一、崗位招聘與人數(shù)

本次招聘人數(shù)總數(shù)30人（崗位要求詳見附件1）。

二、基本條件

2023年公務(wù)員招考

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（五）具備符合崗位要求的資格條件和工作能力；

（六）不得報(bào)考或取消考錄資格的情形：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；

6.錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，包括與擬錄用企業(yè)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的。

北京事業(yè)單位考試就上云職公招

三、薪酬待遇

年收入約8-11萬/年，含各類績效獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金等；

四、報(bào)名方式

江蘇事業(yè)單位考試就上云職公招

（一）報(bào)名時(shí)間

2025年9月29日——2025年10月13日（共15天）

（二）報(bào)名材料

1.報(bào)考人員須于報(bào)名截止日18:00前將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱：

2.考生報(bào)名時(shí)須上傳材料：應(yīng)聘人員登記表（附件2）、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明(帶二維碼)（留學(xué)回國人員須出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證），以及崗位要求的其他資格證書。

（三）咨詢方式

1.咨詢電話：0599-8615183

天津事業(yè)單位考試

2.咨詢時(shí)間（工作日）

上午08:40-12:00，下午14:30-17:30

五、資格審查

公司根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核。若應(yīng)聘人員對(duì)審核結(jié)果存在疑問，可在收到審核結(jié)果后3個(gè)工作日內(nèi)申訴。未及時(shí)申訴而影響資格審核結(jié)果的，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

六、考錄規(guī)則

1.考試按照體能測試、面試的順序進(jìn)行；體能測驗(yàn)成績不計(jì)入總成績，不合格者不能參加下一個(gè)環(huán)節(jié)的考試；

2.體能測試項(xiàng)目：

凡規(guī)定參加體能測試項(xiàng)目其中一項(xiàng)未能達(dá)標(biāo)的，視為體能測試不合格。

3.本次招聘采用半結(jié)構(gòu)化面試，面試采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取剩余評(píng)委評(píng)分的算術(shù)平均分作為最終得分，按照面試成績從高到低的排序確定擬聘用人選，參加面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)，考生的面試成績不低于75分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4.面試前，因考生放棄或被取消面試資格，由此造成參加面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，一般可在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，從報(bào)考該職位且成績達(dá)到合格線的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)參加面試的人員體檢、考察、錄用等環(huán)節(jié)遞補(bǔ)參照面試的做法。

體能測試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、體檢和考察

（一）體檢

按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人選?？忌鷧⒄展珓?wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)自行開展體檢，費(fèi)用自理。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，將不予錄用。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）考察

依據(jù)考試成績及體檢情況，公司將針對(duì)考生組織開展考察，并委托專業(yè)機(jī)構(gòu)開展心理測評(píng)。若在考察階段發(fā)現(xiàn)考生的年齡、參加工作時(shí)間、學(xué)歷、工作經(jīng)歷及心理測評(píng)結(jié)果等不符合崗位要求，則取消其錄用資格。

八、錄用

浙江事業(yè)單位考試

公司按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，確定擬錄用人員，并在相關(guān)網(wǎng)站上公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議后，擬聘用人員應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)，攜帶最近一次工作經(jīng)歷的解除(終止)勞動(dòng)合同證明報(bào)到。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘企業(yè)報(bào)到上班或報(bào)到后不服從組織安排的，取消錄用資格。

本次錄用人員按照公司人事管理制度，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后根據(jù)不同崗位確定工資標(biāo)準(zhǔn)及福利待遇，被聘用人員崗位根據(jù)需要由公司統(tǒng)一安排。

九、其它

南平武夷融創(chuàng)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司保留對(duì)招聘公告中各項(xiàng)規(guī)定的最終解釋權(quán)。

南平武夷融創(chuàng)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司

2025年9月29日

2023年公務(wù)員招考

附件1：2025年自主招聘無人機(jī)消防員崗位及要求明細(xì)表.xls

附件2：應(yīng)聘人員登記表.doc