因工作需要,公司面向社會(huì)公開招聘,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
供電所配電運(yùn)檢員(客服經(jīng)理)5人,供電所綜合柜員2人,水電站運(yùn)行值班員4人。
二、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.遵守國家法律法規(guī),具有良好的思想素質(zhì)和道德品質(zhì),工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
2.身心健康,滿足崗位工作需要,服從工作安排。
(二)崗位資格條件
符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件,詳見附件1。
(三)具有下列情形之一者不符合要求:
1.因營私舞弊、嚴(yán)重失職等被原用人單位解除(終止)勞動(dòng)合同的。
2.因犯罪受過刑事處罰的,或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的。
3.受司法機(jī)關(guān)或相關(guān)部門紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查,或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查,尚未做出結(jié)論的。
4.受原單位黨紀(jì)、行政處分,尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
海南公務(wù)員
6.患有精神病、職業(yè)禁忌癥或其他嚴(yán)重影響工作的疾病者。
7.有法律規(guī)定不得錄用的其他情形。
三、招聘流程
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月21日—2025年8月29日18:00,逾期不再受理(具體以郵箱記錄時(shí)間為準(zhǔn))。每名應(yīng)聘者僅限填報(bào)一個(gè)崗位,并注明是否服從調(diào)劑。
2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名形式,不接收現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者通過川南人才網(wǎng)網(wǎng)站(http://WWW.rc168.com)下載填寫《四川能投合江電力有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(詳見附件2),同時(shí)提供本人學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(在學(xué)信網(wǎng)下載PDF文件且保持在招聘過程中未過期)、應(yīng)聘承諾書(詳見附件3)、職稱或職業(yè)資格證書、身份證、獲獎(jiǎng)證書、退役軍人參軍入伍及退出現(xiàn)役證等相關(guān)證明材料彩色掃描件(PDF格式),一并通過壓縮文件的形式發(fā)送至公司指定電子郵箱1426176492@qq.com(郵件標(biāo)題名稱:姓名+應(yīng)聘崗位)。
3.特別提醒:
(1)應(yīng)聘者填寫《四川能投合江電力有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》時(shí)應(yīng)在表中附上本人照片,并完整、準(zhǔn)確填寫表中內(nèi)容。應(yīng)聘者如提交其他版本的個(gè)人簡歷或求職報(bào)名表,均視為不按要求提交應(yīng)聘材料,公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
(2)應(yīng)聘者填寫和提交應(yīng)聘材料后,原則上不予修改和補(bǔ)充。
內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試
(二)資格審查
通過資格審查的人員名單在川南人才網(wǎng)公示3個(gè)工作日。以電話、郵件方式通知資格審查合格的應(yīng)聘人員,資格審查不合格的應(yīng)聘人員不再通知。
2023年公務(wù)員考試
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均取消應(yīng)聘或聘用資格。
(三)筆試和面試
2024年公務(wù)員考試
按筆試成績占40%、面試成績占60%計(jì)算總成績。
1.筆試:筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試。
2.面試:筆試成績合格的(即60分及以上),按崗位招聘人數(shù)1:4比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分排序確定進(jìn)入面試人員。若該崗位符合進(jìn)入面試的人數(shù)低于以上比例的,則全部進(jìn)入面試;最后一名成績相同的,一并進(jìn)入面試。
應(yīng)聘供電所配電運(yùn)檢員(客服經(jīng)理)崗位的增加體能測(cè)試,體能測(cè)試項(xiàng)目為1000米跑,體能測(cè)試合格者(即不超過5'00")方可進(jìn)入面試,體能測(cè)試不占權(quán)重。
筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他事項(xiàng)另行通知。
3.根據(jù)筆試、面試總成績,以崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入背景調(diào)查、心理測(cè)評(píng)和體檢的人選(總成績相同者,以面試成績從高分到低分確定;總成績、面試成績均相同的,則組織面試加試,以面試加試成績從高分到低分確定)。
(四)其他招聘流程
包括背景調(diào)查、心理測(cè)評(píng)、體檢、確定人選、公示、入職等。
擬聘用人員在川南人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
四、注意事項(xiàng)
(一)招聘過程中,將通過應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式(包括手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址)通知招聘事宜,請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)確提供并在招聘過程中保持通信暢通,因通信不暢造成一切后果,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造信息的,立即取消應(yīng)聘資格,已錄用的將依法解除勞動(dòng)合同。
(三)招聘過程中,應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、心理測(cè)評(píng)、體檢等環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(四)我公司在招聘過程中不收取任何報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。應(yīng)聘人員參加招聘過程中產(chǎn)生的交通、食宿等費(fèi)用自理,安全責(zé)任自負(fù)。
五、其他
招聘報(bào)名指定郵箱:1426176492@qq.com
招聘咨詢專線:0830-5291012
監(jiān)督舉報(bào)電話:0830-5291054
附件:
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