根據(jù)協(xié)助工作需要,我司決定面向社會(huì)公開招聘國(guó)企職員19人,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對(duì)象、條件
(一)招聘對(duì)象
2025年11月25日前取得國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位且符合本公告及招聘崗位所要求條件的人員。
(二)招聘崗位
事業(yè)單位成績(jī)查詢
具體崗位要求詳見《河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)有限公司2025年國(guó)企職員招聘崗位表》。
(三)資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。
3.報(bào)考年齡為18至35周歲(即1989年11月26日至2007年11月25日期間出生)。部分崗位的報(bào)考年齡可放寬到40周歲(即1984年11月26日以后出生)。
4.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上文化程度。
5.報(bào)考要求“具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷”崗位,須曾從事該崗位有關(guān)工作累計(jì)滿2年。
(三)不得報(bào)考的人員
1.現(xiàn)役軍人。
2.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員以及事業(yè)單位人員被辭退未滿5年的人員。
3.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)編、國(guó)企招聘招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
二、報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間。2025年11月26日9:00至12月1日17:00。
(二)報(bào)名注冊(cè)。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)考人員登錄公開招聘系統(tǒng)(https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1781)進(jìn)行注冊(cè),注冊(cè)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并按要求上傳相應(yīng)格式的附件,附件上傳不齊全或未按要求及時(shí)補(bǔ)充完善的,資格初審不予通過。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。
(三)打印準(zhǔn)考證。資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員,請(qǐng)于2025年12月4日9:00后在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。
(四)聯(lián)系方式。報(bào)名咨詢電話:0762-3601383;咨詢時(shí)間為工作日上午9:00—12:00,下午3:00—5:00。
三、組織考試
(一)筆試
1.筆試時(shí)間。2025年12月7日下午。
2.筆試要求。試題采取閉卷方式,共120分鐘,主要測(cè)試應(yīng)試者的政治理論、公共基礎(chǔ)知識(shí)、文字表達(dá)能力,總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試結(jié)束后,通過河源國(guó)家高新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.hyhdz.gov.cn/)公布筆試成績(jī)。
(二)面試
1.面試資格。筆試合格線以上的,根據(jù)筆試成績(jī)由高至低,按照1:3的比例確定入圍面試人員。因考生自動(dòng)放棄面試的,從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)(合格線以上)由高至低依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)無人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的崗位,可按筆試成績(jī)(合格線以上)由高至低從報(bào)考其他相近崗位的人員中依次調(diào)劑。
2.面試要求。試題采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試邏輯思維、分析解決問題能力、語言表達(dá)及其他綜合能力,總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試的具體時(shí)間及安排另行通知。
(三)總成績(jī)的計(jì)算
成績(jī)公告
總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%,合格分?jǐn)?shù)線為60分??偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位??偝煽?jī)并列時(shí),則依次按筆試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)、面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次??偝煽?jī)?cè)诤釉磭?guó)家高新區(qū)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。
四、確定聘用人員
(一)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)由高至低順序,確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。不按規(guī)定參加體檢或體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。體檢的時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(二)政審
通過體檢的人員確定為政審對(duì)象,政審時(shí)應(yīng)提交:1.報(bào)名登記表;2.居民身份證、戶口簿(戶主及本人所在頁復(fù)印件);3.學(xué)歷學(xué)位證書;4.無犯罪記錄證明;5.金融征信證明;6.崗位要求具有職稱、證書的,須提供符合崗位要求的職稱、證書等材料;7.要求具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷的,須提供符合崗位要求的相應(yīng)領(lǐng)域工作經(jīng)歷證明材料。政審的具體時(shí)間及安排另行通知。
政審工作貫穿招聘的全過程,如在招聘期間任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的,取消報(bào)考資格或錄用資格。
(三)公示
根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果、政審情況,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在河源國(guó)家高新區(qū)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(四)遞補(bǔ)及調(diào)劑
1.遞補(bǔ)。有下列情形之一的,按總成績(jī)(合格線以上)由高至低從報(bào)考同一崗位的人員中依次遞補(bǔ)體檢、政審人選。
(一)應(yīng)聘人員放棄體檢的;
(二)應(yīng)聘人員體檢不合格的;
(三)應(yīng)聘人員放棄政審的;
(四)應(yīng)聘人員政審不合格的;
(五)其他情形放棄或不合格的,視情況遞補(bǔ)。
2.調(diào)劑。如出現(xiàn)無應(yīng)聘人員的崗位,可按總成績(jī)(合格線以上)由高至低從報(bào)考其他相近崗位的人員中依次調(diào)劑體檢、政審人選。
五、聘用人員待遇
經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,與應(yīng)聘人員首次簽訂聘用合同期限為2年,試用期為2個(gè)月,服務(wù)年限不少于2年。工資及其他福利待遇按照我司規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
附件:河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)有限公司2025年國(guó)企職員招聘崗位表.xlsx
河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)有限公司
2025年11月25日

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