為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要指示批示精神，落實(shí)自治區(qū)教育廳有關(guān)文件精神，按照《教育部辦公廳關(guān)于開發(fā)管理助理、教學(xué)助理崗位招錄高校畢業(yè)生工作的通知》文件有關(guān)要求，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)招聘一批教學(xué)助理崗位工作人員。招聘公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2025年學(xué)校計(jì)劃招聘教學(xué)助理崗位工作人員16名，具體崗位需求詳見《內(nèi)蒙古科技大學(xué)2025年公開招聘教學(xué)助理崗位需求信息表》(附件1)。

二、招聘對象

本次招聘對象為符合招聘要求的2025年全國普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。

2023年事業(yè)單位筆試

全國公務(wù)員考試

三、招聘要求

應(yīng)聘人員須具備下列基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步;品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(二)具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、能力水平;

(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(四)國家統(tǒng)招全日制普通高等院校學(xué)生，已獲得相應(yīng)學(xué)歷/學(xué)位。應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位取得日期截止至2025年7月31日。其他條件的取得時(shí)間要求為公開招聘報(bào)名開始日前。

2024年公務(wù)員考試

(五)年齡要求為18周歲以上，35周歲以下，即1989年8月7日(不含)至2007年8月7日(含)期間出生的。

四、崗位職責(zé)

教學(xué)助理是主要協(xié)助教師開展教學(xué)輔助等工作的事業(yè)編制外勞動(dòng)合同聘用人員。

五、薪酬待遇與聘用期限

教學(xué)助理崗位屬臨時(shí)性崗位，崗位薪酬本次執(zhí)行2600元/月，并正常繳納五險(xiǎn)。

教學(xué)助理崗位的勞動(dòng)合同聘期原則上為1年，具體期限可根據(jù)崗位需要和受聘人員意愿協(xié)商確定，最長不超過2年。期滿后不再續(xù)簽，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止。聘用人員可提前一個(gè)月與用人單位申請，解除勞動(dòng)合同。

六、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審核時(shí)間：2025年8月7日至8月9日。應(yīng)聘人員填寫《內(nèi)蒙古科技大學(xué)2025年教學(xué)助理崗位報(bào)名表》(附件2)，將電子版《報(bào)名表》及相關(guān)證明材料發(fā)送至應(yīng)聘單位聯(lián)系人郵箱，主題注明“教學(xué)助理崗位+姓名”。每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名與面試時(shí)使用證件必須一致。請應(yīng)聘人員在提交報(bào)名表后及時(shí)關(guān)注郵箱中的反饋郵件。

2022年事業(yè)單位

1.應(yīng)聘人員在報(bào)名期間應(yīng)同時(shí)上傳以下資格審核所需材料：

(1)有效期內(nèi)本人二代居民身份證掃描件1份;

(2)所有學(xué)歷教育階段畢業(yè)證和學(xué)位證掃描件1份;

所有學(xué)歷教育階段有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告以及中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告，第二學(xué)位、二學(xué)位及輔修學(xué)位應(yīng)聘人員須提供二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告;

(3)崗位表中要求中共黨員(含中共預(yù)備黨員)的，須提交黨組織關(guān)系所屬的黨組織開具的黨員身份證明掃描件;

(4)本人簽字的《考生誠信承諾書》(附件3);

(5)崗位要求的其他有關(guān)證件、證明掃描件。

(二)面試。各用人單位成立由本單位、部門主要負(fù)責(zé)人任組長的不少于7人的公開招聘工作組。各用人單位自行組織面試，面試程序須按照自治區(qū)現(xiàn)行事業(yè)單位公開招聘人員辦法執(zhí)行。

面試滿分為100分，由考官現(xiàn)場打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，取平均分，即為應(yīng)聘人員面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后三位)。對于實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線70分及以上方可進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢和考察。按照每個(gè)崗位面試成績由高到低的順序和該崗位擬聘用人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人員。

(四)公示和聘用。對擬聘用人員公示不少于5個(gè)工作日。公示無異議后，由勞務(wù)派遣公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

七、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上以公開選拔考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘考試無關(guān)。

(二)本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在內(nèi)蒙古科技大學(xué)人事處官網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布，請予關(guān)注。

(三)未盡事宜依據(jù)上級(jí)文件各相應(yīng)條款執(zhí)行。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)實(shí)行回避制度1.崗位回避。應(yīng)聘人員凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親等關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得應(yīng)聘從事該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。2.履職回避。內(nèi)蒙古科技大學(xué)工作人員涉及與本人有上述親屬關(guān)系人員利害關(guān)系的，以及其他可能影響招聘公正履行職責(zé)的，應(yīng)當(dāng)回避。

(二)嚴(yán)格招聘紀(jì)律。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

九、咨詢電話和監(jiān)督電話

(一)監(jiān)督舉報(bào)電話：0472-5951595

(二)政策咨詢電話：0472-5953606，各崗位咨詢電話見附件1。

本公告由內(nèi)蒙古科技大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

內(nèi)蒙古科技大學(xué)

教師工作部(人事處)

2025年8月4日

廣東事業(yè)單位考試就上云職公招

附件【附件1：內(nèi)蒙古科技大學(xué)2025年公開招聘教學(xué)助理崗位需求信息表.xlsx】