為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，做好2025年度事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)工作，特制定本公告。

  一、引進(jìn)計(jì)劃

  本次引進(jìn)急需緊缺人才12名。(崗位表見(jiàn)附件1)

  二、引進(jìn)條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守憲法和法律;

遼寧事業(yè)單位考試

  3.具有良好的品行;

  4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  6.引進(jìn)人才崗位表中的“35周歲以下”為“1989年9月1日以后出生”;

  7.崗位需求人數(shù)、所需其他資格條件等見(jiàn)崗位表。

  (二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

  1.不符合崗位引進(jìn)條件的人員;

  2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.現(xiàn)役軍人;

  4.經(jīng)組織、人社部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

  5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;太和縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員;

  7.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避的情形人員;因崗位特殊，報(bào)考縣紀(jì)委崗位的人員(崗位代碼為20250102、20250103)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前咨詢縣紀(jì)委應(yīng)回避的情形;

  8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  三、引進(jìn)程序

  (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為太和先鋒網(wǎng)(網(wǎng)址：https://www.thxfw.gov.cn/)。報(bào)名時(shí)間為2025年9月17日9:00至9月23日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

  報(bào)考人員登錄太和先鋒網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《太和縣2025年度事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才資格審查表》(格式見(jiàn)附件2)，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素)，屬正式在編工作人員的，須上傳人事管理權(quán)限單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(附件3)，并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿引進(jìn)全過(guò)程，凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

  每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

  報(bào)考人員報(bào)名后，9月25日16:00前可隨時(shí)登錄太和先鋒網(wǎng)查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在9月25日16:00前可以改報(bào)其他崗位。每個(gè)崗位均不設(shè)開(kāi)考比例。

  (二)筆試

  通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，應(yīng)于9月26日18:00前登錄太和先鋒網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，每人每科收取筆試費(fèi)用45元。

  太和縣2025年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》，所有報(bào)考人員均需參加。

  其中，代碼為20250101-20250108的崗位測(cè)試《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)(C類)》、《綜合應(yīng)用能力(C類)》;

  代碼為20250109的崗位測(cè)試《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)(B類)》、《綜合應(yīng)用能力(B類)》;

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

  考試時(shí)間為2025年10月12日(星期日)上午

  08:30—09:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(滿分100分)

  09:30—11:30 《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)

  筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為兩科筆試成績(jī)總分150分，筆試成績(jī)不計(jì)入總分，僅作為確定專業(yè)測(cè)試人選依據(jù)。

  報(bào)考人員可于10月9日至11日從太和先鋒網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》?？荚嚨攸c(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

  筆試結(jié)果將于一周內(nèi)在太和先鋒網(wǎng)公布。

  崗位考試人數(shù)與崗位引進(jìn)數(shù)的比例超過(guò)3:1的崗位，按3:1的比例進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(最后一名如有數(shù)名報(bào)考人員筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選)。

  (三)資格復(fù)審

2023年公務(wù)員成績(jī)

  資格復(fù)審由引進(jìn)單位主管部門(mén)按照引進(jìn)公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

  資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(持海外學(xué)歷的，須提供海外學(xué)歷證書(shū)和教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和資格審查表(網(wǎng)上直接打印)等材料。屬正式在編工作人員報(bào)考的，須提供同意報(bào)考證明。以上材料均需提供原件及復(fù)印件。

  資格復(fù)審時(shí)間及相關(guān)事宜另行通知。

  (四)專業(yè)測(cè)試

  報(bào)考人員可登錄太和先鋒網(wǎng)查詢專業(yè)測(cè)試公告并自行下載打印《專業(yè)測(cè)試通知書(shū)》。

  專業(yè)測(cè)試采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的政治理論素養(yǎng)、溝通技巧、協(xié)調(diào)能力及適應(yīng)擬聘崗位工作的綜合素質(zhì)等。專業(yè)測(cè)試總成績(jī)滿分按100分計(jì)算。為確保報(bào)考人員的基本素質(zhì)，本次引進(jìn)專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)合格分?jǐn)?shù)線為70分，專業(yè)測(cè)試成績(jī)低于70分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  如因?qū)I(yè)測(cè)試成績(jī)相同出現(xiàn)需要加試的情形，加試方案另行公布。

  根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和專業(yè)測(cè)試成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。

事業(yè)單位考試公告

  專業(yè)測(cè)試時(shí)間另行通知。

  (五)體檢考察

  體檢工作由縣委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。

  體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

  考察工作由縣委組織部、縣人社局、引進(jìn)單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)名資格條件，提供的信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有回避情形等方面的情況。

  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

  體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

  (六)公示

  對(duì)體檢、考察均合格的擬引進(jìn)人員名單，在太和先鋒網(wǎng)公示不少于5個(gè)工作日。

  (七)聘用

  擬引進(jìn)人員經(jīng)公示無(wú)異議后，按照有關(guān)規(guī)定報(bào)經(jīng)縣委組織部、縣委編辦、縣人社局等部門(mén)批準(zhǔn)后，簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，辦理入編手續(xù)。聘用單位對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期間內(nèi)。試用期滿考核合格者，予以正式聘用，不合格者，取消聘用。

  本次引進(jìn)人才要求最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。

  四、有關(guān)事宜

  本《公告》由太和縣委組織部、太和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。應(yīng)聘人員須保持通訊工具暢通。因通訊工具不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，責(zé)任自負(fù)。

  政策咨詢電話：0558-8669682(縣人才發(fā)展促進(jìn)中心)0558-8622731(縣人社局事業(yè)股)

  監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-8692818(駐縣委辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組)

   0558-8620366(駐縣政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組)

  招聘單位咨詢電話：詳見(jiàn)《太和縣2025年度事業(yè)單位急需緊缺人才崗位表》

  上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

公務(wù)員招考

  特此公告。

1.太和縣2025年度事業(yè)單位急需緊缺人才崗位表

2.太和縣2025年度事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才資格審查表3.同意報(bào)考證明

中共太和縣委組織部太和縣人力資源和社會(huì)保障局

2025年9月15日