為加強(qiáng)河口區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),大力實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,根據(jù)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才崗位空缺,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào))、《河口區(qū)引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則》等文件規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,現(xiàn)將2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)計(jì)劃
公務(wù)員
計(jì)劃引進(jìn)15名,詳見(jiàn)《2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
二、引進(jìn)條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
筆試成績(jī)
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
4.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)為35周歲以下(1989年12月以后出生)的全日制醫(yī)學(xué)類碩士研究生。
5.截至2025年7月31日,須取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。其中,取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考的,須于2025年9月30日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。
6.不得報(bào)考的情形:現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除黨籍的人員,被開(kāi)除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。其他在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的須經(jīng)用人權(quán)限部門單位同意,并于面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)提供有用人權(quán)限部門單位出具的單位同意報(bào)考證明信。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。
7.香港和澳門居民中的中國(guó)公民、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。
8.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以其所獲國(guó)家承認(rèn)畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)與招聘崗位所需的專業(yè)三者相一致。留學(xué)回國(guó)人員所學(xué)專業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。
三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間: 2025年12月8日9:00—2025年12月12日16:00
報(bào)名方式:采用網(wǎng)上郵箱報(bào)名的方式,郵箱為hkqjxwsrczp@126.com。
報(bào)名人員須如實(shí)填寫《2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》(附件2),連同本人報(bào)名相關(guān)證明材料(報(bào)名登記表采用word格式,其他相關(guān)證明材料采用彩色掃描件PDF格式)發(fā)送至報(bào)名郵箱。郵件名稱統(tǒng)一命名為“報(bào)考單位+崗位名稱+姓名”。凡不提供應(yīng)聘材料或提供材料不齊全的不予審核。需補(bǔ)充證明材料的將通過(guò)報(bào)名郵箱予以反饋,報(bào)名初審情況將在報(bào)名結(jié)束時(shí)通過(guò)報(bào)名郵箱予以回復(fù),請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)通過(guò)郵箱查看審核結(jié)果,經(jīng)網(wǎng)上郵箱報(bào)名初審合格的還須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。
報(bào)名相關(guān)證明材料包括:
1.本人有效期內(nèi)居民身份證、戶口簿;
2.所有醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)證書;
3.有用人權(quán)限部門出具的單位同意報(bào)考證明信(模版見(jiàn)附件3)。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試。應(yīng)聘人員的姓名、證件號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致,并符合引進(jìn)崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為引進(jìn)考察的重要內(nèi)容之一。
(二)資格初審
應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名登記表及所有報(bào)名相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)完成資格審查(具體時(shí)間另行通知)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其聘用資格。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿引進(jìn)工作的全過(guò)程,網(wǎng)上報(bào)名初審和現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。應(yīng)聘人員一旦出現(xiàn)被取消學(xué)歷學(xué)位等不具備應(yīng)聘條件的情形,應(yīng)如實(shí)向引進(jìn)單位報(bào)告情況,并停止應(yīng)聘行為,引進(jìn)單位不再將其列為考核評(píng)價(jià)、體檢、考察或擬聘用人選。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)已通過(guò)審查人員不符合應(yīng)聘資格或隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考核評(píng)價(jià)、聘用資格。
(三)繳費(fèi)
資格審查通過(guò)人員,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行繳費(fèi)。根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳核定的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)聘人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人每場(chǎng)次70元。
四、考核評(píng)價(jià)
根據(jù)報(bào)名審核情況,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘報(bào)名人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。考核評(píng)價(jià)成績(jī)滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分。低于合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入考察范圍資格??己嗽u(píng)價(jià)成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
面試結(jié)束后,由高分到低分依次確定面試通過(guò)人選,并按規(guī)定程序在河口區(qū)人民政府官方網(wǎng)站面向社會(huì)公布。因放棄或取消資格造成的空缺,在合格線內(nèi)按面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員憑面試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件參加面試。
五、考察體檢、公示聘用
(一)考察體檢
參加考核評(píng)價(jià)人數(shù)小于等于崗位計(jì)劃選聘人數(shù),達(dá)到考核評(píng)價(jià)合格分?jǐn)?shù)線的,確定為考察體檢人選;參加考核評(píng)價(jià)人數(shù)多于崗位計(jì)劃選聘人數(shù)的,從達(dá)到考核評(píng)價(jià)合格分?jǐn)?shù)線人員中,按考核評(píng)價(jià)成績(jī)由高分到低分等額確定考察體檢人選??己嗽u(píng)價(jià)成績(jī)相同的,可采取加試的方式確定考察體檢人選。
1.考察。引進(jìn)單位成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí),按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。引進(jìn)單位負(fù)責(zé)根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論,答復(fù)考察有關(guān)情況。
2.體檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
對(duì)放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考核評(píng)價(jià)范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
(二)公示聘用
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行5個(gè)工作日公示。公示期滿符合條件的,由各引進(jìn)單位與其簽訂合同,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。未按規(guī)定時(shí)限取得學(xué)歷學(xué)位或相應(yīng)證書的取消聘用資格。本次引進(jìn)最低服務(wù)年限為10年(含試用期1年),受聘人員未滿最低服務(wù)年限的,不得報(bào)考和應(yīng)聘其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或辦理調(diào)配手續(xù)。
六、相關(guān)待遇及管理
河口區(qū)人民醫(yī)院為總量控制人員,應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用按照《河口區(qū)引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則》兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)政策。
七、其他事項(xiàng)
1.有關(guān)引才信息將通過(guò)河口區(qū)人民政府網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注,并保持報(bào)名登記的聯(lián)系電話暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.網(wǎng)上報(bào)名期間,引進(jìn)單位安排專人接聽(tīng)咨詢電話,提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員對(duì)引進(jìn)崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢時(shí),請(qǐng)直接與引進(jìn)單位聯(lián)系,咨詢電話詳見(jiàn)附件1。
3.本次引進(jìn)考試不指定輔導(dǎo)書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.本次引進(jìn)發(fā)布的公告、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。
5.本公告由河口區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名技術(shù)咨詢:0546-3650218
監(jiān)督電話:0546-3652303
引進(jìn)單位咨詢電話:
河口區(qū)人民醫(yī)院:0546-7711935
事業(yè)單位面試
附件:1.2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位計(jì)劃一覽表
2.2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表
3.單位同意報(bào)考證明信(模版)
中共河口區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2025年11月27日
附件1.2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位計(jì)劃一覽表.xls
附件2.2025年河口區(qū)引進(jìn)第二批急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表.docx

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