為滿足我縣事業(yè)單位工作需要，科學(xué)合理調(diào)配人力資源，參照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》等有關(guān)規(guī)定，面向全縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員46名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)方式和原則

(一)選調(diào)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、民主、公開、競爭、擇優(yōu)和人崗相適原則。

(二)選調(diào)方式

公開選調(diào)。

報(bào)名截止后，最終符合選調(diào)崗位條件的報(bào)名人數(shù)小于或等于選調(diào)崗位數(shù)量的崗位，報(bào)考該崗位人員直接進(jìn)入考察程序;

最終符合條件的報(bào)名人數(shù)大于選調(diào)崗位數(shù)量時：報(bào)名人數(shù)小于等于選調(diào)崗位數(shù)量3倍的崗位，通過面試方式擇優(yōu)選調(diào);報(bào)名人數(shù)大于崗位數(shù)量3倍的崗位，通過筆試和面試相結(jié)合方式擇優(yōu)選調(diào)。

二、選調(diào)范圍和條件

(一)選調(diào)范圍

順平縣事業(yè)單位在崗的工作人員，且編制性質(zhì)與選調(diào)崗位一致。具體名額及條件詳見《順平縣事業(yè)單位2026年度公開選調(diào)工作人員崗位信息表》(附件1)。

(二)資格條件

報(bào)名參加選調(diào)人員，應(yīng)同時具備以下資格條件：

1.遵守憲法和法律，對黨忠誠，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.近三年考核結(jié)果均為合格(稱職)及以上等次;

江西事業(yè)單位考試就上云職公招

3.身體健康，能夠勝任本職工作;

4.年齡在38周歲及以下(1987年1月7日以后出生，以二代身份證為準(zhǔn));

2021年事業(yè)單位

5.現(xiàn)工作單位及主管部門同意參加選調(diào);

6.符合公開選調(diào)崗位要求的學(xué)歷及其他資格條件，詳見《崗位信息表》(附件1)。

(三)具有以下情形之一的，不得報(bào)考

1.新錄用、聘用人員工作不滿一年的，或新錄用、聘用雖滿一年，尚未完成轉(zhuǎn)正定級的;

2.錄用(聘用)后工作未滿規(guī)定或約定最低服務(wù)年限的;

3.在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規(guī)定的脫密期限的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的;

5.正在接受審計(jì)的;

6.干部檔案有涂改造假，或者出生時間、參加工作時間、入黨(團(tuán))時間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、干部身份(“三齡二歷一身份”)等重要信息存在疑問的;

7.聘用后根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》構(gòu)成回避關(guān)系人員;

8.不符合法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形。

計(jì)算年齡、工作經(jīng)歷、任職年限等截止時間為2026年1月7日(含)，滿12個月為一年。

三、選調(diào)程序

(一)發(fā)布公告

2026年1月7日，在順平縣人民政府官網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告。

(二)報(bào)名和資格審核

1.采取網(wǎng)上報(bào)名，網(wǎng)上審查的方式，每個考生限報(bào)一個崗位。審核人員及資格審核由各用人單位派專人負(fù)責(zé)。

2.報(bào)名時間：2026年1月12日9:00至1月18日17:00(共7天)，報(bào)名截止時間：2026年1月18日17:00。

3.報(bào)名網(wǎng)址：郵箱：spxd2026@163.com。

網(wǎng)上報(bào)名要求：應(yīng)聘人員將下述材料電子版或掃描件以“姓名+所報(bào)崗位”名稱命名打包發(fā)送到報(bào)名郵箱：《順平縣事業(yè)單位2026年度公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告等崗位要求的各類證件材料。為避免下載受限，應(yīng)聘人員提交的資料請壓縮至5M以內(nèi)。

請應(yīng)聘人員在報(bào)名時，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選調(diào)期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

(三)筆試

1.筆試時間、地點(diǎn)另行電話通知。

2.筆試內(nèi)容。筆試為綜合類，主要測試考生的職業(yè)能力水平等，題型全部為客觀題，采取機(jī)讀形式閱卷，考生需在答題卡上答題，在試卷上答題無效。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分，考試時限為120分鐘。

考生須規(guī)范答題，筆試有作弊、缺考等情況的考生，不得進(jìn)入面試。

3.筆試要求。筆試時間、地點(diǎn)、場次及相關(guān)要求等詳見《筆試準(zhǔn)考證》，考生需持本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。開考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場，考試結(jié)束前不得提前交卷退場。嚴(yán)禁將試卷、草稿紙等非個人物品帶出場外。

全國公務(wù)員考試

4.設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格分?jǐn)?shù)線數(shù)值為參加本次考試所有考生筆試平均得分的60%，筆試有作弊、筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線、缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入面試，取消后續(xù)資格。

5.確定資格復(fù)審人選。對在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，依據(jù)考生成績由高到低順序，分崗位按1:3的比例確定資格復(fù)審人員。若確定的資格復(fù)審人員筆試成績最后1名出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人員出現(xiàn)棄權(quán)或資格復(fù)審不合格的，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，并對遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。若遞補(bǔ)后仍達(dá)不到1:3比例的，可按實(shí)際合格人員進(jìn)入面試及后續(xù)環(huán)節(jié)。

6.公布筆試結(jié)果。各用人單位會電話通知考試合格考生筆試合格分?jǐn)?shù)線、筆試成績及是否進(jìn)入資格復(fù)審。為保護(hù)考生個人隱私，考生只能查詢個人成績?？忌缬袉栴}可撥打用人單位咨詢電話(見《崗位信息表》)。

(四)資格復(fù)審

現(xiàn)場資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行電話通知。

現(xiàn)場資格復(fù)審需要提供的材料：

(1)身份證：本人身份證正反面復(fù)印(報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致);

(2)學(xué)歷學(xué)位證明：提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)自行打印);研究生還需提供本科電子注冊備案表、畢業(yè)證、學(xué)位證;

(3)《選調(diào)報(bào)名表》;

以上資料均須提供原件及復(fù)印件一份。

西藏事業(yè)單位考試

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。因報(bào)名時所填報(bào)信息不實(shí)、偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，不符合應(yīng)聘條件或無故不按時參加資格復(fù)審者，取消進(jìn)入面試及后續(xù)資格。同時，資格審查貫穿選調(diào)全過程，無論任何環(huán)節(jié)，一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，一律取消選調(diào)資格。資格條件有關(guān)問題撥打咨詢電話(見《崗位信息表》)。

(五)面試

1.面試時間。各用人單位電話通知應(yīng)聘人員是否進(jìn)入面試及面試具體時間、地點(diǎn)。

2.面試方式和內(nèi)容。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，采取體操打分法，即去掉一個最高分和一個最低分，其余評委打分的平均分為最終得分，保留兩位小數(shù)。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分者，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。

(六)綜合成績

無筆試環(huán)節(jié)的崗位，面試成績即為綜合成績。

有筆試環(huán)節(jié)的崗位，個人綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，其中筆試、面試有一項(xiàng)缺考或低于合格分?jǐn)?shù)線者，不計(jì)總成績。

面試結(jié)束后，用人單位電話通知是否進(jìn)入體檢，內(nèi)容包括：集合的地點(diǎn)、時間及體檢有關(guān)要求。

(七)體檢

1.確定體檢人選。面試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考崗位，以綜合成績從高到低的順序，按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選名單。比例內(nèi)末位綜合成績相同的，優(yōu)先進(jìn)入體檢程序的順序?yàn)椋骸秿徫恍畔⒈怼分杏幸?guī)定的首先從其規(guī)定，其次按照以下順序：筆試成績高的、符合崗位專業(yè)要求學(xué)歷層次高的、年齡小的。

2.體檢。體檢由縣人社局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行，費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消選調(diào)資格。經(jīng)體檢合格人員確定為考察對象。

因未按時參加體檢、考生放棄體檢資格及復(fù)檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，按照各崗位綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。

統(tǒng)一組織體檢之日一年內(nèi)參加過體檢者，提供二級以上醫(yī)院體檢合格報(bào)告，可不再體檢。

(八)考察

按照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配程序的通知(試行)》等有關(guān)規(guī)定，由選調(diào)單位選派專門人員組成考察組對考察對象的德能勤績廉、進(jìn)入方式合規(guī)性及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)崗位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察。突出考察政治素質(zhì)、道德品行、工作表現(xiàn)、作風(fēng)及廉政情況，查閱干部(人事)檔案，核實(shí)人員報(bào)考資格等情況，并按照規(guī)定，形成干部調(diào)動審檔責(zé)任表、廉政證明及考察材料等，并做出合格與否結(jié)論。對體檢、考察不合格以及主動放棄的考生，取消選調(diào)資格，分崗位按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，并對遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考察。考生自愿放棄選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出。

(九)公示

1.根據(jù)考試成績、體檢及考察情況，確定擬選調(diào)人員并在順平縣人民政府官網(wǎng)“公示公告”欄公示7個工作日。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.公示期間有人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)影響選調(diào)的，取消選調(diào)資格。對反映有問題但一時難以查實(shí)的，暫緩選調(diào)，待查實(shí)并做出結(jié)論后由事業(yè)單位主管部門提出意見決定是否選調(diào)。

(十)研究確定選調(diào)人員、辦理調(diào)動手續(xù)

公示期滿，對沒有問題和有反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響選調(diào)的，辦理調(diào)配手續(xù)。

四、其他相關(guān)事宜

1.報(bào)名資格條件等問題向用人單位咨詢(咨詢電話詳見附件1)。

2.凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動放棄選調(diào)資格;資格審核貫穿選調(diào)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選調(diào)條件，弄虛作假的，取消選調(diào)資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

3.請考生在報(bào)名時，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選調(diào)期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

4.選調(diào)人員聘用及待遇。選調(diào)單位根據(jù)崗位聘用政策和崗位設(shè)置情況對被選調(diào)人員進(jìn)行聘用。

5.本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

6.在公開選調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等處理。

7.選調(diào)工作全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督、指導(dǎo)下進(jìn)行，并歡迎社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：7629759。