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中華人民共和國昆明海關緝私局2025年招聘合同制運維服務人員公告

云職公招網 - 昆明事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2025-05-31

根據工作需要,經研究決定,中華人民共和國昆明海關緝私局面向社會公開招聘2名合同制運維服務人員,具體招聘事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開報名,通過面試擇優(yōu)錄用。

二、招聘條件及對象

合同制運維服務人員2人。

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崗位描述:

1.在用信息化設備(包括但不限于臺式計算機、瘦客戶機、筆記本電腦、平板電腦、打印機、復印機、多功能一體機、傳真機、掃描儀等)組裝維護;

2.軟件(如操作系統(tǒng),系統(tǒng)補丁、防病毒軟件、業(yè)務應用軟件、政務應用軟件及其他常用軟件的安裝、調試、升級、故障排除、恢復)安裝維護;

3.網絡接入及配置(不含綜合布線);

4.軟硬件及網絡常見故障排查處置;

5.協(xié)助相關公司進行硬件、配件更換;

6.接聽緝私運維熱線電話,協(xié)助處理基層海關及其緝私部門相關技術問題。

7.視頻會議保障及視頻會議設備維護。

8.數字化裝備維修維護。

9.上級交辦的其他相關技術工作。

三、招聘條件

一、應聘本崗位的,應當具備下列條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

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(三)年滿18周歲及以上,30周歲及以下;

(四)具有大專及以上學歷,計算機相關專業(yè)畢業(yè)。有在公安機關及其他黨政機關從事計算機及網絡運行維護工作經驗1年以上者優(yōu)先;

(五)身心健康。

有下列情形之一的人員,不予聘用:

(一)受過刑事處罰、治安管理處罰,或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(二)有較為嚴重的個人不良信用記錄;

(三)因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的人員;

(四)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰;

(五)本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家政治安全活動;

(六)曾因走私違規(guī)行為被處罰過的;

(七)其他不適宜從事本崗位工作的情形。

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四、招聘流程

招聘程序

(一)報名

本次招聘采用微信線上報名方式,報考人員須先微信搜索“KMHZBY”微信公眾號關注,在報名時間內進行報名。

報名前仔細閱讀《招聘公告》,準確填寫《報名表》并認真校對個人報考信息。已就業(yè)人員報考的,需工作單位出具同意報考證明,加蓋單位公章。

報名前仔細閱讀《招聘公告》,準確填寫《報名表》并認真校對個人報考信息。已就業(yè)人員報考的,需工作單位出具同意報考證明,加蓋單位公章。

1、線上報名和資料審核時間

2025年6月3日至6月14日17:00。

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技術人員

2、報名材料

報名人員需提供以下材料進行確認及資格審核:

報名表(附件2)、報考承諾書(附件3)、畢業(yè)證及相關資格證書,提供虛假材料的,一經查實,取消考試和聘用資格。

紙質材料遞交時間:

1.求職者提前準備紙制報名資料,考試成績合格后、可進入體檢環(huán)節(jié)的求職者按通知時間遞交,逾期未遞交、遞交資料與報名上傳資料不一致,資料不符合報考要求的視為自動放棄,不予錄用。

2.未進入體檢環(huán)節(jié)的求職者不提交紙質資料。

材料遞交審核地址:

昆明市官渡區(qū)怡安路367號官渡區(qū)人力資源產業(yè)園4樓昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司。(雙休日及法定節(jié)假日除外)

(二)面試

1、通過資格審核的人員,按照招聘條件甄選符合條件的人員參加面試;報名結束10天內未接到任何通知的,視為甄選未通過,我公司不再另行通知。

2、面試成績滿分為100分。面試主要考察考生的分析問題、語言表達及應變能力、氣質形象、計算機及網絡運行維護知識等方面的綜合素質。

3、面試時間和地點另行通知。

(三)體檢

面試合格后,擇優(yōu)錄取2名人員進入體檢環(huán)節(jié)。

體檢由勞務派遣公司統(tǒng)一組織實施,標準參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由報考人員自行承擔。如遇體檢不合格,則按面試從高到低依次遞補。

五、辦理聘用手續(xù)

1、聘用人員經公示無異議后與勞務派遣機構簽訂勞動合同,以勞務派遣的方式到中華人民共和國昆明海關緝私局(工作地點:昆明市滇池路)工作,日常管理和考核由中華人民共和國昆明海關緝私局負責。初次簽訂勞動合同實行兩個月試用期,試用期滿后經業(yè)務測試和考核,合格正式聘用;不合格解除勞動合同。

2、聘用人員應發(fā)工資約為4800元/月。

3、入職后按照社會保險相關規(guī)定和標準繳納五險一金,享受國家法定節(jié)假日及生日福利待遇,工作滿1年后享受帶薪年休假。

六、紀律與監(jiān)督

1、招聘工作需嚴格按照招聘方案組織實施,在確定人員進入面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié),都要按有關規(guī)定進行,嚴禁弄虛作假,如發(fā)現有違反政策規(guī)定聘用的人員將予以退回,并視情節(jié)輕重追究有關人員責任。

報名咨詢電話:0871-63328080

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2.報名表、3.報考承諾書和4.同意報考證明

2025年5月30日

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