安義縣科技和工業(yè)信息化局是縣政府工作部門，承擔(dān)全縣工業(yè)信息化、科技創(chuàng)新及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的綜合管理與服務(wù)等職能，職責(zé)涵蓋政策法規(guī)制定與監(jiān)督執(zhí)行、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)、企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)等工作，因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘3名編外工作人員，具體要求如下：

一、招聘崗位

本次招聘工作人員共計(jì)3人，具體如下：

二、資格條件

(一)基本條件

人事考試

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

4.具備招錄職位要求的工作能力;

5.具備招錄職位要求的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考或取消聘用資格的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.受處分期間或者未滿影響期限的人員;

4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

7.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(含參照公務(wù)員法管理單位)試用期未滿及有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的人員;

8.現(xiàn)役軍人;

9.其他不宜報(bào)考的情形。

(三)崗位綜合條件說(shuō)明

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，熱愛(ài)工作，身體健康，能夠適應(yīng)出差及加班;有較好的組織協(xié)調(diào)、人際交往、團(tuán)隊(duì)合作和語(yǔ)言表達(dá)能力，知識(shí)面廣，性格開(kāi)朗，具備良好的學(xué)習(xí)能力和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。

2.年齡要求。具體年齡要求見(jiàn)崗位條件。年齡計(jì)算方法為28周歲以上是指1997年8月5日(含)以前出生;35周歲以下是指1990年8月5日(含)以后出生。

3.工作經(jīng)驗(yàn)要求。報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)驗(yàn)的，報(bào)考人員必須具備工作經(jīng)驗(yàn)(具體工作經(jīng)驗(yàn)(內(nèi)容)不限，須2年以上)。工作時(shí)間年限計(jì)算截至2025年8月5(含)日，足年計(jì)算(工作經(jīng)驗(yàn)累計(jì)滿12個(gè)月計(jì)為1年)。工作經(jīng)驗(yàn)按實(shí)際參加工作計(jì)算，在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)驗(yàn)。

4.學(xué)歷要求。報(bào)考者須取得職位要求的學(xué)歷，且該學(xué)歷所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符報(bào)考者取得學(xué)歷的時(shí)間須在2025年8月5日(含)之前。國(guó)(境)外留學(xué)人員還須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。全日制普通高校在校生不得以已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考。

5.有以下情形之一者，視為不具備報(bào)名資格，錄用后發(fā)現(xiàn)的，立即解除其勞動(dòng)關(guān)系：

(1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(2)有刑事犯罪記錄和不良行為記錄的;

(3)有傳染性疾病或其他重大疾病的;

(4)在招聘過(guò)程中弄虛作假的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

本次公開(kāi)選聘采取網(wǎng)上報(bào)名。招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示與聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布起至2025年8月13日15:00止。

2.報(bào)名步驟

①報(bào)考人員訪問(wèn)江西人才服務(wù)網(wǎng)注冊(cè)或者登錄相應(yīng)賬號(hào)后(https://www.jxrcfw.com/exam/list)，點(diǎn)擊招考專欄-考試列表-相應(yīng)欄目進(jìn)行報(bào)名。

②報(bào)考人員需上傳有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印)、工作經(jīng)驗(yàn)證明(附件1)或勞動(dòng)合同、常住人口證明(附件2)、與崗位相關(guān)的技能等級(jí)證、職業(yè)(專業(yè)技術(shù))資格證書(shū)或其他所需證明材料原件掃描件、近期1寸免冠彩色照片(jpg格式,40kb以下)、據(jù)實(shí)填報(bào)信息、上傳附件，進(jìn)行報(bào)名。

③報(bào)名通過(guò)人員網(wǎng)上繳納報(bào)名考試費(fèi)用，報(bào)名考試費(fèi)為50元/人(棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回)，繳費(fèi)截止時(shí)間2025年8月13日17:00。

④網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)且繳費(fèi)成功人員為最終報(bào)考人員。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)考資格。請(qǐng)考生及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看報(bào)名結(jié)果。

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(二)筆試

筆試按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1：3的比例開(kāi)考。達(dá)不到開(kāi)考比例的則按比例調(diào)減招聘崗位計(jì)劃數(shù)或者修改報(bào)名條件。

1.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2025年8月14日12:00至8月16日9:00;筆試時(shí)間：2025年8月16日9:00-11:00，筆試地點(diǎn)在安義縣，具體有關(guān)事宜詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。如需做出相關(guān)調(diào)整，另行通知。

2.筆試主要測(cè)評(píng)應(yīng)試人員對(duì)綜合基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度。

3.筆試考生憑身份證、準(zhǔn)考證以及準(zhǔn)考證要求提供的其他證明材料參加考試。

4.根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)從高分到低分以1:3比例確定后續(xù)環(huán)節(jié)入闈人選(入闈末位成績(jī)相同者一并列入)。如招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查人數(shù)之比不足1:3的，按實(shí)際參考人數(shù)組織資格審查。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)資格審查

1.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、所需提交材料詳見(jiàn)后續(xù)公告。

2.對(duì)資格審查中放棄或者因資格不符被取消面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入闈人員中按筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。若無(wú)人員遞補(bǔ)，組織現(xiàn)有人員進(jìn)行面試。

(四)面試

1.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)，詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)考崗位的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)及舉止儀表等方面進(jìn)行總體評(píng)價(jià)，面試滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為70分;面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上的，不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

3.成績(jī)合成

綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按綜合總成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢的人員。綜合總成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者、崗位優(yōu)先條件符合情形依次確定。

(五)體檢

1.根據(jù)考試綜合總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，確定體檢考察對(duì)象。

2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)(崗位表)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。

3.體檢結(jié)論不合格需復(fù)檢的,由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)盡快安排復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.如因體檢不合格或放棄體檢而產(chǎn)生的缺額，按該崗位綜合總成績(jī)依次等額進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)考試綜合總成績(jī)、體檢結(jié)果，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定擬聘用人選，并在江西人才服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

(七)聘用

1.公示期滿，對(duì)無(wú)問(wèn)題反映或者所反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理有關(guān)入職聘用手續(xù)，聘用人員實(shí)行編外派遣用工管理,與江西省職教人才發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

2.如有經(jīng)公示無(wú)異議但放棄聘用資格的，按該崗位綜合總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員仍需參加體檢、公示等環(huán)節(jié)，合格者辦理有關(guān)入職手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

(一)資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，取消考試資格，所造成的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

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(二)本次招聘采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式進(jìn)行通知，請(qǐng)報(bào)考考生保持聯(lián)系方式的暢通。

(三)未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話:0791-83380876

附件1：工作經(jīng)驗(yàn)證明(模板).doc

附件2：常住人口證明(模板).doc

安義縣科技和工業(yè)信息化局

2025年8月5日