01、單位簡(jiǎn)介

甘肅電器科學(xué)研究院(以下簡(jiǎn)稱：電科院)是甘肅省市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬的公益二類事業(yè)單位，擁有國(guó)家高低壓電器質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心、國(guó)家智能電網(wǎng)輸變電設(shè)備質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心、國(guó)家電線電纜質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心(甘肅)、國(guó)家電力測(cè)量用互感器型式評(píng)價(jià)實(shí)驗(yàn)室(甘肅)、機(jī)械工業(yè)第二十九計(jì)量測(cè)試中心站、甘肅省高低壓電氣研發(fā)檢測(cè)技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等36個(gè)授權(quán)資質(zhì)，其中國(guó)家級(jí)資質(zhì)15個(gè)，省級(jí)資質(zhì)21個(gè)。目前，電科院占地面積達(dá)380余畝，實(shí)驗(yàn)室面積達(dá)3.5萬(wàn)平方米。擁有主要設(shè)備儀器4000多臺(tái)(套)，可面向全國(guó)開展電工電器、電力電子、航空航天、光伏、新能源等12個(gè)行業(yè)領(lǐng)域共計(jì)149大類700多項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)研究，以及熱工、電磁、壓力、幾何量領(lǐng)域90多種計(jì)量器具的校準(zhǔn)業(yè)務(wù)，還可面向社會(huì)開展第三方節(jié)能量審核、科技成果孵化、地方標(biāo)準(zhǔn)的制修訂等業(yè)務(wù)。

現(xiàn)根據(jù)檢測(cè)事業(yè)發(fā)展需要，面向社會(huì)誠(chéng)聘2名勞務(wù)派遣制工作人員。

02、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位

本次計(jì)劃招聘檢測(cè)業(yè)務(wù)方向?qū)I(yè)技術(shù)崗位人員共計(jì)2名，崗位具體要求詳見《甘肅電器科學(xué)研究院2025年度聘用人員招聘崗位表》(附件1)。

基本條件

擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)。

具有良好的職業(yè)道德操守及學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

身體健康，吃苦耐勞。無(wú)不適合從事高低壓電器試驗(yàn)檢測(cè)工作的情況，具備勝任崗位工作的身體素質(zhì)。

本科及以上學(xué)歷，持有畢業(yè)證和學(xué)位證(不含專升本)，在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，專業(yè)課無(wú)不及格記錄。

與我院在職職工無(wú)夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、兩代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的法律情形。

符合招聘崗位任職資格要求的相關(guān)條件。

03、招聘程序

1.報(bào)名時(shí)間

自招聘公告發(fā)布之日至2025年12月31日前(具體招聘開展時(shí)間根據(jù)招聘情況由我院自行決定，名額招滿即停止招聘)。

2.報(bào)名方式

本次招聘僅受理網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)準(zhǔn)確規(guī)范填寫《甘肅電器科學(xué)研究院人員應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)，報(bào)名表需附上近期正面免冠照片，與其它相關(guān)證明材料(包括：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、在校期間成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、各類專業(yè)技能等級(jí)證書等)一同發(fā)送至甘肅電器科學(xué)研究院人事財(cái)務(wù)部招聘郵箱：gsdkyrlzyb@163.com，郵件標(biāo)題命名為“姓名+學(xué)歷+專業(yè)”。

3.資格審核

根據(jù)招聘崗位的任職資格要求，我院對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、在校成績(jī)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)身份等信息進(jìn)行初步審核。

4.基本能力篩選

對(duì)審核通過(guò)人員以電話或視頻形式進(jìn)行形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、工作經(jīng)歷、邏輯思維等方面的基本能力初篩，確定入圍筆試人員名單。

5.對(duì)通過(guò)資格審核及基本能力篩選的人員進(jìn)行綜合能力筆試及面試，應(yīng)聘者須到我院現(xiàn)場(chǎng)參加筆試，筆試通過(guò)后參加面試。

1.筆試：根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及應(yīng)聘崗位，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試考核，筆試考核在我院現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行。筆試考核包括專業(yè)知識(shí)、英語(yǔ)和寫作三部分內(nèi)容，分別以百分制形式對(duì)考卷給予量化評(píng)分。

事業(yè)單位招考

2.面試：筆試通過(guò)后，我院組織進(jìn)行面試。面試前需提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(在校生提供學(xué)生證)、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、各類專業(yè)技能等級(jí)證書、在校期間成績(jī)單等。本人應(yīng)對(duì)相關(guān)證書材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，一旦發(fā)現(xiàn)證書材料造假，取消面試資格。

事業(yè)單位考試內(nèi)容

面試開始時(shí)，由應(yīng)聘人員簡(jiǎn)要介紹本人學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)、技能專長(zhǎng)、家庭成員等基本情況。介紹完畢后，由面試考核人員對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)、應(yīng)聘崗位能力、綜合素質(zhì)等方面的考核提問(wèn)，對(duì)應(yīng)聘人員回答基礎(chǔ)理論知識(shí)問(wèn)題的專業(yè)性、準(zhǔn)確性、全面性以及邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、專業(yè)知識(shí)水平、崗位匹配度等各方面進(jìn)行評(píng)測(cè)。

6.結(jié)果通知

我院對(duì)應(yīng)聘人員綜合能力筆試、面試考核結(jié)果進(jìn)行匯總，對(duì)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)進(jìn)行排名，按照3比1的錄用比例經(jīng)我院人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合合議后推薦為擬聘用人員?？己私Y(jié)果我院將以電話、微信、郵箱等形式通知本人。

7.體檢

聘用人員需在符合要求的醫(yī)院進(jìn)行特定項(xiàng)目的體檢，未進(jìn)行體檢者，視為自動(dòng)放棄。

8.背景調(diào)查

事業(yè)單位考試就上云職公招

按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，全面了解聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，對(duì)聘用人員進(jìn)行資格復(fù)審。

9.公示

體檢和背景調(diào)查結(jié)束后，我院對(duì)擬聘用人員在綜合辦公平臺(tái)或院內(nèi)公共區(qū)域進(jìn)行公示，公示期間接收舉報(bào)投訴信息，公示期為5個(gè)工作日。

10.人員聘用

招聘公示結(jié)果無(wú)異議后，符合招聘崗位條件，筆試、面試、體檢及背景調(diào)查合格者，根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理入職及勞務(wù)派遣合同簽訂等相關(guān)手續(xù)。

04、福利待遇

01.薪資待遇：新聘用人員見習(xí)期一年，其中包含六個(gè)月試用期。見習(xí)期間按照我院《人員招聘及入職管理辦法》執(zhí)行初期待遇，轉(zhuǎn)正定級(jí)后按照“同崗?fù)?rdquo;原則，參照甘肅省事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)套轉(zhuǎn)相關(guān)崗位薪資，并納入績(jī)效考評(píng)，享受績(jī)效待遇。

02.社保公積金繳納：新聘用人員與勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同后，由勞務(wù)公司為其辦理參保手續(xù)，按照規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。

03.飲食住宿：我院為職工開設(shè)食堂，享受就餐補(bǔ)助，在住宿方面符合我院相關(guān)規(guī)定的發(fā)放過(guò)渡期住房保障績(jī)效。

事業(yè)單位考試就上云職公招

05、注意事項(xiàng)

(一)筆試、面試、體檢及錄取通知將通過(guò)電話或電子郵件等方式告知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注郵箱，保持通訊暢通，以便接收相關(guān)信息。

(二)我院不接受其他任何形式的報(bào)名，不委托任何機(jī)構(gòu)組織、個(gè)人開展招聘，過(guò)程中不收取任何費(fèi)用，如有組織或個(gè)人收取費(fèi)用的，均為虛假信息，凡未通過(guò)官方途徑參與招聘流程，造成相關(guān)個(gè)人損失的，責(zé)任自負(fù)。

(三)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符或經(jīng)我院查實(shí)存在弄虛作假的情形，將立即取消其應(yīng)聘資格。

(四)我院有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本年度招聘工作享有最終解釋權(quán)。

06、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門：人事財(cái)務(wù)部 0938-8389249

聯(lián)系人: 王部長(zhǎng) 180 9388 9022

蔡先生 181 1949 7938

單位網(wǎng)址：http://www.gansearche.cn

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

招聘郵箱：gsdkyrlzyb@163.com

單位地址：甘肅省天水市秦州區(qū)長(zhǎng)開路6-6號(hào)

附件1：