博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司(以下簡稱“博羅旅投”)于2024年12月4日成立，承載著加速推進環(huán)南昆山—羅浮山縣鎮(zhèn)村高質量發(fā)展引領區(qū)的規(guī)劃與建設，全面盤活和整合全縣的旅游景點資產(chǎn)、資源、基礎設施及經(jīng)營權，有效推動我縣文旅產(chǎn)業(yè)聯(lián)動發(fā)展的使命。

為更好地完成縣委、縣政府以及上級部門下達的工作任務，充分展現(xiàn)國企擔當，確保公司高效、穩(wěn)健地啟動運營，并快速形成核心競爭力，提高辦事效率，根據(jù)博羅旅投以及下屬子公司實際情況以及需求，擬公開招聘如下崗位。

一、招聘人數(shù)及崗位

本次招聘提供崗位數(shù)量21個，為博羅旅投及所屬企業(yè)相關崗位：詳見《博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司及所屬企業(yè)公開招聘崗位職位表》

二、招聘原則

(一)公開、公平、公正：招聘過程公開透明，確保所有應聘者享有平等機會。

(二)競爭擇優(yōu)：通過筆試、面試等環(huán)節(jié)，選拔出最符合崗位要求的人才。

(三)德才兼?zhèn)洌鹤⒅貞刚叩穆殬I(yè)道德、專業(yè)能力和綜合素質。

吉林事業(yè)單位考試

三、招聘方式

委托第三方縣屬國企博羅縣人才發(fā)展有限公司負責公開招聘工作。

四、招聘條件

(一)基本條件

招聘崗位

1.擁有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，政治思想合格;

3.身體與心理健康，具有履行崗位職責需要的身體條件;

4.敬業(yè)愛崗，有較強的事業(yè)心和責任感;

5.符合招聘崗位要求的學歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗、專業(yè)技術職稱或職業(yè)資格等任職條件;

6.應聘人員是黨政機關或事業(yè)單位人員的，需承諾在確定考察對象前取得所在單位同意證明，若正式聘用后需放棄原有身份。

(二)不接受報名的情況

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.涉嫌違紀違法，或正在接受紀檢監(jiān)察部門審查尚未作出結論的;

4.尚未解除紀律處分的;

5.在以往公開招聘考試中被認定為有考試作弊行為的;

6.個人信用存在重大違約行為的;

7.法律法規(guī)規(guī)定及其他不宜聘用的。

五、報名程序

(一)報名

1.報名時間：2025年5月6日至2025年5月12日17:00。

2.報名須知：請考生認真閱讀招聘公告，對照崗位招聘條件進行報考。報考人員須對本人填報內(nèi)容的真實性、完整性負責。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消招聘資格或聘用資格。

3.報名方式：采取網(wǎng)上報名方式。

4.報考者需提供以下材料：

(1)《博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司及所屬企業(yè)招聘報名表》(電子版文件及簽字后的掃描件)(見附件2);

(2)身份證復印件;

(3)全日制學歷證及學位證、最高學歷證(與全日制學歷相同的不重復提供);

(4)學歷認證證書(學信網(wǎng)或留學e網(wǎng)通);

(5)執(zhí)業(yè)或從業(yè)資格證書(若有);

事業(yè)單位面試

(6)個人簡歷(包含詳細工作經(jīng)歷及工作成績);

請報考人員將上述報名材料的掃描件或電子文檔以電子郵件方式發(fā)送到博羅縣人才發(fā)展有限公司郵箱：blxrcfzhgs@163.com(郵件主題格式為：姓名+崗位編碼)，并致電(0752-6166929)確認。

(二)資格審查

根據(jù)招聘對象的條件及各崗位具體要求，在招聘公告結束后對投遞應聘資料的人員進行資格審查，查驗核實有關證書、證明，并視情況需要，通過電話或視頻溝通確認有關信息。資格審查貫穿公開招聘全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合招聘資格條件的，取消其應聘資格或錄用資格。通過資格審查者將電話、短信或郵件通知筆試安排。招聘公告結束后投遞應聘資料的人員不納入篩選。

報考人員提交的報名材料必須真實、準確。對未能提供完整資料，或經(jīng)查實提供虛假報名材料以及偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，取消考試資格。

(三)筆試面試及擬聘用人員確定

1.筆試

筆試時間：2025年5月18日(具體另行通知)

筆試地點：博羅縣(具體另行通知)

采用現(xiàn)場閉卷筆試，筆試成績滿分100分，60分及以上為合格(低于60分的為應聘失敗)。主要考察應聘人員的理論知識等內(nèi)容。在筆試成績達到合格線60分的考生中根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定進入面試人選，不足1:3比例的按實際人數(shù)進入面試。筆試成績在考試結束后2日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布考生筆試成績，并電話、短信或郵件通知面試安排。

2.面試

面試成績滿分100分。面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的綜合分析、問題解決、組織協(xié)調(diào)、應變決策、語言表達等方面的能力。面試結束后2日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布考生總成績以及入圍體檢人員名單或電話通知。

3.擬聘用人員確定

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

以上成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)，若總成績相等，以面試成績高的排位在前。在筆試、面試及總成績均合格的前提下，根據(jù)總成績排位由高至低及資格復核，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。

4.背景調(diào)查或考察

企業(yè)關鍵崗位根據(jù)需要開展背景調(diào)查，擬聘用人員入職前需提供無犯罪記錄證明(戶口所在地派出所出具)及個人信用信息概要(個人信用信息服務平臺ipcrs.pbccrc.org.cn出具)，背景調(diào)查或考察不合格的不能錄用，并視情況依次遞補(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補)。

5.體檢

擬聘用人員根據(jù)通知安排，到縣級及以上的綜合性三級醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定執(zhí)行。

擬聘用人員未按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格或自愿放棄體檢的，視情況依次遞補(未參加面試和面試不合格的人員不得遞補)。

6.公示與聘用

對體檢合格者進行政審。體檢、政審合格者確定為聘用人員，名單在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日，并公布監(jiān)督舉報電話。公示期間收到舉報投訴的，由博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司進行調(diào)查處理，經(jīng)調(diào)查存在問題的，取消聘用資格。

六、其他事項

(一)本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

(二)資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，取消資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

(三)對招聘工作，嚴格執(zhí)行回避制度。所有工作人員必須做到公平、公正，嚴格遵守有關規(guī)定和紀律，并接受縣紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

(四)每名應聘人員只能選擇應聘一個崗位。重復報名的以郵件時間較先的為準。

(五)本次招聘涉及年齡、工作年限等計算截止時間為2025年5月31日。

(六)博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司有權根據(jù)崗位需求變化及報名、筆試面試、錄用等情況，變更崗位任職條件、調(diào)整或取消個別崗位招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

(七)未盡事宜，按有關規(guī)定執(zhí)行。

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1.博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司及所屬企業(yè)公開招聘崗位職位表.xlsx

2.博羅縣羅浮山文化旅游投資集團有限公司及所屬企業(yè)招聘報名表.xls