為進(jìn)一步加強(qiáng)安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員隊(duì)伍建設(shè)，提升社區(qū)治理與服務(wù)能力，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘城市社區(qū)工作人員。本次招聘工作委托陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司具體組織實(shí)施。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

廣東事業(yè)單位考試就上云職公招

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)招聘城市社區(qū)工作人員29名，招聘崗位：中共安康高新區(qū)現(xiàn)代城社區(qū)(所有錄用人員需完全服從調(diào)劑)。

二、應(yīng)聘人員條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的品行;

3.年齡為18周歲至40周歲，即公歷1984年10月27日至2007年10月26日期間出生的;

4.具有安康市戶籍(要求在2025年10月27日(含)之前已正式辦結(jié)落戶手續(xù))或?qū)儆诎部凳猩?

5.具有國家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上或技工院校高級(jí)工班及以上文化程度(專業(yè)不限)，并取得畢業(yè)證書，復(fù)轉(zhuǎn)軍人可放寬至高中(含中專)文化程度;

6.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教育或者有吸毒史的;

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或開除公職;在立案審查調(diào)查期間或黨紀(jì)、政務(wù)處分在影響期內(nèi)的;

4.曾因違反城鎮(zhèn)社區(qū)管理規(guī)定而被解除勞動(dòng)合同或辭退的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

7.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名;

8.法律法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本條件的;

9.其他不適合從事城市社區(qū)工作人員工作情形的。

三、招聘原則及程序

堅(jiān)持“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招聘公告、系統(tǒng)報(bào)名與資格初審、筆試、筆試加分審查及公示、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、確定擬聘人員、聘用公示、簽訂聘用合同、培訓(xùn)上崗等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

1.發(fā)布時(shí)間：2025年10月20日;

2.發(fā)布渠道：本次招聘在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站(https://www.sxakhidz.gov.cn/)發(fā)布公告，在安康人才網(wǎng)(https://ankang.qinyunjiuye.cn/akjyrcw/)、“陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司”微信公眾號(hào)(WCDHR88)同步轉(zhuǎn)發(fā)。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格審查

1.本次公開招聘僅限網(wǎng)上報(bào)名和資格審核，不接受簡(jiǎn)歷面呈、郵遞等其他方式;

2.報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：https://zp.hlrencai.com;

3.報(bào)名時(shí)間：2025年10月27日9:00至2025年10月31日17:00;

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)應(yīng)聘人員提供的信息及資料要真實(shí)有效，凡資格條件弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格和應(yīng)聘資格;

(2)應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，按要求如實(shí)、完整填寫《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員報(bào)名表》(附件1)，在對(duì)應(yīng)位置上傳本人近期2寸免冠正面證件電子照片(jpg格式、大小30KB以下、紅底)，并在附件上傳如下資料(要求為圖片格式)：

①有效期內(nèi)的身份證(正反面放一頁上傳);

②戶口簿首頁及本人頁(放一頁上傳)。屬于安康市生源地的需提供生源地證明有效材料：全日制普通高等院校入學(xué)時(shí)個(gè)人戶口本或高考登記表(復(fù)印件掃描上傳);非全日制普通高等院校畢業(yè)考生須提供個(gè)人戶口本或畢業(yè)登記表(復(fù)印件掃描上傳);或原高中就讀學(xué)校證明，當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T在證明材料上簽署意見并蓋章。以上三種證明材料任選一種提供即可。戶籍符合要求的，無需提供生源地證明材料;

③學(xué)歷證書：大專(高職)及以上學(xué)歷的，需上傳學(xué)歷證書、學(xué)位證書(如有)，并上傳從學(xué)信網(wǎng)下載的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;技工院校高級(jí)工班及以上文化程度的，需上傳畢業(yè)證書及人事人才管理信息系統(tǒng)-全國技工院校畢業(yè)證書查詢系統(tǒng)下載的證書查詢截圖;國外學(xué)歷須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)原件電子版;

④符合放寬學(xué)歷條件的退役軍人須提供退役證件原件電子版;

⑤其他相關(guān)資格證書掃描件。

(3)報(bào)名時(shí)使用的身份證應(yīng)與考試時(shí)出示的身份證一致。

5.資格初審：

吉林事業(yè)單位考試就上云職公招

本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上資格初審，資格初審時(shí)間為2025年10月27日9:00至2025年11月4日17:00;

報(bào)名期間，應(yīng)聘人員應(yīng)于報(bào)名后隨時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審核狀態(tài)。一般在考生提交報(bào)名資料后48小時(shí)內(nèi)反饋審核結(jié)果。在報(bào)名時(shí)限內(nèi)報(bào)名未確認(rèn)提交，或?qū)徍藭r(shí)限內(nèi)審核未通過，考生可以更改報(bào)名信息。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息;審核時(shí)間截止后，未進(jìn)行資格初審或未通過資格初審的，不能再更改報(bào)名信息。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

國企招聘

資格審核通過人員，須于2025年11月4日24:00前通過報(bào)名系統(tǒng)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按每人50元收取，繳費(fèi)成功報(bào)名有效。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看繳費(fèi)狀態(tài)，未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的或繳費(fèi)不成功的視為放棄報(bào)名。繳費(fèi)成功后，因個(gè)人原因未能參加考試者，不予退費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)在報(bào)名系統(tǒng)自行打印《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員報(bào)名表》(附件1)并妥善保管，以備資格復(fù)審、筆試、面試等環(huán)節(jié)核對(duì)信息。

(四)網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證

1.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：筆試前三天(2025年11月12日9:00至2025年11月14日24:00);

2.準(zhǔn)考證打印網(wǎng)址：https://zp.hlrencai.com;

3.注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證并保留好準(zhǔn)考證電子版;未按時(shí)打印準(zhǔn)考證或準(zhǔn)考證遺失，無法參加考試的，視為放棄考試資格。

廣東事業(yè)單位考試就上云職公招

(五)筆試

1.筆試時(shí)間：2025年11月15日9:00-11:00;

2.筆試地點(diǎn)：本次筆試考點(diǎn)設(shè)置在安康高新區(qū)城區(qū)。具體考點(diǎn)及考場(chǎng)安排詳見準(zhǔn)考證;

3.筆試內(nèi)容：社區(qū)黨建、社區(qū)治理、社會(huì)工作等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí);相關(guān)法律法規(guī)、政策文件以及綜合能力測(cè)試;筆試采取閉卷形式，時(shí)間為120分鐘，滿分為100分。

4.筆試成績(jī)加分：

(1)條件和標(biāo)準(zhǔn);

①在城鎮(zhèn)社區(qū)連續(xù)工作滿3年以上(截至公告發(fā)布之日)的現(xiàn)任在崗社區(qū)“兩委”成員、監(jiān)委會(huì)主任加10分;

②取得《社會(huì)工作者職業(yè)資格證書》的加10分;

③自主就業(yè)的退役士兵，獲得中央軍事委員會(huì)授予榮譽(yù)稱號(hào)的加20分，獲得軍隊(duì)軍區(qū)級(jí)單位授予榮譽(yù)稱號(hào)或者榮獲一等功的加15分，榮獲二等功的加10分，榮獲三等功的加5分，多次獲得榮譽(yù)稱號(hào)或者立功的，按照其中最高等級(jí)加分。全日制高等院校畢業(yè)后入伍(含在畢業(yè)班入伍)本科畢業(yè)生加10分，?？飘厴I(yè)生加5分。每超期服役1年加1分(直招士官服役期限按有關(guān)規(guī)定計(jì)算)。此條所列加分情形，最高不得超過20分;

符合①②③加分條件的，只按分值最高單項(xiàng)加分，不累加。

(2)申請(qǐng)材料。符合加分條件的應(yīng)聘人員自行下載《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員筆試加分申請(qǐng)表》(以下簡(jiǎn)稱加分申請(qǐng)表，見附件2、附件3)，于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)(2025年11月17日至11月19日9:00-17:00)現(xiàn)場(chǎng)遞交《加分申請(qǐng)表》和相應(yīng)的證明材料，遞交地址：陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司(安康市高新區(qū)創(chuàng)新路19號(hào)安康人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2樓207室)。

符合第①項(xiàng)條件的還應(yīng)提交《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員加分證明》(附件3)，并附相關(guān)證明材料復(fù)印件(需加蓋公章)。

符合第②項(xiàng)條件的還應(yīng)提交《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》原件及復(fù)印件。

符合第③項(xiàng)條件的還應(yīng)提交退出現(xiàn)役報(bào)到地(市/縣/區(qū))退役軍人事務(wù)局出具的《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員退役士兵證明》(附件4)，并附本人退伍證原件和相關(guān)證明材料：

a.獲得三等功及以上榮譽(yù)稱號(hào)者還需提供：《立功獎(jiǎng)勵(lì)登記表》復(fù)印件(加蓋檔案保管單位公章);

b.全日制高等院校畢業(yè)后入伍的退役士兵還需提供：全日制高等院校畢業(yè)證書;學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

c.超期服役人員還需提供：《應(yīng)征公民政治審查表》(應(yīng)征入伍通知書)和《退出現(xiàn)役登記表》復(fù)印件(加蓋檔案保管單位公章)。

在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場(chǎng)提交資料申請(qǐng)加分的或提供加分資料不齊的，不予受理，視為自動(dòng)放棄加分，責(zé)任自負(fù)。

對(duì)初審?fù)ㄟ^的擬加分人員名單在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示提出異議的，由安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作人員專班辦公室復(fù)查。

5.筆試成績(jī)查詢。筆試成績(jī)和最低分?jǐn)?shù)線預(yù)計(jì)于2025年11月下旬公布。參加筆試人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人成績(jī);

6.確定并公布進(jìn)入面試資格復(fù)審名單：安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作人員專班辦公室根據(jù)參加筆試(含加分)人員的平均成績(jī)劃定本次招聘筆試成績(jī)(含加分)最低分?jǐn)?shù)線。對(duì)于達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線及以上的，根據(jù)筆試成績(jī)(含加分)由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員(詳見《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員進(jìn)入面試資格復(fù)審人員情況公告》)。達(dá)到筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試資格復(fù)審。末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審，筆試成績(jī)(含加分)在最低分?jǐn)?shù)線以下的，不得進(jìn)入面試資格復(fù)審。

(六)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、最低分?jǐn)?shù)線、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求等事項(xiàng)，在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)另行公告;

2.參加面試資格復(fù)審人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審須攜帶以下資料：

①《2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員報(bào)名表》一式兩份，本人簽字;

②筆試準(zhǔn)考證原件(一份蓋章后退回);

③有效期內(nèi)的身份證原件及復(fù)印件兩份;

④畢業(yè)證、學(xué)位證(如有)原件及復(fù)印件兩份，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》兩份;

⑤戶口簿原件，首頁及本人頁復(fù)印件兩份;

⑥屬安康市生源的，需提供生源地證明有效材料：全日制普通高等院校入學(xué)時(shí)個(gè)人戶口本或高考登記表(復(fù)印件留存);非全日制普通高等院校畢業(yè)考生須提供個(gè)人戶口本或畢業(yè)登記表(復(fù)印件留存);原高中就讀學(xué)校證明由當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T在證明材料上簽署意見并蓋章。以上三種證明材料任選一種提供即可。戶籍符合要求的，無需提供生源地證明材料;

⑦符合報(bào)考條件的事業(yè)單位在編人員進(jìn)入面試資格復(fù)審時(shí)，須提交具有干部管理權(quán)限的機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明，無法出具同意報(bào)考證明的考生不能通過面試資格復(fù)審;

⑧其他相關(guān)證明資料等。

未通過資格復(fù)審的，取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。因應(yīng)聘人員放棄或資格復(fù)審不合格等形成的缺額，根據(jù)本崗位筆試成績(jī)(含加分)，在不低于最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(七)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求等事項(xiàng)，在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)另行公告;

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分?，F(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合分析及邏輯思維能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)發(fā)揮及應(yīng)變能力、言語理解及表達(dá)能力、舉止儀表及綜合素質(zhì)等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

(八)綜合成績(jī)計(jì)算、確定并公布參加體檢、考察人員名單

綜合成績(jī)滿分為100分，按照“(筆試成績(jī)+加分分值)×60%+面試成績(jī)×40%”的方法計(jì)算綜合成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入)。

面試結(jié)束后，在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)及時(shí)公布面試人員的各項(xiàng)考試成績(jī)和綜合成績(jī)。

根據(jù)綜合成績(jī)，按照與招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢、考察人員。綜合成績(jī)排名末位并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序;筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械?，一并進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入體檢、考察。

體檢、考察時(shí)間、地點(diǎn)、人員名單及有關(guān)要求等事項(xiàng)，在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)另行公告。

直屬事業(yè)單位

(九)體檢和考察

1.體檢：體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，須在接到體檢結(jié)論通知2日內(nèi)，向體檢組織單位申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)集中參加體檢的，或未按要求提交復(fù)檢申請(qǐng)的，視為自愿放棄。體檢不合格或未被認(rèn)定合格的，取消應(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié);

2.考察：主要通過查閱檔案、走訪了解等方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德修養(yǎng)、社會(huì)信用、工作態(tài)度及專業(yè)履職能力等情況，并復(fù)審應(yīng)聘人員資格條件。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照考試綜合成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次人員進(jìn)行體檢，對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。

(十)公示和聘用

1.根據(jù)綜合成績(jī)、體檢、考察情況，確定擬聘人員。在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)公示擬聘人員名單，公示期為5個(gè)工作日;

2.經(jīng)應(yīng)聘人員本人確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消其應(yīng)聘資格。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ);

3.對(duì)公示無異議的人員確定為聘用人員，三個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放書面通知，新聘用人員憑通知書到所屬社區(qū)報(bào)到。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人承擔(dān)責(zé)任;

事業(yè)單位

4.新聘用人員實(shí)行崗前培訓(xùn)和試用期制度。崗前培訓(xùn)時(shí)間另行通知。試用期限按《陜西省城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

(十一)補(bǔ)聘

聘用人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。

為確保本次城市社區(qū)工作人員招聘計(jì)劃全部完成，對(duì)未完成招聘計(jì)劃的崗位按照綜合成績(jī)從高分到低分且服從調(diào)劑的人員中確定補(bǔ)聘對(duì)象。補(bǔ)聘按照體檢、考察、擬聘用公示程序進(jìn)行。補(bǔ)聘首先按本崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次確定補(bǔ)聘對(duì)象，對(duì)本崗位報(bào)考人員不足的，再從其他崗位服從調(diào)劑的應(yīng)聘人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分的順序，依照招聘計(jì)劃表中招聘崗位順序依次確定補(bǔ)聘對(duì)象。補(bǔ)聘人員面試成績(jī)不得低于60分。綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，以筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分確定補(bǔ)聘對(duì)象，筆試成績(jī)(含加分)仍并列的，另行加考面試。補(bǔ)聘人員名單在陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)公示。

四、聘期待遇及管理

擬聘用人員試用期滿考核合格后，正式聘用，與第三方勞務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂聘用合同，每5年為一個(gè)聘期，期滿經(jīng)考核合格可續(xù)聘。城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員基本待遇參照《陜西省人民政府關(guān)于規(guī)范城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員和社區(qū)居民委員會(huì)成員待遇的意見》(陜政發(fā)〔2012〕26號(hào))、省委組織部省民政廳省財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)基礎(chǔ)和服務(wù)保障的意見》(陜組發(fā)〔2015〕17號(hào))、省民政廳省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員報(bào)酬待遇標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)問題的通知》(陜民發(fā)〔2015〕64號(hào))，其他事項(xiàng)按照《安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員薪酬補(bǔ)貼管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正，所有參與公開招聘的機(jī)構(gòu)和工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行城市社區(qū)工作人員公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作、嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)格保密，并自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，如有違反法律法規(guī)、弄虛作假、泄密等行為，一經(jīng)查實(shí)，將對(duì)相關(guān)工作人員和機(jī)構(gòu)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查、筆試、筆試加分、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、真實(shí)、有效，對(duì)弄虛作假的，一律取消考試或聘用資格，且三年內(nèi)不得應(yīng)聘安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員;構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

六、重要提示

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的資格初審，也包括面試、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的，取消應(yīng)聘資格，所造成的后果由應(yīng)聘者自己負(fù)責(zé);

2.本次招聘委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作人員專班辦公室全程監(jiān)督，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙;

3.本次公開招聘筆試加分、資格復(fù)審、面試、體檢、考察和公示等后續(xù)事項(xiàng)將在安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站及陜西瑋創(chuàng)達(dá)人力資源有限公司公眾號(hào)同步發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注;

4.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)填寫本人有效的電話號(hào)碼，以便在后續(xù)工作中能及時(shí)聯(lián)系本人。因應(yīng)聘人員所留電話和備用電話號(hào)碼錯(cuò)誤、停機(jī)、限制呼叫、無法接通等與應(yīng)聘人員無法取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

本次招聘最終解釋權(quán)歸安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作人員專班辦公室所有。

咨詢電話：0915-3515345

監(jiān)督電話：0915-3839095

附件：

1.《附件1：2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員報(bào)名表.docx》(報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名成功自動(dòng)生成，下載打印)。

2.《附件2：2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員筆試加分申請(qǐng)表.docx》。

3.附件3：2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員加分證明.docx。

4.附件4：2025年安康高新區(qū)城市社區(qū)工作人員退役士兵證明.docx。

安康高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

公開招聘城市社區(qū)工作人員專班辦公室

2025年10月20日