按照十三師國資國企改革、師市電力體制改革的部署要求，基層供電所業(yè)務(wù)量不斷增大，為保障供電所正常運轉(zhuǎn)，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘電力一線員工。具體事宜公告如下：

一、公司基本情況

天津事業(yè)單位考試

新疆紅星電力有限公司(以下簡稱“紅星電力公司”)是新疆新星國有資本投資集團有限公司全資子公司，擁有十三師全部行政轄區(qū)的電力業(yè)務(wù)許可證(供電類)，承擔(dān)十三師區(qū)域電網(wǎng)運營、管理、建設(shè)等工作。主要有電網(wǎng)建設(shè)運營、綜合能源服務(wù)、新能源開發(fā)建設(shè)、售電等4個業(yè)務(wù)板塊。

二、招聘崗位及要求

本次招聘2個崗位，招聘人員分別為團場供電所配電營業(yè)輔助工3名、營業(yè)業(yè)務(wù)輔助工1名。具體崗位人數(shù)和崗位條件，詳見《新疆紅星電力有限公司2025年招聘職數(shù)及崗位任職資格條件》。

三、報名基本條件

(一)政治立場堅定，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)認同并積極踐行公司企業(yè)文化，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)，團結(jié)合作，作風(fēng)嚴謹，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

(三)具有良好的心理素質(zhì)、責(zé)任心、事業(yè)心，身體健康。

(四)具有與崗位相匹配的知識技能與工作經(jīng)驗。

(五)有下列情形之一的，不接受報名：

1.個人有不誠信記錄或違法犯罪記錄的;

2.個人被組織處分且仍在處分期內(nèi)的。

四、招聘程序

專業(yè)

按照研究籌備、發(fā)布招聘公告、公開報名、資格審查、能力測試(筆試、面試)、背景調(diào)查與體檢、討論決定、遞補、決定擬聘人選及公示、錄用等程序進行。

(一)研究籌備。根據(jù)實際工作需求，黨群工作部提出招聘計劃，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會審議通過，確定招聘崗位、方案及相關(guān)要求。

(二)發(fā)布公告。招聘公告通過新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團第十三師新星市政務(wù)網(wǎng)(http://www.btnsss.gov.cn/)、十三師人力資源微信公眾平臺和其他公共招聘網(wǎng)站等媒體面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(三)公開報名。采取網(wǎng)上報名，報名時間自2025年11月21日-2025年11月30日報名截止，為期10天;報名者應(yīng)于報名截止之日前將填寫好的《新疆紅星電力有限公司2025年招聘報名表》和《新疆紅星電力有限公司2025年招聘報名表基本信息匯總表》(以電子版形式上傳)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、專業(yè)技術(shù)職稱資格證書復(fù)印件、獲獎證書、任職證明材料、個人自薦(包括基本情況、工作經(jīng)歷、擅長專業(yè)、薪酬意向等內(nèi)容)及近期2寸免冠證件照片電子版(JPG格式)等材料的掃描件或清晰照片發(fā)送至xjhxdl2024@163.com郵箱，郵件主題標注“報名崗位+姓名+電話號碼”。聯(lián)系人：郭女士 聯(lián)系方式：0902-2377763。

(四)資格審查。資格審查與報名同步進行，由黨群工作部按照基本條件、任職資格和職位職責(zé)要求，對報名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位等材料進行資格審查。報名人員提交的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報名人員存在提供虛假材料及其他違紀違法情況的，即取消資格。

(五)能力測試。

1.筆試。采取閉卷形式，筆試針對計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、電力及安全管理規(guī)范等方面開展職業(yè)能力和專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分100分，答題時間90分鐘。筆試時間和地點根據(jù)報名情況另行通知。

2.面試。根據(jù)應(yīng)聘職位，重點考核應(yīng)聘者工作思路、專業(yè)知識技能、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和語言表達能力等，根據(jù)筆試成績結(jié)果按照1∶3比例確定面試人員，面試時間和地點另行通知。

(六)確定考察對象人選。按照筆試、面試成績5∶5的權(quán)重，計算應(yīng)聘人員最終得分，按筆試和面試綜合成績由高到低排序，確定考察對象人選。

(七)背景調(diào)查(資格復(fù)審)。按照確定的考察對象人選，通過查閱檔案、調(diào)閱資料及根據(jù)個人提交的無犯罪記錄證明、征信報告材料，重點考察入圍人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等情況。經(jīng)認定，同一職位所有考察對象均不符合任職要求的，可取消該職位的招聘，考察評議結(jié)果報公司審議。

(八)遞補。在體檢環(huán)節(jié)之前，若有應(yīng)聘人員不符合要求或主動放棄本次應(yīng)聘的，視情況依次遞補后續(xù)應(yīng)聘人員，體檢環(huán)節(jié)應(yīng)聘人員只遞補1次，后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補。

(九)體檢。由公司指定體檢機構(gòu)，統(tǒng)一時間自行前往開展體檢(自費)。

(十)討論決定。通過公司內(nèi)部決策程序，集體討論做出招聘決定。

(十一)確定擬聘人選及公示。根據(jù)綜合成績、背景調(diào)查和體檢結(jié)果情況，綜合考慮考察對象的各方面情況，由公司相關(guān)會議研究確定擬聘用人選，并在十三師政務(wù)網(wǎng)進行公示。

(十二)人員錄用。公示無異議，與錄用人員簽訂勞動合同。試用期為3個月，試用期滿后，考核合格者正式錄用;考核不合格者解除勞動關(guān)系。

五、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作實行信息公開，及時公布進展情況，接受監(jiān)督。公司紀檢組織全程監(jiān)督，對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正;對違反審查、考試紀律的人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。監(jiān)督舉報電話：0902-2221937

事業(yè)單位面試時間

六、其他事項

(一)統(tǒng)一思想，提高認識。為確保招聘工作順利完成，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實提高政治站位，深刻認識做好招聘工作的重要性和緊迫性，上下聯(lián)動、步調(diào)一致抓好工作落實。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，密切配合。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要共同研究制定工作方案，明確招聘工作職責(zé)和目標，加快推進人員招聘工作;領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要密切配合，各司其職，各盡其責(zé)，共同推進招聘工作，確保按要求完成招聘任務(wù)。

(三)加強管理，強化監(jiān)督。員工公開招聘工作由黨群工作部牽頭，紀檢監(jiān)察人員要參與監(jiān)督。要嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和要求，嚴肅招聘紀律，保證錄用人員的質(zhì)量。對弄虛作假、徇私舞弊等違紀現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。評委中與應(yīng)聘者有近親屬或血緣關(guān)系的，實行回避。

附件1：新疆紅星電力有限公司2025年招聘職數(shù)及崗位任職資格條件.xls

附件2：新疆紅星電力有限公司2025年招聘報名表.docx

附件3：新疆紅星電力有限公司2025年招聘報名基本信息匯總表.xls

新疆紅星電力有限公司

2025年11月21日