根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55 號)文件精神,為進(jìn)一步加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),提升醫(yī)療綜合實(shí)力,擬面向社會公開招聘高層次人才(博士研究生)5 名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、醫(yī)院簡介
鶴壁市人民醫(yī)院是由原鶴壁市第一人民醫(yī)院與原鶴壁市第二人民醫(yī)院(市腫瘤醫(yī)院、市腫瘤研究所)于2012年5月整合組建而成。醫(yī)院占地面積12.66萬平方米,建筑面積17.53萬平方米,下設(shè)總院區(qū)、山城院區(qū)、南院區(qū)三個(gè)院區(qū)和培訓(xùn)中心、健康管理中心兩個(gè)中心。臨床、醫(yī)技科室68個(gè),開放床位1525張。2018年成功創(chuàng)建三級甲等綜合醫(yī)院,經(jīng)過60余年的發(fā)展,醫(yī)院已經(jīng)成為鶴壁地區(qū)集醫(yī)療、教學(xué)、科研、康復(fù)為一體的市屬公益性三級甲等綜合醫(yī)院。
醫(yī)院現(xiàn)有研究生以上學(xué)歷134人,副高以上人員341人,鶴壁名醫(yī)35人。醫(yī)院獲批河南醫(yī)學(xué)科技攻關(guān)項(xiàng)目14項(xiàng),河南醫(yī)學(xué)教育研究項(xiàng)目24項(xiàng);鶴壁市重大科技創(chuàng)新專項(xiàng)2項(xiàng),鶴壁市科技惠民項(xiàng)目1項(xiàng),獲得鶴壁市科技進(jìn)步獎(jiǎng)36項(xiàng),平均每年引進(jìn)新技術(shù)、新項(xiàng)目30余項(xiàng),多項(xiàng)新技術(shù)填補(bǔ)了鶴壁市空白,達(dá)到省內(nèi)一流水平。醫(yī)院先后被評為河南省群眾滿意醫(yī)院、河南省提升醫(yī)療服務(wù)標(biāo)桿單位、河南省科教工作先進(jìn)單位、河南省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作先進(jìn)單位、河南省文明服務(wù)示范窗口、河南省紅會送醫(yī)計(jì)劃先進(jìn)紅十字志愿服務(wù)隊(duì)、鶴壁科技創(chuàng)新先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
醫(yī)院公開招聘工作在市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委的指導(dǎo)監(jiān)督下開展工作。醫(yī)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記、院長任組長、分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)任副組長,組織人事科、院紀(jì)委的負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在組織人事科,組織人事科科長兼任辦公室主任。具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織、實(shí)施和協(xié)調(diào)等工作。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
根據(jù)醫(yī)院學(xué)科發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)技術(shù)崗位空缺情況,計(jì)劃公開招聘博士研究生5名,具體崗位需求、專業(yè)要求詳見《鶴壁市人民醫(yī)院2025年下半年公開招聘高層次人才計(jì)劃表》(附件1)。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
西藏事業(yè)單位考試
1.具有中華人民共和國國籍,港澳、臺灣居民;
2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),身心健康,品德高尚,恪守醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
4.年齡為1985年1月1日及以后出生;
5.具備崗位所需的專業(yè)知識、技能和臨床工作能力,符合崗位要求的其他條件(詳見附件1);
6.已取得學(xué)歷、學(xué)位證書的博士研究生;專業(yè)條件以國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部印發(fā)的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》為準(zhǔn)。專業(yè)類別包含關(guān)系如下:專業(yè)要求為學(xué)科門類的,該門類所包含的專業(yè)類和一級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級學(xué)科的,該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的,該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。
在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應(yīng)的,可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等,綜合研判是否符合崗位要求。
國(境)外學(xué)歷學(xué)位需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;
2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的;
2023年公務(wù)員筆試
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?;乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;
7.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘信息
本次招聘信息通過鶴壁市人力資源和社會保障局、鶴壁市衛(wèi)生健康委員會、鶴壁市人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。招聘信息2025年度有效,報(bào)名截止時(shí)間為2025年12月31日。我院將根據(jù)崗位報(bào)名情況,適時(shí)實(shí)施面試、體檢、考察等程序,招滿為止。
(二)報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名方式:報(bào)名采取線上投遞簡歷方式進(jìn)行,并按照以下規(guī)則命名:“姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)”,通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱(rbb2693519@163.com)。按照報(bào)名材料要求的順序,正面向上,編輯到一份PDF格式的文檔中。
2.報(bào)名材料
(1)《鶴壁市人民醫(yī)院2025年下半年公開招聘高層次人才報(bào)名表》(附件2);
(2)應(yīng)聘人員須提供本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證);本人高中以上各學(xué)習(xí)階段的畢業(yè)證、學(xué)位證及《學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,《學(xué)位認(rèn)證報(bào)告》,留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;崗位要求的相關(guān)資格證書,包括醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證等;在職人員還需提供具有人事管理權(quán)限部門(單位)出具的同意報(bào)考證明。
四川事業(yè)單位考試
資格審查貫穿招聘全過程,在招聘過程任何環(huán)節(jié)中如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件、提供虛假信息或其他違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
(三)考核
在鶴壁市人力資源和社會保障局、鶴壁市衛(wèi)生健康委員會指導(dǎo)下,由我院組織實(shí)施考核,考核以面試的形式進(jìn)行,滿分為100分。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)能力以及招聘崗位所需的其他方面的能力。面試成績低于70分者,將不予聘用。具體時(shí)間、要求另行在鶴壁市人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)通知。
(四)體檢和考察
體檢由我院統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,并增加心理測試環(huán)節(jié),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者,取消擬聘用資格,可按考核成績依次遞補(bǔ)。
體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察采取查閱人事檔案、個(gè)別談話、實(shí)地察看、同考核對象面談等方式進(jìn)行。主要考察其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等,重點(diǎn)考察報(bào)考資格、德能勤績廉等情況??疾觳缓细裾?,取消擬聘用資格,不再遞補(bǔ)。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員,名單在鶴壁市人力資源和社會保障局、鶴壁市衛(wèi)生健康委員會、鶴壁市人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會監(jiān)督,對公示期間反映的問題,將及時(shí)調(diào)查核實(shí)并處理。
六、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理人事聘用手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理,簽訂聘用合同。實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,解除聘用合同。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會各界及應(yīng)聘人員的監(jiān)督。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息和相關(guān)材料,嚴(yán)禁弄虛作假、舞弊行為。對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘或聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
參與招聘工作的相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,實(shí)行公務(wù)回避。對違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
八、聯(lián)系方式
咨詢電話:0392-8299198(呂老師)
監(jiān)督電話:0392-3331556(醫(yī)院紀(jì)委)
附件1:鶴壁市人民醫(yī)院 2025 年下半年公開招聘高層次人才計(jì)劃表.pdf
附件2:鶴壁市人民醫(yī)院2025年下半年公開招聘高層次人才報(bào)名表.docx
鶴壁市人民醫(yī)院
2025年12月2日

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