員須在規(guī)定時間內登錄“陽城縣人民政府”官方網站,提交報名申請,填寫《陽城縣2026年縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報名登記表》,按要求上傳本人近期免冠正面電子證件照(上傳前請使用報名系統(tǒng)提供的照片處理工具對照片進行處理,未通過照片處理工具處理的照片無法上傳)。

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。報名必須使用二代身份證,且與考試時使用的身份證一致。報考人員所填報的專業(yè)應當與本人取得畢業(yè)證上所載明的專業(yè)完全一致。

報名時,報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書,提交的報考信息應當真實、準確、完整。提供虛假報名信息的,一經查實,即取消報考資格。

3.資格初審時間:2026年1月5日9:00至2026年1月9日18:00。

報考人員在提交報名申請1個工作日后,登錄原報名網站查詢資格初審結果。通過資格審查的,不能再修改報名信息或報考其他崗位。資格審查貫穿招聘工作始終。

(三)繳納考試費

1.繳費時間:2026年1月5日9:00至2026年1月9日22:00。

資格初審通過的報考人員應在規(guī)定時間內登錄報名網站繳納考試費,考試費每人50元。

2024年事業(yè)單位

2.本次招聘采取自愿報名、自愿繳費的原則,考生繳費前應認真閱讀本公告,一旦繳費視為同意本公告要求。

3.未按期繳費的,視為自愿放棄報名。繳費成功后,因個人原因未能參加筆試的,不予退費。

4.報名網站將及時對報名繳費人數(shù)進行更新,供考生參考??忌傻卿泩竺W站查看所報崗位的報名情況。

5.已完成繳費的考生應及時在報名網站自行打印《報名登記表》,以備面試資格確認時使用。

(四)開考比例

實習生

報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)比例應不低于3:1。若不達開考比例的,招聘崗位計劃數(shù)予以核減或核銷,并在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號進行公布。對于招聘崗位被核銷的考生,予以退還考試費。

(五) 打印準考證

1.準考證打印時間在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號發(fā)布。

2.報考人員登錄報名網站自行下載打印筆試準考證(彩色、黑白均可)。

3.報考人員應認真閱讀準考證相關內容及注意事項,提前做好考試準備,并妥善保管好自己的準考證,以備本次招聘筆試及其他環(huán)節(jié)使用。

(六)筆試

1.筆試時間、地點以“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號發(fā)布的信息為準。

2.參加考試時,考生須按照筆試準考證上確定的時間、地點參加考試,并攜帶準考證、有效居民身份證。缺少證件及有關證明材料的考生不得參加考試。

3.本次公開招聘筆試在陽城縣舉辦,采取閉卷考試的方式,百分制計分(保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入)??荚嚂r間為120分鐘,考試類別分為法務類(A類)、經濟類(B類)、工程類(C類)、綜合管理類(D類)、其它類(E類)五類。

說明:取得與報考崗位專業(yè)要求一致的中級及以上職稱或對應職(執(zhí))業(yè)資格證書(需列入《國家職業(yè)資格目錄》)的,按照對應加分值對筆試原始成績進行加分,筆試原始成績最高加分不超過3分。同一考生符合多項加分條件時,僅加分一次,不累計。筆試原始成績加分后形成筆試成績。

4.筆試成績查詢通知在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號進行公布。

(七)面試資格確認

1.面試資格確認時間、地點以“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號發(fā)布的信息為準,考生未在規(guī)定時限內參加面試資格確認的,視為自動放棄面試資格。

2.面試資格確認須考生提供以下材料原件以及復印件一套(復印件應按順序進行裝訂):

(1)本人有效二代身份證或有效臨時身份證原件;

(2)畢業(yè)證原件;

(3)報名登記表;

(4)學信網“教育部學歷證書電子注冊備案表”;

(5)學信網“教育部學籍在線驗證報告”;

(6)最新無犯罪記錄證明;

(7)個人征信報告;

(8)留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷認證書;

(9)相關資格證書原件;

(10)在職人員須出具現(xiàn)工作單位同意報考證明;

(11)招聘崗位要求為中國共產黨黨員(含預備黨員)的,須提供黨支部或上級黨組織出具的黨組織關系證明。

3.同一崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而達不到面試規(guī)定比例的,招聘工作辦公室根據(jù)實際情況研究是否遞補,如需遞補按該崗位筆試成績從高到低的順序依次遞補,遞補工作原則上只進行一次。

4.面試資格確認結果在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號進行公布。

(八)面試

1.面試資格確認通過的考生全部進入面試環(huán)節(jié),面試時間、地點以“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號發(fā)布的信息為準。

2.面試采取結構化面試方式。百分制計分,去掉一個最高分和一個最低分,累加后計算得出平均分,作為面試成績(保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

3.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,根據(jù)綜合成績排名,按照招聘名額等額確定最終進入體檢的人選。若綜合成績并列造成超出招聘名額的人員,考試綜合成績保留到小數(shù)點后三位數(shù),從高到低確定。如再次出現(xiàn)并列,按筆試成績從高到低確定。筆試成績若相同,加入面試時去掉的最高分、最低分,重新計算面試成績,從高到低確定。

(九) 體檢與考察

1.體檢有關事宜在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號進行通知,體檢費用自理。

2.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行,對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

3.考察工作將全面了解考察人選的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、有無犯罪、個人征信以及是否需要回避等方面的情況。對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審。不按規(guī)定參加考察者,視為放棄資格。

公務員

4.體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的空缺崗位不再遞補。因個人原因放棄體檢、考察形成的空缺崗位,從報考同一崗位的人員中,按綜合成績由高到低依次進行遞補(僅遞補一次)。遞補人員體檢、考察時間另行通知。

(十)公示

體檢、考察結束后,確定擬聘用人員名單,并在“陽城縣人民政府”官方網站、“中州匯智人才”微信公眾號、“中州智聘”微信公眾號進行公示,公示期為5個工作日,接受社會監(jiān)督。公示期間如有舉報并經查實確有嚴重問題影響聘用的,取消其聘用資格,且不再進行遞補。

(十一)聘用與考核

經公示無異議的,與各招聘單位簽訂勞動合同,試用期為2個月。試用期滿進行考核,考核不合格或在試用期間離職的,予以解聘。

五、監(jiān)督

本次招聘工作全程接受陽城縣紀委監(jiān)委第五派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督。

六、其他事項

1.本次考試不指定考試輔導用書,不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓。

2.本公告由招聘工作辦公室負責解釋,辦公室有權視具體情況對相關時間進行調整,未盡事宜,由辦公室研究確定。

七、咨詢與監(jiān)督電話

咨詢電話:0356-4220182

監(jiān)督電話:0356-4919916

時間:工作日08:30—12:00 、14:30—18:00

報名入口:https://bm.bjpass.com/front/site/hnzznm

陽城縣2026年縣屬國有企業(yè)

公開招聘工作辦公室

2025年12月30日

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