根據(jù)工作需要,陜西省秦嶺南麓地區(qū)人民檢察院決定面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員1名,具體從事警用車輛駕駛、看守值勤等警務(wù)輔助工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“面向社會,公開招聘,公平競爭”的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家各項法律法規(guī);
3.熱愛公檢法工作,樂于奉獻(xiàn),自愿從事警務(wù)輔助工作,能夠適應(yīng)常態(tài)化值班備勤;
4.具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;
5.年齡在40周歲以下;
6.具有能正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
7.本地戶口優(yōu)先。
(二)有下列情形之一的不得報考
1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;
事業(yè)單位考試報名時間
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留的;
7.被開除公職、開除軍籍或因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
8.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
9.有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的;
10.身體有紋身的;
11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
同等條件下,公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役軍人、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生及政法單位工作經(jīng)歷的,優(yōu)先招聘。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘公告在陜西省秦嶺南麓地區(qū)人民檢察院官方網(wǎng)站、公眾號、安康市翰林人才服務(wù)有限公司官方公眾號發(fā)布,其他媒體平臺可以轉(zhuǎn)發(fā),但必須實(shí)事求是、原文發(fā)布,不得刪減篡改,否則將追究法律責(zé)任。
(二)報名
1.報名及咨詢時間:2025年3月24日至2025年4月14日。工作日上午9:00-11:30,下午15:00-17:30;
2.報名方式:現(xiàn)場報名
上海事業(yè)單位考試
3.需提交以下資料:
(1)填寫《警務(wù)輔助人員報名表》
(2)本人二代身份證原件及1份復(fù)印件(同一頁正反雙面)
河北公務(wù)員
(3)本人學(xué)歷證明原件及1份復(fù)印件。
(4)學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告。
(5)本人駕駛證原件及1份復(fù)印件。
(6)1寸白底免冠照片2張。
4.咨詢電話:0915-2222778 0915-8185989 17782901509
5.報名地址:安康市高新區(qū)創(chuàng)新路19號人力資源產(chǎn)業(yè)園4樓408
(三)資格初審
收到報名資料后,工作人員將對個人信息進(jìn)行初審,報考人員須對本人提供材料的真實(shí)性負(fù)法律責(zé)任。初審合格者擇優(yōu)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。工作人員將以電話或者短信形式通知進(jìn)行面試,未通過者不再單獨(dú)通知。
(四)面試
報名人員通過初審的通知參加面試,面試由陜西省秦嶺南麓地區(qū)人民檢察院組織,成績實(shí)行50分制。
(五)駕駛技能測試
面試結(jié)束后統(tǒng)一組織駕駛技能測試,駕駛技能由陜西省秦嶺南麓地區(qū)人民檢察院組織,技能測試實(shí)行50分制。
根據(jù)面試和駕駛技能測試成績匯總綜合成績從高到低,按照1:1的比例確定擬聘用人員。
(六)體檢
1.根據(jù)綜合成績排名按1:1比例確定體檢人員。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
3.如出現(xiàn)體檢不合格者,按前述條件從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人員參加體檢。
4.體檢時間地點(diǎn)另行通知。
(七)政治審查
1.體檢合格人員進(jìn)入政治審查環(huán)節(jié)。重點(diǎn)審查應(yīng)聘人員及家庭成員、主要社會關(guān)系人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法情況。審查不合格的取消應(yīng)聘資格。
2.審查不合格導(dǎo)致崗位產(chǎn)生缺額時,按照該崗位應(yīng)聘人員綜合成績從高到低的順序遞補(bǔ)。
(八)用工形式
對通過面試、復(fù)試且體檢、考察合格,無不良問題反映的人員予以聘用。聘用人員實(shí)行勞務(wù)用工形式,與安康市翰林人才服務(wù)有限公司簽訂勞動合同。
(九)薪酬待遇
聘用人員工資構(gòu)成:基本工資+考核獎等,具體情況可在面試時當(dāng)面咨詢。
自錄取并簽訂勞動合同時起,單位按《勞動法》相關(guān)規(guī)定繳納社會保險。聘用人員享受國家法定節(jié)假日,作息時間及管理與秦嶺南麓地區(qū)人民檢察院干警一致。
安康市翰林人才服務(wù)有限公司
2025年3月25日
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