招聘公告

重慶市江北區(qū)城市運(yùn)營管理集團(tuán)有限公司助業(yè)人力資源分公司(以下簡稱助業(yè)人力資源分公司)采用派遣制，面向社會公開招聘281名工作人員，派往重慶市公安局江北區(qū)分局從事警務(wù)輔助工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《重慶市江北區(qū)城市運(yùn)營管理集團(tuán)有限公司助業(yè)人力資源分公司派往重慶市公安局江北區(qū)分局警務(wù)輔助崗位工作人員招聘情況一覽表》(附件1，以下簡稱《招聘情況一覽表》)。

二、招聘對象和報考條件

福建事業(yè)單位考試

(一)資格條件

具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。

(二)報考條件

1.年齡18-30周歲，戶籍所在地為重慶市轄區(qū)縣;

2.學(xué)歷條件：已取得國民教育(包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授)序列大專及以上學(xué)歷;

3.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和工作能力;

4.能適應(yīng)較長時間封閉勤務(wù)(每月20天左右)和輪班制，需值夜班，并服從工作安排。

5.有完整的人事檔案，并能確保在試用期內(nèi)將個人人事檔案調(diào)入單位指定的人事檔案存放點(diǎn)。人事檔案不得缺失學(xué)籍檔案及政策規(guī)定的其他必備材料。

6.崗位具體要求詳見附件1。年齡計(jì)算截止2025年10月25日。如年齡18至30周歲，是指1994年10月26日至2007年10月25日期間出生。

(三)有下列情形之一的，不屬于招聘范圍：

河北事業(yè)單位考試就上云職公招

1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或主要社會關(guān)系人被判處刑罰或者正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5.受過治安管理處罰或者因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.被依法列入嚴(yán)重失信主體名單的;

11.有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的;

12.重慶市公安機(jī)關(guān)在職輔警或從輔警崗位離職不足2年的;

13.截止報名時未取得畢業(yè)證的全日制高校在讀大學(xué)生;

14.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

(四)下列人員在同等條件下優(yōu)先招聘：

1.烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬;

2.在職公安民警配偶;

3.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

4.見義勇為人員;

5.公安類或者法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生;

6.具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專業(yè)技能的人員。

(五)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須熱愛公安事業(yè)，愿意從事警務(wù)輔助工作。報考動機(jī)不純、隨時可能棄考、不珍惜輔警工作隨意離職的，請慎重考慮后再報考。應(yīng)聘人員資格審查合格后，在后續(xù)各個環(huán)節(jié)放棄的，將被公司納入限制報考人員庫。被納入限制報考人員庫的將在兩年內(nèi)失去報考資格。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人條件，嚴(yán)格按照各招聘崗位要求條件報名。任何時候發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員條件與崗位要求不符的，取消報考或聘用資格，后果由本人自負(fù)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息的，取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，以及惡意報名、攻擊報名系統(tǒng)的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

4.應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名，報名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時使用的身份證一致。

5.應(yīng)聘人員填報的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系本人。

6.應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘或者錄用資格。

7.入職后，助業(yè)人力資源分公司或用工單位將組織專項(xiàng)技能崗前培訓(xùn)，并支付相關(guān)費(fèi)用，應(yīng)聘者應(yīng)在崗工作至少滿1年，在崗不足1年離職的應(yīng)承擔(dān)違約金(不超過培訓(xùn)費(fèi))，不能接受者請慎重報名。

8.聘用人員在報考前，請先核實(shí)自己的人事檔案及本人、家庭成員、主要社會關(guān)系政歷等情況，確保符合上述條件方可報名。在試用期屆滿前，如不能調(diào)取人事檔案到指定保管地點(diǎn)或人事檔案不完整的，將視為不符合錄用條件，公司有權(quán)解除勞動合同。

9.本次招聘含有體能測試環(huán)節(jié)，請各位考生務(wù)必在報名前，嚴(yán)肅、客觀地評估自身健康狀況，如存在基礎(chǔ)性疾病(如心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病等)或其他身體不適等情況，請慎重考慮是否報名。體測成績以考生現(xiàn)場實(shí)際表現(xiàn)為準(zhǔn)，考生不得以客觀因素或主辦方安排不當(dāng)?shù)壤碛商岢霎愖h。

三、相關(guān)待遇

聘用人員實(shí)行派遣制，合同期2年，其中實(shí)習(xí)期6個月(含試用期2個月)。試用期間執(zhí)行試用期輔警薪酬標(biāo)準(zhǔn)，每月只發(fā)基本工資及相關(guān)津補(bǔ)貼;試用期滿轉(zhuǎn)正后執(zhí)行輔警薪酬標(biāo)準(zhǔn)+執(zhí)勤補(bǔ)貼(根據(jù)勤務(wù)天數(shù)發(fā)放)。用人單位為其繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和住房公積金等，“五險一金”個人部分由用人單位代扣代繳。

四、招聘方式及流程

招聘采取網(wǎng)上公告、現(xiàn)場報名及資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：

(一)網(wǎng)上公告

公告時間：2025年10月23日(星期四)至2025年10月25日(星期六)，如因故順延以助業(yè)人力資源分公司通知為準(zhǔn)。

(二)現(xiàn)場報名及資格審查

1.現(xiàn)場報名時間：2025年10月23日(星期四)至2025年10月25日(星期六)。如因故順延以助業(yè)人力資源分公司通知為準(zhǔn)。

2.每天報名截止時間為17:00，以實(shí)際到場時間為準(zhǔn)。

3.現(xiàn)場報名地點(diǎn)：重慶市江北區(qū)萬興一路8號江北區(qū)教師進(jìn)修學(xué)院底樓(重慶市江北區(qū)教育考試服務(wù)大廳)

應(yīng)聘人員報名時只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。應(yīng)聘人員須誠信報考，提交的報名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，應(yīng)聘人員在提交報名信息前，請?jiān)俅握J(rèn)真核對本人所填信息是否準(zhǔn)確，是否符合公告要求及報考崗位資格條件，避免誤報。同時，按資格審查要求準(zhǔn)備所需材料。

4.資格審查所需材料

(1)報名表1份(詳見附件2，應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位，請下載后如實(shí)填寫，A4雙面打印)。

(2)本人近期1寸紅底或藍(lán)底免冠照片5張。

(3)本人身份證原件及復(fù)印件4份(正反兩面復(fù)印在一張A4紙上)。

(4)本人戶口簿(含主頁、戶主頁、個人頁、增減頁)原件及復(fù)印件2份(主頁、戶主頁、個人頁、增減頁均須復(fù)印)。

(5)畢業(yè)證書(學(xué)位證書)原件及復(fù)印件2份。

(6)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(登錄學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn，點(diǎn)擊學(xué)籍學(xué)歷查詢-本人查詢-注冊登陸個人賬號-查看申請教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表-打印)。在國(境)外畢業(yè)高校畢業(yè)的，須在報考資格審查時提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

(7)個人征信報告1份。到銀行打印或者登錄中國人民銀行征信中心(網(wǎng)站地址：http://www.pbccrc.org.cn)互聯(lián)網(wǎng)個人信用信息服務(wù)平臺下載打印個人信用報告(有逾期情形的須到銀行打印明細(xì))，若個人征信報告有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄，將作為不合格處理。

廣西事業(yè)單位考試就上云職公招

(8)退役軍人須提供《退役證》原件及復(fù)印件各1份;

(9)駕駛證原件及復(fù)印件各1份。

(10)其他證明原件及復(fù)印件。

應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，在整個招聘過程中，凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

經(jīng)資格審查合格者，將由助業(yè)人力資源分公司以短信形式通知，請保持手機(jī)通訊暢通;未通過資格審查者，恕不另行通知，所有報考材料恕不退還;未在規(guī)定時間參加資格審查者，視為放棄此次應(yīng)聘資格。

(三)筆試

事業(yè)單位成績查詢

1.資格審查合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試采取閉卷方式，考試題類型參照國家公務(wù)員或者事業(yè)單位招錄考試題類型，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測試、綜合基礎(chǔ)知識、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識等內(nèi)容，筆試采用百分制，筆試成績占總成績的50%。

2.筆試的時間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績在助業(yè)人力資源分公司公眾號上統(tǒng)一公布。

(四)體能測試

1.按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:3比例，根據(jù)筆試成績從高到低確定參加體測人員名單(未達(dá)到1:3的崗位參考人員全部進(jìn)入體能測試)。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進(jìn)入體能測試。

2.體測項(xiàng)目參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(公政治〔2024〕60號)規(guī)定執(zhí)行。體能測試年齡計(jì)算時間截止到參加體能測評當(dāng)月。體能測試項(xiàng)目為10米×4往返跑、男子1000米(女子800米)、縱跳摸高3項(xiàng)，全部達(dá)標(biāo)的為合格，其中1項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的為不合格。體能測試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3。

3.體能測試時間、地點(diǎn)另行通知。

4.考生對本人或他人體能測試結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場提出申訴或舉報，仲裁小組當(dāng)場予以處理，未當(dāng)場提出的不再受理。

5.體能測試結(jié)束后當(dāng)場向考生宣布體能測試結(jié)果，體能測試結(jié)果及進(jìn)入面試人員名單屆時將在助業(yè)人力資源分公司公眾號上公布。

(五)面試

1.按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:2比例，在體能測試合格人員中按筆試成績從高到低確定參加面試人員名單。若最后一名考生的筆試成績并列，則均進(jìn)入面試(未達(dá)到1:2比例的情況全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試主要考察考生適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制，面試成績占總成績的50%。面試順序現(xiàn)場抽簽。面試成績計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績當(dāng)場向考生公布。

3.最終面試成績計(jì)算規(guī)則：同一崗位不同面試考室的，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

修正系數(shù)=同一崗位所有考生平均分÷該考生所在面試考室的平均分。

最終面試成績=考生面試成績×該考生所在面試考室的修正系數(shù)。

考室修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時需去除面試成績異常數(shù)據(jù)(小于60分或高于90分)，以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。

4.最終面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

5.面試時間、地點(diǎn)另行通知，面試成績及總成績在助業(yè)人力資源分公司公眾號上統(tǒng)一公布。

(六)體檢

按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1比例，根據(jù)總成績從高到低確定參加體檢人員名單。若最后一名總成績出現(xiàn)并列時，有本公告第二條第四項(xiàng)情形的人員優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。無優(yōu)先情形(或均存在優(yōu)先情形)的，以面試成績高者優(yōu)先，面試成績相同時以體測長跑用時短者優(yōu)先。

體檢當(dāng)日，考生需攜帶身份證原件、1寸近期彩色登記照、黑色簽字筆、并自備體檢費(fèi)用?？忌鷳?yīng)著便裝參加體檢，不得穿制式服裝或者特殊樣式服裝。體檢前勿食辛辣油膩食品，體檢前一天晚20時后不進(jìn)食，體檢當(dāng)日不吃早餐、不飲水。

體檢基本要求為：身體健康，體貌端正，無口吃，無重聽，無色盲，身體無文身，無傳染性疾病。本公告中未說明的體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

(七)考察

體檢合格者由考察小組實(shí)施考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照我市錄用人民警察政治考察工作要求執(zhí)行，由考察小組對考生的政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)、應(yīng)聘資格、個人信用情況及家庭成員、主要社會關(guān)系政歷等情況進(jìn)行全面考察，并出具考察材料，作出綜合評價。家庭成員是指本人的配偶、父母(監(jiān)護(hù)人、直接撫養(yǎng)人)、配偶父母、年滿14周歲的子女及未婚兄弟姐妹。主要社會關(guān)系指已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母?？疾鞈?yīng)堅(jiān)持實(shí)地考察原則，實(shí)地考察有困難的，可委托被考察對象人事檔案管理單位、戶口所在地派出所等機(jī)構(gòu)代為考察，出具相應(yīng)考察情形的材料。

若考察不合格(含無法獲得考察結(jié)論的)，不予錄用。

(八)公示

體檢、考察同時合格的確定為擬錄用人員，名單在助業(yè)人力資源分公司公眾號上進(jìn)行為期5天的公示。

公示期間，對受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合聘用資格的，不予錄用;對一時難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否錄用。

如出現(xiàn)體檢、考察不合格，擬錄用人員放棄錄用資格或者公示期間發(fā)現(xiàn)問題不予錄用等情形造成崗位空缺的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(九)聘用

經(jīng)公示沒有問題或者反映問題不影響錄用的，確定為聘用對象，攜帶身份證(正反面)復(fù)印件3份、戶口(本人頁+增減頁+戶別頁)復(fù)印件3份、一寸登記照(藍(lán)底或者紅底)3張、最高學(xué)歷(畢業(yè)證+學(xué)位證)復(fù)印件2份、上家單位離職證明或者街道出具的未就業(yè)證明復(fù)印件1份、招商銀行工資卡(一類卡)復(fù)印件1份等相關(guān)材料到助業(yè)人力資源分公司按規(guī)定程序簽訂勞動合同。

2022年至今已取得全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷的考生，另需在“重慶人社”APP辦理類別為“近兩年高校畢業(yè)生”的失業(yè)登記，同時將辦理成功界面截圖并打印2份;若考生為退伍軍人，需提供退伍證復(fù)印件2份。

聘用人員在入職后應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到用工單位報到，逾期未報到的，取消聘用資格，并記入考生誠信檔案。聘用人員試用期為2個月，試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者依法解除勞動關(guān)系。

五、附則

本公告由重慶市江北區(qū)城市運(yùn)營管理集團(tuán)有限公司助業(yè)人力資源分公司負(fù)責(zé)解釋，涉及招聘有關(guān)問題可咨詢我公司。

咨詢電話：023-67107128

本次招聘過程中不會收取任何費(fèi)用，任何利用“包進(jìn)”“包過”等虛假承諾騙取求職者費(fèi)用的，均屬不法行為。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不安排、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，我司為本次重慶市公安局江北區(qū)分局輔警招聘唯一受托單位，且不委托任何機(jī)構(gòu)代招。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。