為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實農(nóng)業(yè)農(nóng)村系統(tǒng)人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位決定面向社會公開招聘一批專業(yè)技術(shù)崗位人員(進(jìn)編)。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村事業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4. 年齡在18周歲以上，38周歲以下(1988年1月1日至2008年1月1日之間出生)。應(yīng)聘博士研究生或要求具有中級以上職稱崗位的，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘的，年齡可放寬至43周歲(1983年1月1日以后出生)。

5.具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

應(yīng)聘者均須有國家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位;資格條件中“2026年畢業(yè)生”招聘對象為：指在2026年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且報名時無工作單位的人員;國(境)外畢業(yè)人員須在2026年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員，如報名時無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項按國家規(guī)定辦理。

6. 資格條件中工作經(jīng)歷計算的截止時間為2026年8月31日。

7. 資格條件中有大學(xué)英語四級或六級要求的，需提供相應(yīng)的合格證書，只有六級考試成績通知單的，相應(yīng)的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應(yīng)聘有英語六級要求的崗位時，可以不提供英語六級的合格證書或成績通知單。

8. 取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

1.報名、照片上傳：1月12日9∶00-1月16日16∶00;

2.資格初審：1月12日9∶00-1月17日18∶00;

海南事業(yè)單位考試就上云職公招

3.陳述申辯：1月12日-1月18日期間9：00—17∶30;

4.對初審異議的處理：1月12日-1月18日期間9∶00—17∶30;

5.繳費確認(rèn)：1月12日9∶00-1月19日16∶00。

2024年事業(yè)單位考試

事業(yè)單位考試公告

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認(rèn)的人員，即報名成功。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加筆試后5個工作日內(nèi)，可憑相關(guān)單位出具的證明到省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳辦理減免考務(wù)費登記手續(xù)。

3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

事業(yè)單位考試公告

通過資格初審和繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時間將通過江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳官網(wǎng)(http://nynct.jiangsu.gov.cn/)“通知公告”欄目發(fā)布。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。

(四)報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2. 應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。因應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員，可在2026年1月20日9:00-16:00登陸報名網(wǎng)站報名其他符合條件的崗位。

應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

3. 應(yīng)聘人員在報名時請在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫自己的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。招聘崗位有“其他條件”要求的，請相應(yīng)填寫職稱、研究方向、發(fā)表論文等相關(guān)信息。論文信息包括期刊名稱、年、期，并標(biāo)明是第一作者或通訊作者〔導(dǎo)師一作〕等信息。

4. 有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生;

(2)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2026年7月4日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考核方式

(一)開考比例

本次招聘崗位A1至A14開考比例為1:3，如某崗位未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。崗位B1至B7，不設(shè)開考比例。

(二)考試考核方式

A1至A14崗位考試采取筆試加面試方式進(jìn)行。

B1至B7崗位直接采用面試方式進(jìn)行;如B崗位中某崗位報名成功人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)比例超過10:1，則該崗位采取筆試加面試的方式進(jìn)行。

1、筆試

筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的綜合知識、專業(yè)知識和工作技能等，考試內(nèi)容涉及公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)能力等方面內(nèi)容，不指定大綱和教材。

筆試時間定于2026年1月31日在南京舉行。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試的人員視為主動放棄。

筆試成績合格線為60分(滿分100分)。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，筆試成績在江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳官方網(wǎng)站(http://nynct.jiangsu.gov.cn/)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號、準(zhǔn)考證號查詢。崗位A1至A14在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加資格復(fù)審人員。

崗位B1至B7，如某崗位報名成功人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)比例超過10:1，該崗位則安排筆試，并從筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加資格復(fù)審人員。

2. 資格復(fù)審。面試前進(jìn)行資格復(fù)審。如有因放棄或者資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同一崗位在筆試成績合格的人員中，按筆試成績從高到低依次遞補。崗位B1至B7如報名審核成功人員未達(dá)10:1，直接參加資格復(fù)審。

資格復(fù)審需查驗身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等原件并留存復(fù)印件。2026年畢業(yè)生須提供所在院校出具的教育主管部門統(tǒng)一印制的就業(yè)推薦表及就業(yè)協(xié)議書原件。留學(xué)回國人員提供留學(xué)回國人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

通過資格復(fù)審的人員為參加面試人員，不足該比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。面試人員名單(包括招聘崗位、成績、排名等信息)將在江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站(http://nynct.jiangsu.gov.cn/)公布。

3. 面試。崗位A1至A14面試內(nèi)容根據(jù)行業(yè)、專業(yè)及崗位特點，側(cè)重測試履行崗位職責(zé)所需的基本素質(zhì)和能力等，不指定大綱和教材。崗位B1至B7采用綜合面試的形式，主要測試應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為60分(滿分100分)，但未形成競爭的崗位面試成績合格線為70分。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。不合格者不予聘用。

4. 總成績。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。

崗位A1至A14總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

崗位B1至B7：總成績(無筆試)=面試成績×100%;總成績(有筆試)=筆試成績×40%+面試成績×60%。

總成績保留至小數(shù)點后兩位。若總成績相同，依次按照筆試、面試成績從高到低排序。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。在職人員體檢前提供單位同意報考證明。離職人員提供離職相關(guān)證明材料。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績，核實應(yīng)聘人員資格條件等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

五、公示與聘用

擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，江蘇省人力資源和社會保障廳備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，同時與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用審批后，在30個工作日內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的，取消聘用資格。與初次就業(yè)的人員訂立3年以上聘用合同的，試用期為12個月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，繼續(xù)聘用;試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

六、遞補

因應(yīng)聘人員放棄體檢或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的，在各項考試成績合格者中，按照考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補。聘用備案后不再遞補。

七、招聘政策咨詢

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處負(fù)責(zé)回答本次招聘政策、招聘崗位相關(guān)情況咨詢。

聯(lián)系人：楊老師，聯(lián)系電話：025-86263509。

公務(wù)員招考

八、招聘工作監(jiān)督

江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳機關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)公開招聘工作全過程的監(jiān)督檢查。

監(jiān)督電話：025-86224786

九、招聘工作舉報

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com

舉報電話：025-83338112

十、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術(shù)支持電話：025-52616712

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江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

2026年1月4日