根據工作需要，安慶市雙生谷發(fā)展促進中心面向市直公益一類全額撥款事業(yè)單位公開選調全額撥款事業(yè)編制副科級人員?，F將有關事項公告如下：

一、選調原則

上海事業(yè)單位考試就上云職公招

突出政治標準，堅持德才兼?zhèn)洌瀼毓_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、選調崗位及數量

副科級人員2名，詳見《2025年安慶市雙生谷發(fā)展促進中心公開選調副科級人員崗位信息表》(附件1)。

三、選調范圍

安慶市市直公益一類全額撥款事業(yè)單位在編在崗副科級人員(占用全額撥款事業(yè)編制)。

四、選調條件

(一)政治立場堅定，政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;

(二)具有良好的業(yè)務素質，品行端正;

(三)年齡在38周歲及以下(1986年12月2日以后出生);

(四)須任公益一類財政全額撥款事業(yè)單位、現聘任在副科級領導崗位，且在現單位工作滿1年(工作經歷年限計算時間截至2025年12月);

(五)近兩年年度考核均為合格及以上等次;

(六)崗位所需的學歷、學位條件;

(七)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(八)崗位所需的其他條件。

具有下列情形之一的，不得參加公開選調：

(一)被開除中國共產黨黨籍的;

(二)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(三)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

(四)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或期滿影響使用的;

(五)按照有關規(guī)定,未滿最低服務年限的;

(六)尚在試用期或任職試用期的;

(七)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)應當回避的;

(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選調程序

按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、考察、體檢、審定公示、辦理調動手續(xù)等程序進行。

(一)發(fā)布公告

選調公告在安慶市人力資源和社會保障局網(rsj.anqing.gov.cn)、安慶市人事考試培訓網(www.aqpta.com)等網站上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間：2025年12月8日-12月12日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30),逾期不再補報。

2.報名地點：安慶市雙生谷發(fā)展促進中心(安慶市獨秀大道199號1樓報名處)。

3.報名方式及要求：報名采用本人現場報名的方式進行。報考人員須真實、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試、選調等資格。

報考人員現場報名時應提供以下證件、材料：

(1)本人有效居民身份證原件及復印件;

(2)《安慶市雙生谷發(fā)展促進中心公開選調副科級人員報名登記表》(附件2，網上下載后由報考人員本人填寫和簽名承諾);

(3)本人學歷、學位證書原件和復印件。取得國外或境外學歷學位的，還須提供教育部留學服務中心出具的相關認證證書等;

(4)近期2寸免冠彩色照片2張;

(5)本人相關工作經歷的證明材料;

(6)事業(yè)單位人員聘用登記表或其他能證明合法取得身份的材料復印件;

(7)近兩年年度考核登記表復印件;

(8)按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明(附件3)。

(三)資格審查

資格審查工作由安慶市雙生谷發(fā)展促進中心負責組織實施，按規(guī)定對報考人員的報考資格逐一進行審查,并簽署審核意見。資格審查合格的，確認其考試資格，發(fā)放《準考證》;審查不合格的，向報考人員說明理由并退回報名資料。《準考證》發(fā)放時間另行通知。

選調崗位計劃數與報考該崗位資格審查合格人數的比例不低于1:3方可進行筆試，崗位未達到開考比例的，則相應核減或取消選調計劃。

資格審查貫穿公開選調全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或選調資格。

(四)考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行?？荚嚲C合成績?yōu)榘俜种?，考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績、考試綜合成績均按照“四舍五入”規(guī)則保留小數點后兩位。

1.筆試。筆試采取閉卷方式進行，滿分100分，主要考試內容為《公共基礎知識》，包括政治、經濟、法律、判斷推理、言語理解與表達、寫作等常識，筆試合格分數線為60分，達到60分及以上的考生，方可進入面試環(huán)節(jié)。

2.面試。從同崗位筆試合格人員中，根據筆試成績由高到低的順序,按照面試人數與選調計劃人數3:1的比例確定進入面試人員，不足規(guī)定比例的按實際人數確定。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。在規(guī)定的時間內，因考生自愿放棄導致面試人員低于規(guī)定比例的，從本崗位筆試合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。

面試采取結構化面試方式進行，滿分100分，主要測試考生的語言表達能力、邏輯思維能力、協調溝通能力等綜合素質。面試合格分數線為70分，達到70分及以上的考生，方可進入考察、體檢環(huán)節(jié)。

筆試及面試時間、地點另行通知。

(五)考察

根據綜合成績從高分到低分的順序，按選調計劃人數與考察人數1:1的比例確定考察對象。若綜合成績相同，按筆試成績高低順序排序。

公務員考試

考察工作由安慶市雙生谷發(fā)展促進中心組織開展，主要通過實地考察、審查檔案、個別談話等方式，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、專業(yè)素質、履職能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。因考察人選自愿放棄考察資格或考察不合格出現缺額,按同崗位報考人員綜合成績從高到低依次遞補。

(六)體檢

考察合格后，進入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作按照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。因考生自愿放棄體檢或體檢不合格出現缺額，按同崗位報考人員綜合成績從高到低依次遞補。如出現并列情況，以筆試成績高者優(yōu)先，并履行考察程序。

(七)審定和公示

根據綜合成績、考察、體檢等情況，確定擬選調人選，在安慶市人力資源和社會保障局網(rsj.anqing.gov.cn)公示5個工作日。若出現擬選調人選公示期間放棄選調資格、擬選調人選公示結果影響選調等情形，導致選調崗位出現空缺，不再遞補。

(八)辦理調動手續(xù)

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調的，按照規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。

六、有關事項

本次選調考試不指定任何教材、復習資料，不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動，不收取報名費。

公開選調工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督。

咨詢電話：0556-5019879、0556-5019283;

監(jiān)督電話：0556-5367115;

上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。

2025年安慶市雙生谷發(fā)展促進中心公開選調副科級人員崗位信息表.docx

安慶市雙生谷發(fā)展促進中心公開選調副科級人員報名登記表.docx

同意報考證明.docx

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

安慶市雙生谷發(fā)展促進中心

2025年12月2日