成都市第十六幼兒園創(chuàng)辦于1952年，是四川省省級(jí)示范性幼兒園、成都市一級(jí)一等幼兒園，教育部—聯(lián)合國(guó)兒基會(huì)“重建更美好”早期教育項(xiàng)目省級(jí)指導(dǎo)園，全國(guó)“以園為本教研制度建設(shè)”試點(diǎn)園，四川師范大學(xué)首批校外研究生培訓(xùn)基地，教育部幼兒園園長(zhǎng)培訓(xùn)中心實(shí)踐教學(xué)基地。

幼兒園以“讓兒童像兒童一樣生長(zhǎng)”為根本使命，以“讓孩子在游戲中玩出自我、玩出自信、玩出智慧、玩出創(chuàng)造，成為‘會(huì)玩、自主、友善、創(chuàng)造’的兒童”為目標(biāo)，形成了“在玩中發(fā)展孩子”的辦園理念。成都市第十六幼兒園是一所集團(tuán)園，目前已有六所園區(qū)(總園、蜀道分園、文道分園、成蹊分園、芙蓉分園、蜀文分園)。

成都市第十六幼兒園(總園)

成都市第十六幼兒園蜀道分園

成都市第十六幼兒園文道分園

成都市第十六幼兒園成蹊分園

成都市第十六幼兒園芙蓉分園

成都市第十六幼兒園蜀文分園

根據(jù)成都市第十六幼兒園教育集團(tuán)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外教師和教輔人員。具體招聘事宜如下：

一、招聘范圍和條件

(一)范圍

優(yōu)秀的在職教師或畢業(yè)生。

(二)條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

2.專(zhuān)任教師具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，保育員具有高中及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與應(yīng)聘崗位相符或相近。

3.專(zhuān)任教師出生日期在1989年8月1日之后(連續(xù)在幼兒園一線(xiàn)工作5年及以上的，出生日期可放寬至在1984年8月1日之后)，保育員出生日期在1984年8月1日之后。

4.取得與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證、技能證;

5.身心健康;具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身心條件;

山東事業(yè)單位考試

6.師德高尚，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄、無(wú)違反師德師風(fēng)行為記錄。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1. 有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端或道德品行問(wèn)題的;

2. 被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、開(kāi)除公職的;

3.受過(guò)處分的或因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.有精神類(lèi)病史的;

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

二、招聘崗位

幼兒園教學(xué)或輔助崗位，共計(jì)14名。

總園：幼兒教師1名，保育員2名。

事業(yè)單位成績(jī)查詢(xún)

文道分園：幼兒教師1名，保育員1名。

成蹊分園：幼兒教師3名。

芙蓉分園：幼兒教師3名，保育員1名。

蜀文分園：幼兒教師2名。

三、招聘程序

1.發(fā)布公告

本次招聘公告在以下媒體發(fā)布：

成都市第十六幼兒園微信公眾號(hào)

公告時(shí)間：6月12日—6月20日;

2023年公務(wù)員擬聘

2.報(bào)名及簡(jiǎn)歷投遞

報(bào)名截止時(shí)間：6月20日17點(diǎn)整。

報(bào)名方式：應(yīng)聘人員需提供簡(jiǎn)歷等應(yīng)聘資料(簡(jiǎn)歷含應(yīng)聘教師基本情況登記表和本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話(huà)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等掃描件，在職教師還應(yīng)提交職稱(chēng)證、教育教學(xué)業(yè)績(jī)材料;面試時(shí)提供原件)，應(yīng)聘資料可發(fā)至郵箱(282369178@qq.com)。

3.資格初審與復(fù)審

初審：幼兒園對(duì)應(yīng)聘資料進(jìn)行初審，符合條件者將電話(huà)通知到校進(jìn)行復(fù)審。

復(fù)審：對(duì)應(yīng)聘者相關(guān)資料原件進(jìn)行審查，符合招聘條件者參與面試考核。

4.面試考核

同一招聘崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例，原則上不低于3:1方可開(kāi)考，報(bào)名人數(shù)少，開(kāi)考比例可放寬至2:1。達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

根據(jù)招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類(lèi)人員是否具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)及綜合技能。根據(jù)考核成績(jī)排名(考核成績(jī)未達(dá)到80分的，不參與排名)，由高到低等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

時(shí)間：6月21日(具體以電話(huà)通知時(shí)間為準(zhǔn))。

地點(diǎn)：成都市第十六幼兒園。

5.體檢

在幼兒園指定的三級(jí)及以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定條例相關(guān)規(guī)定確定。初次體檢不合格的，三日內(nèi)可申請(qǐng)復(fù)檢并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢合格的由學(xué)校組織考察，同時(shí)提供托幼機(jī)構(gòu)所需的，由衛(wèi)生部門(mén)頒發(fā)的《健康合格證》。

山東事業(yè)單位考試就上云職公招

6.考察

考察內(nèi)容包括有無(wú)違法犯罪記錄和失信懲戒等。考察時(shí)應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)證明材料。未提交或逾期提交視為放棄?？疾旌细竦?，進(jìn)入公示環(huán)節(jié)。

7.公示

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由幼兒園組織面向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

8.訂立勞動(dòng)合同

經(jīng)公示無(wú)異議的，報(bào)區(qū)教育局研究同意后，由幼兒園與其訂立勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)。

四、相關(guān)事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員電話(huà)務(wù)必保持暢通，因未接電話(huà)或信號(hào)不暢等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證(技能證)之一的，取消其聘用資格。因此造成的缺額不再遞補(bǔ)。教師資格證要求按教育部最新文件規(guī)定執(zhí)行。

(四)本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動(dòng)合同，待遇面議。入職時(shí)間為2025年8月，根據(jù)幼兒園安排需接受入職前培訓(xùn)。

(五)本招聘公告由成都市第十六幼兒園負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：張老師。

咨詢(xún)電話(huà)：028-87772810。

成都市第十六幼兒園

2025年6月12日