為進一步優(yōu)化我市教師隊伍學科結(jié)構(gòu)配置，加強教師隊伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松缫?guī)〔2025〕2號)文件規(guī)定，結(jié)合我市教育工作實際，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持人崗匹配的原則。

二、招聘計劃

面向社會公開招聘教師10名，高中教師6名、中職教師4名(具體招聘崗位及數(shù)量見附件1)。

三、招聘條件

(一)資格條件

1.具有中國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡限在18周歲以上、38周歲以下(1986年10月22日至2007年10月21日期間出生);

3.崗位所需招聘條件及具備崗位所需的專業(yè)知識和其他條件(詳見附件1);

4.身體健康，能適應崗位工作要求;

5.在國(境)外取得的學歷學位，須提供教育部留學服務(wù)中心認證的同等學歷水平資格材料;

6.2026年應屆畢業(yè)生如在報名時暫無法提供對應學科畢業(yè)證書、學位證書及相應層次的等材料的，須提交承諾書(見附件3)，承諾在2026年8月31日前取得對應學科畢業(yè)證書、學位證書及相應層次的教師資格證，屆時無法提供的將取消聘用資格，不給予辦理聘用手續(xù)。

吉林公務(wù)員

(二)有下列情形之一的人員不得報考:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

7.在讀的全日制非應屆畢業(yè)生;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過東方市人民政府網(wǎng)站(https://dongfang.hainan.gov.cn/)發(fā)布?？忌鷪罂己髴３质謾C暢通并及時登陸東方市人民政府官網(wǎng)了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告。

(二)組織報名

公務(wù)員

采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進行，不收取報名費。

1.報名。

①網(wǎng)上報名:2025年10月25日9:00至10月31日17:30，逾期不能再進行報名注冊。已注冊報名考生根據(jù)審核意見補充材料截止時間為2025年11月3日17:00，逾期不再受理。應聘人員應在報名期間登錄考試報名系統(tǒng)(網(wǎng)址:https://zzrlzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=8464)，網(wǎng)上報名包括填寫報名信息、上傳照片和報名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)。應聘人員應在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄系統(tǒng)報名，逾期不再受理。

②現(xiàn)場報名:2025年10月25日15:30至2025年10月25日18:00在重慶市西南大學(東方市展臺處報名)。

2.報名要求。

本次招聘專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》劃定。該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置呈報招聘領(lǐng)導小組審核確定。

每位報考人員僅限報考一個崗位。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報名時，報考人員應上傳、提交以下材料(網(wǎng)上報名:以JPG圖片格式，大小不超過2MB):

①本人有效身份證(正反面合為一張圖片);

②本人近期正面免冠證件彩色照片;

③崗位要求的相應教師資格證、普通話證書等;

④畢業(yè)證、學位證。2026年應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證書的，提交畢業(yè)生推薦表和承諾書(附件3)。畢業(yè)生推薦表(函)(加蓋學校“畢業(yè)生分配辦公室”或“學生就業(yè)指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院(處)”的公章)、院系推薦意見(推薦表中已有的不需再提供);

⑤中國高等教育學生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)打印的學歷認證材料(學歷證書電子注冊備案表，帶有二維碼標識，2026年應屆畢業(yè)生提供學籍在線驗證報告);

⑥留學回國和在港澳臺取得學歷的人員，提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》;

⑦在編在崗的工作人員報考，須提供所在單位及主管部門或人事綜合管理部門同意報考的證明，并加蓋公章(附件4)。

⑧崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

3.報名注意事項

(1)報考人員要認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關(guān)信息，選擇符合條件的崗位進行報名，報名須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

(2)報考人員應如實提交有關(guān)信息和材料，并按要求準備材料。凡因本人填寫信息不完整、填寫錯誤，或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核結(jié)果不通過的，責任自負。

(3)請保持報名時所留聯(lián)系電話正確、暢通，以便后續(xù)通知有關(guān)事宜，如因電話號碼不正確或不暢通等造成的后果，責任自負。

(4)本次公開招聘實行誠信報名制度。資格審查工作將貫穿招聘工作全過程，應聘人員對所提供材料的真實性負責，任意環(huán)節(jié)一經(jīng)查實材料不實即取消考試資格或聘用資格，并追究其法律責任。報名與考試時使用的身份證必須一致。

(三)資格審查

1.由招聘工作領(lǐng)導小組組織對報考人員進行資格審查。崗位的招聘計劃數(shù)與報考該崗位符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試，未達到1:3比例的，相應核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

2.查詢資格審查結(jié)果。應聘人員提交報名材料后，須及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。資格初審通過的，不得修改報考信息;資格初審未通過的，請及時補充材料重新提交。補充材料截止時間為2025年11月3日17:00，凡是因提交材料不齊全，或未按要求補充相關(guān)材料，導致資格初審不通過的，責任由報考者承擔。資格初審不合格者，不得參加考試。

(四)組織考試

通過資格審查的，屆時登錄網(wǎng)上系統(tǒng)打印準考證。打印準考證時間和考試相關(guān)事宜，請各位考生隨時關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站公布，并保持電話暢通。

1.筆試。

(1)筆試內(nèi)容:教育和學科專業(yè)知識。

(2)筆試方式:閉卷考試。

(3)筆試時間和地點:詳見筆試公告及筆試準考證。

陜西公務(wù)員

(4)筆試成績:采用百分制計算報考人員筆試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位。    

(5)筆試合格分數(shù)線:由招聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)考試的科目、招聘崗位合理劃定，一般不低于試卷卷面總分50%;如筆試合格分數(shù)線低于試卷卷面總分50%的，應當經(jīng)主管部門和同級事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后方可劃定。低于筆試合格分數(shù)線，不予入圍面試。

(6)筆試成績發(fā)布:在東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。   

2.面試。

(1)面試人選:從筆試合格分數(shù)線以上的人員中，根據(jù)筆試成績按比例由高分到低分確定，按崗位招聘人數(shù)1:3比例入圍面試資格復審。末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試資格復審。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的報考人員確定。因報考人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，從報考同一崗位達到筆試合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

(2)面試資格復審。進入面試范圍的報考人員，面試前，由資格審查小組進行資格復審，資格復審的時間、地點另行通知。資格復審須提交以下材料:

①身份證原件及復印件1份;

②畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份(2026應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證書的，提交畢業(yè)生推薦表和承諾書);

③留學回國和在港澳臺取得學歷的人員，提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》(原件及復印件1份);

④中國高等教育學生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)打印的學歷認證材料(學歷證書電子注冊備案表，帶有二維碼標識，2026年應屆畢業(yè)生提供學籍在線驗證報告);

⑤聚四方之才 共建自貿(mào)港“封關(guān)拓新局·四城同辦”校招活動東方市教育局公開招聘高中教師和職業(yè)學校教師報名登記表(附件2);

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

⑥全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/);

⑦崗位要求的相關(guān)資格證書和其他相關(guān)證明材料(在編在崗工作人員報考的，須提供所在單位及主管部門或人事綜合管理部門同意報考的證明，寫明是否已滿最低服務(wù)年限，加蓋公章)。

原件當場核實后，退回給報考人員，復印件留存。資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。報考人員提供的材料必須真實、客觀，并對其負責，凡有關(guān)材料信息不實，影響資格復審結(jié)果的，按規(guī)定取消報考人員參加面試的資格。在報考同一崗位且筆試成績在合格分數(shù)線以上的報考人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

(3)面試方式:教師面試主要為專業(yè)課試講。采用百分制計算報考人員面試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位，面試合格分數(shù)線按60分劃定。面試成績不達60分不予聘用。

(4)面試時間和地點:詳見面試公告及面試準考證。

(5)面試成績發(fā)布:在東方市人民政府網(wǎng)站公布。    

3.考試總成績計算。

考試總成績?yōu)榘俜种?，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算?？偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后2位。按照各招聘崗位計劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。(報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績相同時，其名次按下列辦法確定:考試總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績從高分到低分的順序確定;若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試一場面試，以加試成績從高分到低分順序確定體檢和考察人員)。

(五)體檢

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的報考人員中，按考試總成績由高至低等額確定參加體檢的對象。

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導小組參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)和《〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等體檢項目和標準的有關(guān)規(guī)定來進行，體檢費用報考人員自理。(體檢時間、地點另行通知)

2.考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有異議的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位提交復檢申請，由招聘單位安排考生復檢。復檢應另外選擇同級別醫(yī)療機構(gòu)進行，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未完成規(guī)定項目體檢的，視為自動放棄體檢及聘用資格;對體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察;可在報考同一崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按總成績從高至低依次遞補。

(六)考察

1.根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選，考察主要以政審的方式進行。政審內(nèi)容主要是對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力以及遵紀守法等情況進行考察了解。

2.因考察不合格造成崗位空缺，在應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按總成績從高至低依次遞補。

(七)公示

1.招聘工作領(lǐng)導小組將擬聘用人員名單在東方市人民政府網(wǎng)站公示。對公示人員有異議的可向東方市教育局反映，若公示期滿，未收到任何舉報材料，則將擬聘用人員報市政府審定。

2.因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應聘人員中，按考試總成績從高至低依次遞補，但公示期滿后不再進行遞補。

事業(yè)單位招聘

(1)考察不符合要求的;

(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

(八)聘用

公示期滿，對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，按照報考崗位，考生按綜合成績從高分到低分的順序，進行自主選崗，每名擬聘用人員只能選擇一個崗位，選崗后不能再更改。擬聘用人員名單報市政府審定同意后，將對確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定填寫《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一般不超過3個月;情況特殊的可以延長，但最長不得超過6個月。被聘人員為大學應屆畢業(yè)生的，試用期可以延長至12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格后，予以正式聘用，試用期考核不合格的，予以解除聘用合同。入編人員須在我市服務(wù)滿5年，方可調(diào)離本市。

五、工作待遇

入編人員工資標準按照我市財政全額事業(yè)人員進行管理，根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置實行事業(yè)單位聘用合同制。

六、其他

(一)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我市此次公開招聘工作領(lǐng)導小組無關(guān)。

(二)具體時間和其他相關(guān)事宜，以東方市人民政府網(wǎng)公告為準，請各位考生隨時關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)的公告，隨時保持聯(lián)系電話暢通。

(三)報考人員為2026年應屆畢業(yè)生須在2026年8月31前取得報考崗位所要求的畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書及其他相關(guān)證件原件及復印件(1份)，需提交招聘工作領(lǐng)導小組辦公室審核，未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提交有關(guān)證書的，視為報考者自動放棄，責任自負。

(四)本招聘工作方案由聚四方之才 共建自貿(mào)港“封關(guān)拓新局.四城同辦“校招活動東方市教育局2025年第二次公開招聘高中教師和職業(yè)學校教師工作領(lǐng)導小組結(jié)合職責范圍負責解釋。

七、紀律要求

招聘工作全過程實行陽光操作，每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正，接受紀檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。報考人員在招聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與報考人員有回避關(guān)系的，應當實行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

八、聯(lián)系方式

崗位咨詢電話:0898-25501156

監(jiān)督電話:0898-25522651

報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:0898-68616550

附件: