根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的通知》(湘組發(fā)﹝2015﹞26號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(郴組〔2016〕11號(hào))等文件精神，2025年資興市社會(huì)工作服務(wù)中心面向資興市公開選聘工作人員1名，為做好此次選聘工作，現(xiàn)公告如下：

一、選聘計(jì)劃

計(jì)劃選聘工作人員1名。具體選聘崗位及資格條件等詳見《2025年資興市社會(huì)工作服務(wù)中心公開選聘工作人員崗位計(jì)劃信息表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。相關(guān)事宜可通過(guò)資興市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.zixing.gov.cn)查閱。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.面向資興市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人選：已滿最低服務(wù)年限(其中沒有服務(wù)年限的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員需在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作2年以上)、在本單位工作1年以上、近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等(檔)次的在編在崗人員。報(bào)考人員應(yīng)提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或其主管部門同意報(bào)考的證明。

3.具備崗位所需的年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)或技能等條件，詳見《崗位信息表》。

(1)報(bào)考年齡要求在35周歲以下，即在1990年11月12日后出生。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)指導(dǎo)目錄》)。

(4)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)證書、國(guó)(境)外留學(xué)人員學(xué)歷認(rèn)證和選聘人選崗位要求的其他證書須在報(bào)名前取得。未在報(bào)名前取得的，資格審查不合格。

4.崗位要求中的工作經(jīng)歷、資格、職稱等計(jì)算時(shí)間，均截至2025年11月，年限按足年足月計(jì)算。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.具有職位要求的其他資格條件。

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員考錄或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

5.截至公告發(fā)布之日，根據(jù)相關(guān)規(guī)定公務(wù)員(含參公)未滿服務(wù)年限的;

6.截至公告發(fā)布之日，與現(xiàn)所在機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽署了服務(wù)年限協(xié)議且期限未滿的;

7.截至公告發(fā)布之日，在新單位工作、新提拔任職、公務(wù)員(參公)職級(jí)晉升或事業(yè)單位工作人員職員等級(jí)晉升在現(xiàn)職崗位未滿1年的;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考選聘后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

9.法律、政策規(guī)定不得選聘為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、選聘程序

公開選聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、選聘等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在資興市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布公開選聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)考方式?？忌鷶y帶相關(guān)資料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)名與考試必須使用有效身份證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證原件、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、公安部門出具的帶照片的戶籍證明)。

2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間為2025年11月13日-11月20日(工作日時(shí)間，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)，報(bào)名地點(diǎn)在資興市委社會(huì)工作部605室。

3.報(bào)考注意事項(xiàng):

(1)報(bào)考人員須認(rèn)真對(duì)照《崗位信息表》，根據(jù)自身?xiàng)l件，正確選擇合適崗位，準(zhǔn)確填報(bào)本人報(bào)名信息。

青海事業(yè)單位考試

(2)資格審查合格人員全部進(jìn)入面試，面試設(shè)最低開考比例為1︰3。如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到面試最低開考比例，予以取消此次選聘。

(3)本次選聘設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

(三)資格審查

報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，由市委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)，市人社局負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

1.報(bào)考人員需提供以下材料：

(1)打印并手寫簽名提交《2025年資興市社會(huì)工作服務(wù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表》(附件2，一式兩份，均需張貼照片)。

(2)本人有效證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證原件、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、公安部門出具的帶照片的戶籍證明)、畢業(yè)證及其他證件原件及復(fù)印件;帶二維碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;單位或主管部門(具有人事管理權(quán)限)提供的同意報(bào)考證明(附件3)和工作經(jīng)歷證明(附件4)。

2.資格審查注意事項(xiàng)：

(1)提交材料主要信息不實(shí)、不符合選聘崗位條件、不能按時(shí)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書和其他資格證書(證明材料)的，資格審查不合格，取消考試或選聘資格。

(2)資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或選聘資格。

(3)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(四)面試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)。

(1)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2025年11月21日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)。

(2)領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：資興市委大院綜合樓六樓605室(中共資興市委社會(huì)工作部辦公室)。

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)。見準(zhǔn)考證。

3.面試對(duì)象。資格審查通過(guò)人員。

4.面試形式。采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式。

5.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定面試內(nèi)容，主要測(cè)試應(yīng)試人員能力素質(zhì)與選聘崗位的匹配度。

6.面試組織。面試工作由市委社會(huì)工作部組織實(shí)施，市人社局進(jìn)行指導(dǎo)。

7.面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分，起評(píng)分為70分，即在70-95分區(qū)域間評(píng)分。未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。對(duì)于考生拒絕回答或放棄面試，以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的，由主評(píng)委召集評(píng)委組集體商議，在70分以下(不含70分)酌情評(píng)分。

8.面試成績(jī)。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行，即對(duì)本組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后有效評(píng)分之和除以有效評(píng)委人數(shù)，即為考生面試成績(jī)。

(五)體檢

1.體檢對(duì)象。按照選聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

事業(yè)單位筆試

2.組織實(shí)施。體檢工作由市委社會(huì)工作部組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

3.體檢時(shí)間及地點(diǎn)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)在市政府門戶網(wǎng)站另行公告。

4.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及吸毒史毛發(fā)檢測(cè)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

5.結(jié)果公示。體檢結(jié)果在資興市人民政府門戶網(wǎng)站公告。

6.注意事項(xiàng)。報(bào)考人員憑有效身份證件原件、準(zhǔn)考證參加體檢。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納，不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

(六)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由市委社會(huì)工作部組織考察，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。重點(diǎn)考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和報(bào)考資格條件等方面的情況。

(七)公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察結(jié)論，經(jīng)市委社會(huì)工作部集體研究確定擬選聘人員名單，市人社局審查，經(jīng)審查合格的擬選聘人員在市人民政府門戶網(wǎng)站公告，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括選聘人員單位、崗位，擬選聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、監(jiān)督電話。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問(wèn)題的須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

(八)聘用

公示期滿，沒有投訴、經(jīng)查投訴不屬實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由市委社會(huì)工作部填寫選聘相關(guān)材料，經(jīng)市人社局統(tǒng)一匯總，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

(九)其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須在資興市人民政府門戶網(wǎng)站查看公開選聘工作人員公告及各環(huán)節(jié)相關(guān)信息，并對(duì)自己的報(bào)名負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式須保持暢通，聯(lián)系方式如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知市委社會(huì)工作部。

2.報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證原件、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、公安部門出具的帶照片的戶籍證明)及準(zhǔn)考證。缺少有效身份證件原件及準(zhǔn)考證不得參加面試和體檢。

3.報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守選聘工作紀(jì)律，誠(chéng)信參與考試，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

4.面試后，因資格審查、體檢、考察等不合格或放棄等情況造成的選聘計(jì)劃空缺，按照面試成績(jī)從高分到低分可依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。未參加面試、面試成績(jī)?cè)?0分以下的報(bào)考人員不得列為遞補(bǔ)對(duì)象。

四、監(jiān)督與紀(jì)律

公開選聘工作出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行，市紀(jì)委監(jiān)委駐市委政法委紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督，舉報(bào)電話：0735-3281408。

附件：

附件1：社會(huì)工作服務(wù)中心擇優(yōu)選拔聘用工作人員崗位計(jì)劃信息表.xls

附件2：2025年資興市社會(huì)工作服務(wù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表.docx

附件3：同意報(bào)考證明.docx

附件4：工作經(jīng)歷證明.doc

中共資興市委社會(huì)工作部  

2025年11月12日