一、單位簡介

學(xué)校簡介詳見主頁https://www.hljp.edu.cn/。

二、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員8名，詳見《黑龍江職業(yè)學(xué)院(黑龍江省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院)2025年度“黑龍江人才周”公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘條件

報(bào)考人員須具備以下條件：

事業(yè)單位考試就上云職公招

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

山東公務(wù)員

(四)年齡為18周歲(含)以上、35周歲(含)及以下(2007年10月10日至1989年10月11日期間出生)，部分崗位年齡可放寬，詳見附件;

(五)崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)，詳見附件;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)具備報(bào)考崗位要求的其他條件。學(xué)歷學(xué)位須為國家教育行政主管部門承認(rèn)，港澳地區(qū)、國外院校畢業(yè)的人員須有教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位和資格證書應(yīng)于2026年7月31日前取得，否則將取消聘用資格。

下列人員不得報(bào)考：

(一)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)現(xiàn)役軍人。

(三)因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員。

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

(五)以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為被記入誠信檔案且在記錄期的人員。

(六)報(bào)考崗位聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列情形的人員。

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

四、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、現(xiàn)場資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、公示、聘用的流程進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

招聘公告在黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(網(wǎng)址：http://gkzp.renshenet.org.cn/)、黑龍江職業(yè)學(xué)院(黑龍江省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院)網(wǎng)站(網(wǎng)址：https://www.hljp.edu.cn/)發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查。

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員可于2025年10月11日9:00—2025年11月27日16:00期間登錄http://zp.hljp.edu.cn進(jìn)行報(bào)名，逾期不再接受報(bào)名。報(bào)考人員須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，并確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整提供個人信息和相關(guān)材料。

2.資格審查。招聘單位將于2025年10月11日起對報(bào)名申請進(jìn)行網(wǎng)上審查。報(bào)考人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站查看資格審查結(jié)果，已經(jīng)通過資格審查的，不能改報(bào)其他崗位。

3.現(xiàn)場資格確認(rèn)。通過資格審查人員進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，現(xiàn)場資格確認(rèn)時間、地點(diǎn)另行通知，請關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站。

參加現(xiàn)場資格確認(rèn)人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件：

①個人簡歷;

②報(bào)名信息表(報(bào)名網(wǎng)站下載);

③應(yīng)聘人員思想政治鑒定表(附件2);

④有效居民身份證;

⑤學(xué)歷、學(xué)位證書，尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供本人學(xué)生證原件、學(xué)信網(wǎng)上帶二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》以及本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料;已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2026年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)校出具的博士研究生學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2026年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程且成績合格，畢業(yè)證書及學(xué)位證書待發(fā)放”的書面證明。以及本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料;

⑥招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書或證明材料;

對于不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘條件、提供材料不齊或未按規(guī)定時間進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。

（三）考試

應(yīng)聘人員采取面試考試方式。考試時間和地點(diǎn)另行通知。

1.面試采取百分制計(jì)分方式，采取試講、答辯等考核方式。面試成績低于80分者為不合格，不予聘用。

事業(yè)單位招聘

河南事業(yè)單位考試就上云職公招

2.應(yīng)聘人員總成績=面試成績，總成績折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.按應(yīng)聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選。

（四）體檢

貴州公務(wù)員

1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢在三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。

2.考察。體檢合格者方可參加考察?？疾旃ぷ鞑扇?shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。對考察不合格人員，不作為擬聘用人選，并書面通知本人。

擬聘用人員體檢或考察不符合要求或自愿放棄的，學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況，按照考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）公示及聘用

根據(jù)體檢和考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員后，在學(xué)校網(wǎng)站公示7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理相關(guān)聘用、落編手續(xù)，按規(guī)定享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個月(應(yīng)屆畢業(yè)生12個月)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

四、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘過程信息通過學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關(guān)信息，了解招聘進(jìn)程，保持電話暢通。因個人未及時查看等原因造成錯過考試任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔(dān)相應(yīng)后果。

(二)凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、現(xiàn)場資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、報(bào)到等，均視為自動放棄報(bào)考或聘用資格。

(三)資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件的，均取消報(bào)考或聘用資格。

(四)根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(五)違紀(jì)違規(guī)行為按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)及有關(guān)規(guī)定處理。

新疆事業(yè)單位考試就上云職公招

本公告由黑龍江職業(yè)學(xué)院(黑龍江省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院)人事處負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0451-87500961

監(jiān)督舉報(bào)電話：0451-82459008