一、招聘計(jì)劃
此次計(jì)劃招聘泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心公益性崗位市政園林養(yǎng)護(hù)工作人員3人,為泰來(lái)鎮(zhèn)市政園林進(jìn)行維修維護(hù)等工作,根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)聘用。
二、招聘對(duì)象及報(bào)名條件
1.報(bào)名人員年齡為女性45周歲以下,男性55周歲以下,符合身份的就業(yè)困難人員(1.連續(xù)失業(yè)一年及以上人員;2.軍人配偶失業(yè)人員;3.烈屬失業(yè)人員;4.農(nóng)村低收入人口失業(yè)人員;5.零就業(yè)家庭失業(yè)人員;6.享受城市居民最低生活保障的失業(yè)人員;7.因失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)人員;8.縣級(jí)及以上勞動(dòng)模范失業(yè)人員;9.單親撫養(yǎng)未成年人失業(yè)人員;10.脫貧人口失業(yè)人員)。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)強(qiáng),團(tuán)結(jié)同事,具備履行職責(zé)的獨(dú)立工作能力。
3.具備勝任崗位要求的身體條件,熱愛市政養(yǎng)護(hù)維修維護(hù)事業(yè),能吃苦耐勞,服從管理,聽從安排,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。
4.下列人員不得報(bào)考:
曾受勞動(dòng)教養(yǎng)或刑罰處罰的人員;
曾被開除公職的人員;
有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
在近三年各類招考過(guò)程中被考試主管部門認(rèn)定有考試作弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;
有精神病史人員;
司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;
其他不符合公益性崗位安置要求的人員;
相關(guān)法律規(guī)定不得報(bào)考的人員。
三、報(bào)名方式
本次招聘采取線下報(bào)名的方式,現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表。
報(bào)名地點(diǎn):泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心102室
報(bào)名時(shí)間:2025年6月18日至6月20日
上午8:30-11:30 下午13:30-17:00
報(bào)名所需材料:
1.身份證原件及復(fù)印件2份;
2.本人近期2寸免冠藍(lán)底照片2張;
3.近期體檢健康報(bào)告;
四、報(bào)名注意事項(xiàng)
對(duì)報(bào)名人員資格全程審核,報(bào)名時(shí)要信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假或有違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)名的,在資格確認(rèn)時(shí)一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
五、招考辦法
公益性崗位人員報(bào)名后,進(jìn)行資格審查,審查合格后,由用人單位組織面試。面試時(shí)間及形式另行通知,請(qǐng)保持本人手機(jī)通信暢通,若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)告知招聘單位,因個(gè)人原因或通信不暢等問(wèn)題未及時(shí)參與考試的,視為自動(dòng)放棄,報(bào)名人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
六、管理及待遇
本次招聘公益性崗位人員與泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同(一年一簽),崗位補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年,公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。被聘用人員工資面議。試用期為1個(gè)月,試用期內(nèi)不能勝任崗位工作,解除勞動(dòng)合同。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:韓雪嬌
聯(lián)系電話:15545664321
單位地址:泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心
四川公務(wù)員
本公告由泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
泰來(lái)縣城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心
2025年6月18日
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