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為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2025年新余市事業(yè)單位第二輪公開(kāi)招聘優(yōu)秀青年人才(博士研究生)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次事業(yè)單位招聘計(jì)劃共5名,詳見(jiàn)《崗位信息表》(附件1)。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

2023年事業(yè)單位招聘

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2024年公務(wù)員考試

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件。

5.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員。

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員,尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員。

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

6.現(xiàn)役軍人。

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2025屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考)。

8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員。

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(三)報(bào)考注意事項(xiàng)

詳見(jiàn)《報(bào)考指南》(附件2)。

三、報(bào)名和資格審查

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至2025年12月17日17:00期間,考生可下載《報(bào)名表》(附件4-1),如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人報(bào)考信息,并以PDF格式發(fā)送至電子郵箱xyrssyk@163.com。郵件及文件統(tǒng)一命名為:姓名+畢業(yè)院校+報(bào)考單位。

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度,招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。每人限報(bào)1個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名無(wú)效。無(wú)人報(bào)名的崗位自動(dòng)核減。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件,不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試;已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。

考生報(bào)名時(shí)所填的聯(lián)系方式等信息務(wù)必準(zhǔn)確且保持電話(huà)暢通,否則造成的后果由考生自行承擔(dān)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查時(shí)間、地點(diǎn)

1.時(shí)間:2025年12月19日9:00—11:30;14:00—16:00。

2.地點(diǎn):新余市。具體地址詳見(jiàn)《崗位信息表》。

3.注意事項(xiàng):現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生下載《報(bào)名表》如實(shí)填寫(xiě)信息交用人單位。網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生均須參加資格審查,審查所需材料見(jiàn)《報(bào)考指南》,逾期未參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的,視為自愿放棄。

海南公務(wù)員

四、考試考核

博士研究生采取結(jié)構(gòu)化方式,直接面試考核。

(一)面試時(shí)間

2025年12月20日。

(二)面試地點(diǎn)

具體時(shí)間及地點(diǎn)招聘單位另行通知,詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

(三)面試分值

面試總成績(jī)?yōu)?00分。不論是否存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的考生最終面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上,方可入闈下一環(huán)節(jié)?？偝煽?jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位?？偝煽?jī)相同時(shí),另行加試,按加試成績(jī)高低確定入闈體檢人員。

五、體檢、考察、公示、聘用等

河北事業(yè)單位考試就上云職公招

1.體檢。根據(jù)考生總成績(jī),從高分到低分按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與考生人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.考察。招聘單位及其主管部門(mén)對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、職位匹配度以及需要回避等方面情況。

3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

事業(yè)單位招聘考試

4.聘用。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員,辦理聘用備案、上編等手續(xù)。一經(jīng)聘用,服務(wù)期不得低于5周年。

5.其他。面試后如因考生自動(dòng)放棄或體檢、考察環(huán)節(jié)不合格產(chǎn)生的招聘崗位空缺,可按總成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次,公示后不再遞補(bǔ)。

6.考生服務(wù)。參加面試的外地博士研究生可憑準(zhǔn)考證等材料通過(guò)登錄“新余市高層次人才云平臺(tái)”微信小程序,選擇“人才驛站”在線(xiàn)申請(qǐng)免費(fèi)入住。

公務(wù)員招考

7.人才待遇。符合人才認(rèn)定條件的可以認(rèn)定為省級(jí)E類(lèi)或者市級(jí)Fe類(lèi)高層次人才,并享受2000元/月的崗位補(bǔ)貼(連續(xù)3年)和最高不超過(guò)25萬(wàn)的購(gòu)房補(bǔ)貼。

咨詢(xún)電話(huà):招聘單位咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)《崗位信息表》。

市人社局0790-6736011。

附件1：2025年新余市事業(yè)單位第二輪公開(kāi)招聘優(yōu)秀青年人才(博士研究生)崗位信息表

附件2：2025年新余市事業(yè)單位第二輪公開(kāi)招聘優(yōu)秀青年人才(博士研究生)報(bào)考指南

附件3：學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編(2025)

附件4：報(bào)名表、近親屬報(bào)告承諾書(shū)等附件

新余市人力資源和社會(huì)保障局

2025年11月21日