天津市和平公證處是和平區(qū)司法局依法設(shè)立并具有獨(dú)立法人資格的事業(yè)單位，依法獨(dú)立行使公證職能、承擔(dān)民事責(zé)任。根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開招聘合同制(勞務(wù)派遣)公證輔助人員1名，現(xiàn)將招聘條件公告如下：

一、招聘對(duì)象及招聘條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位要求并已取得國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證書的社會(huì)人員。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，堅(jiān)持社會(huì)主義方向，認(rèn)真履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任;

2、熱愛法律事業(yè)、熱愛公證工作;

3、具有專業(yè)知識(shí)和技能以及相應(yīng)的文化和專業(yè)素養(yǎng);

4、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力以及正常履行崗位工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，形象氣質(zhì)佳;

5、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能夠適應(yīng)強(qiáng)度較大的工作內(nèi)容;

6、具有高度的社會(huì)責(zé)任感和較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神。

(三)凡有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或近五年曾受過治安處罰的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的，在公開招聘考試中被認(rèn)定有考試作弊行為，在禁考期限的，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3、受過黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)、軍紀(jì)處分的;

4、曾被辭退或開除公職的;

5、道德敗壞，有不良行為，受過公安機(jī)關(guān)處理的;

6、現(xiàn)役軍人、在校在讀(全日制)高校學(xué)生;

7、有犯罪、吸毒記錄者;

8、直系親屬和對(duì)本人有重大影響的旁系親屬中曾有被判處或者正在服刑的;

9、本人及直系親屬或關(guān)系密切的旁系親屬有參加非法邪教組織的;

10、其他不宜從事招聘崗位工作的，法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

二、崗位任職條件及工作內(nèi)容

人事崗位(1名)

任職資格：

1、年齡在40周歲以下(1985年11月25日后出生);

2、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，中共黨員優(yōu)先;

3、5年及以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)有企事業(yè)單位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、精通薪酬績(jī)效、福利及員工關(guān)系模塊，熟悉勞動(dòng)法規(guī)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

高層次人才

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效核算與體系優(yōu)化，精準(zhǔn)完成薪資發(fā)放;

2、統(tǒng)籌社保、節(jié)日福利等職工保障工作;

3、辦理入離職等手續(xù)，維護(hù)員工關(guān)系，協(xié)調(diào)勞動(dòng)爭(zhēng)議;

4、落實(shí)國(guó)有企事業(yè)單位人事管理規(guī)范;

5、公證處安排的其他工作任務(wù)。

陜西公務(wù)員

三、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘。

四、聘用及薪酬待遇

擬聘用人員按規(guī)定程序與用人單位委托第三方人才公司簽訂勞動(dòng)派遣合同。

薪酬待遇：確定聘用后，由第三方人才公司簽訂勞動(dòng)派遣合同，試用期2個(gè)月，試用期期間按照基本工資的80%發(fā)放，通過考核轉(zhuǎn)正后執(zhí)行現(xiàn)聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)，工資待遇包括基本工資3900元/月+績(jī)效工資+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+通訊補(bǔ)助+早午餐+其他福利。受聘期間的五險(xiǎn)一金及員工福利等根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律和政策執(zhí)行。

筆試成績(jī)

五、招聘程序

公開報(bào)名—簡(jiǎn)歷篩選—綜合考評(píng)—考察/體檢—確定擬聘人員—公示—正式聘任;

各環(huán)節(jié)實(shí)際執(zhí)行時(shí)間請(qǐng)以電話、郵件通知及實(shí)際公布時(shí)間為準(zhǔn)。

六、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間：

2025年11月26日-2025年12月2日

(二)報(bào)名方式：

請(qǐng)應(yīng)聘人員將填寫完整的《應(yīng)聘報(bào)名表》(word格式、PDF格式各一份)連同證件照、學(xué)歷證明(畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、如涉及國(guó)外學(xué)歷的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)、相關(guān)資格證書(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)、身份證復(fù)印件(正反面)、居民戶口簿首頁(yè)與本人頁(yè)、個(gè)人工作照與生活照(展示職業(yè)形象與個(gè)人風(fēng)采，真實(shí)無濾鏡)等電子文件，以郵件形式發(fā)送至指定郵箱zhaopin@ciictj.com，郵件主題格式統(tǒng)一為“和平公證處+應(yīng)聘崗位+姓名”;報(bào)名成功以收到您的郵件投遞為準(zhǔn)，若未依照標(biāo)準(zhǔn)格式發(fā)送郵件將視為報(bào)名無效。

2023年公務(wù)員考試

文件提交要求：

1、《應(yīng)聘報(bào)名表》(word格式、PDF格式各一份);

2、其他所有材料打包為壓縮文件。

七、遞補(bǔ)與公示、錄用

對(duì)于在招聘過程中出現(xiàn)自動(dòng)放棄和取消資格的情況，經(jīng)研究同意后，可從報(bào)名人員中進(jìn)行遞補(bǔ)。

確定聘用人員后，對(duì)擬聘任人選在適當(dāng)范圍進(jìn)行公示，公示期不少于 5個(gè)工作日。公示期結(jié)束后，聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，如未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，視為自動(dòng)放棄。

八、有關(guān)要求

1、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交應(yīng)聘材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，我單位有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

2、個(gè)人受到刑事或行政處罰有隱瞞者，或個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理從業(yè)過程中有不誠(chéng)信記錄者，不接受報(bào)名。

3、報(bào)名人員要樹立誠(chéng)信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在公開招聘過程中，如有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。

4、中智公司承諾對(duì)應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密，僅用于此次招聘工作使用，此次未招聘人員資料將收入公司備選人才庫(kù)保存，恕不退還。超過保存期限(兩年)相關(guān)信息自動(dòng)銷毀。

九、招聘咨詢

電話：022-83192068-863/895

郵箱：zhaopin@ciictj.com

工作日：上午9:00-11:30;下午14:00-17:00

節(jié)假日期間，相關(guān)問題可發(fā)送至郵箱，待工作日反饋處理。

十、廉潔紀(jì)律

為了保證本次選聘的公平、公正、公開，和平公證處特聘請(qǐng)中智天津人力資源服務(wù)有限公司開展公開選聘工作。參加本次公開選聘的全部應(yīng)聘人員、評(píng)審人員、工作人員應(yīng)當(dāng)遵守黨內(nèi)廉潔自律相關(guān)規(guī)定及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。如在公開招聘各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)違反廉潔紀(jì)律的人員，經(jīng)雙方紀(jì)檢部門核實(shí)，將有權(quán)取消其本人競(jìng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉及觸犯《中華人民共和國(guó)刑法》的，將交予有關(guān)部門處理。

舉報(bào)方式：http://www.ciictj.com/ciictj/menu/tshjy/index.html

十一、解釋權(quán)

本公告最終解釋權(quán)歸天津市和平公證處所有。

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試就上云職公招

附件：天津市和平公證處報(bào)名表.docx