按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,浦東新區(qū)紀(jì)委監(jiān)委面 向社會(huì)公開(kāi)招聘6名文員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
本次招聘崗位為綜合管理,負(fù)責(zé)文書材料、檔案管理、服務(wù) 保障等工作。面向具有上海市戶籍的社會(huì)人員及上海生源2024 屆普通高等院校畢業(yè)生。
(二)招聘條件
遼寧事業(yè)單位考試
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵紀(jì)守法,品行端正; 吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);熱愛(ài)工作,樂(lè)于奉獻(xiàn);具備一定的組織協(xié) 調(diào)能力、溝通能力,能夠保守工作秘密;服從單位工作安排,具 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2、具有國(guó)家教育部門認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及 以上學(xué)位。
3、年齡在35周歲以下(1990年1月1日及以后出生)。
4、中共黨員。
5、身體健康,能勝任崗位工作,能適應(yīng)臨時(shí)工作安排。
6、本人、家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系中沒(méi)有違法犯罪記錄,本人沒(méi)有被開(kāi)除公職或辭退的記錄,未被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì) 象。
7、 國(guó)家和本市規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件。
二、招聘程序
1、報(bào) 名。符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于2025年4月7日10:00 至4月11日16:00登錄“上海市浦東新區(qū)公共人力資源招聘平 臺(tái)”(ht tps://ggzp.pudong.gov.c n/, 以下簡(jiǎn)稱“平臺(tái)”)進(jìn)行報(bào)名。 報(bào)名須使用上海隨申辦市民云的賬戶密碼或掃碼登錄報(bào)名。報(bào) 名時(shí)須上傳本人近期免冠正面證件照電子照片(照片清晰且亮 度足夠,jpg 格式,高度105至210像素內(nèi)、寬度75至150像 素內(nèi),大小500KB 以下)。報(bào)考人員根據(jù)自身情況、意向報(bào)考 崗位的資格條件和專業(yè)要求穩(wěn)慎報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。 報(bào)考人員可在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行更改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。 未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成崗位選擇的,視作報(bào)名不成功。
筆試公告
特別告知:(1)本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù) 公告和簡(jiǎn)章中的具體要求,如實(shí)填寫報(bào)名信息,并對(duì)提交信息、 資料等的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),若發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,報(bào)考無(wú)效。
(2)報(bào)考人員所留聯(lián)系方式須確保能及時(shí)聯(lián)系到本人。(3)報(bào) 名階段不進(jìn)行資格審查,如不符合報(bào)考條件,由此產(chǎn)生的后果, 責(zé)任自負(fù)。(4)如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn),應(yīng)及時(shí)向區(qū) 紀(jì)委監(jiān)委咨詢確認(rèn)。
2、筆試確認(rèn)。請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必于2025年4月14日10:00 至 4月15日16:00登錄報(bào)名平臺(tái)完成筆試確認(rèn),完成筆試確認(rèn) 的考生方可參加考試。
3、筆試。請(qǐng)報(bào)考人員于2025年4月22日10:00起登錄報(bào) 名平臺(tái)查詢筆試通知,筆試科目為《綜合能力測(cè)驗(yàn)》,具體時(shí)間 安排以網(wǎng)上下載打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4、筆試成績(jī)查詢。根據(jù)后續(xù)明確時(shí)間,報(bào)考人員可登錄平 臺(tái)查詢筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
5、資格審查。對(duì)筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,按筆試成績(jī) 由高到低、以崗位招聘數(shù)和面試人數(shù)1:3比例進(jìn)行資格審查。資 格審查通過(guò)的方可進(jìn)入面試;資格審查未通過(guò)的,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委可 根據(jù)實(shí)際情況,確定由筆試成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。
6、面試。面試由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委通知并組織實(shí)施,未進(jìn)入面試 的不再通知。面試成績(jī)查詢時(shí)間由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委通知。綜合成績(jī)按 照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%計(jì)算。
7、體檢和考察。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低,按崗位招聘數(shù)1:1 比例確定體檢、考察人員名單。若因綜合成績(jī)并列超出1:1比例, 則對(duì)末位并列人員按筆試成績(jī)由高到低確定體檢、考察人員名 單。若筆試成績(jī)也并列,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委可組織加試,或在有空缺額 度前提下增加招聘人數(shù)。面試成績(jī)低于60分的,不得進(jìn)入體檢、 考察環(huán)節(jié)。如報(bào)考人員未通過(guò)體檢、考察或因本人原因主動(dòng)放棄,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委可根據(jù)實(shí)際情況,確定由綜合成績(jī)排名其后的報(bào)考人 員依次遞補(bǔ)。
8、公 示。通過(guò)資格審查、面試、體檢和考察的擬聘用人員 名單將在平臺(tái)公示5個(gè)工作日,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān) 督。
9、辦理聘用手續(xù)。文員采用勞務(wù)派遣的用工形式,與上海 浦東新區(qū)公共人事服務(wù)中心有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
三、招聘咨詢與監(jiān)督
本次招聘由上海市浦東新區(qū)紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)具體解釋。如需咨 詢崗位條件、資格審查、體檢等相關(guān)內(nèi)容,請(qǐng)通過(guò)考務(wù)咨詢電話 聯(lián)系招聘單位。
考務(wù)咨詢電話:20806701;
監(jiān)督電話:20806696。
附件:
浦東新區(qū)紀(jì)委2025年第一批文員公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章.xlsx
上海市浦東新區(qū)紀(jì)委監(jiān)委
2025年4月
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