杭州市拱墅區(qū)人民政府東新街道辦事處根據(jù)工作需要,面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員3名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),無(wú)違法犯罪等影響錄用的情況;
面試成績(jī)
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力;
4.服從組織安排,具有較強(qiáng)的文字綜合能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作辦公軟件。
青海事業(yè)單位考試就上云職公招
二、招聘崗位
三、招聘程序
1.報(bào)名時(shí)間:2025年10月29日9時(shí)至2025年10月31日17時(shí)止,逾期不再受理。
2.報(bào)名方式:線下提交報(bào)名材料。報(bào)名需提交的材料:報(bào)名表;本人身份證復(fù)印件;戶口本首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)復(fù)印件;學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件。將上述材料提交至拱墅區(qū)顏三路116號(hào)東新街道辦事處509室徐老師,聯(lián)系電話0571-89508364。(提交的復(fù)印件不退還。)
3.每位報(bào)名者限報(bào)考一個(gè)崗位,逾期不再受理報(bào)名。
吉林事業(yè)單位考試
4.資格審查:報(bào)名結(jié)束后,對(duì)所有報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,凡不符合報(bào)考資格的、提供的報(bào)考資格材料不實(shí)的,審核不予通過。
5.考試:考試采取面試形式進(jìn)行,總分100分,合格分60分。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
6.體檢和考察:考試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢和考察的程序、標(biāo)準(zhǔn),參照事業(yè)單位公開招聘的通用做法。體檢或考察不合格的,按從高分到低分依次遞補(bǔ)。
7.公示及聘用:經(jīng)體檢和考察合格確定擬聘用人員,名單在微信“東新發(fā)布”公眾號(hào)公示,公示期為五個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示對(duì)象無(wú)異議或有舉報(bào)但經(jīng)調(diào)查后其結(jié)果不影響錄用的,辦理入職手續(xù),實(shí)行兩個(gè)月試用期。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。試用期滿后,經(jīng)考察勝任相關(guān)工作的,正式錄用;不勝任的,予以解聘。
8.儲(chǔ)備庫(kù):本次招聘進(jìn)入考試、成績(jī)合格但未被聘用的報(bào)名者自動(dòng)進(jìn)入儲(chǔ)備庫(kù)。儲(chǔ)備庫(kù)有效期為本次招聘錄用公示日起6個(gè)月。在有效期內(nèi),本單位如出現(xiàn)缺崗,經(jīng)街道黨工委會(huì)議研究同意,可優(yōu)先從儲(chǔ)備庫(kù)按考試成績(jī)從高到低依次擇優(yōu)遞補(bǔ)。
四、用工形式及說明
1.編外合同制用工采取勞務(wù)派遣形式,工資待遇按照拱墅區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.入職后工作崗位根據(jù)街道實(shí)際工作安排為準(zhǔn)。
五、本公告由東新街道辦事處負(fù)責(zé)解釋
報(bào)名咨詢電話:0571-89508358
咨詢時(shí)間:上午9:00—12:00,下午14:00—17:30,雙休日、節(jié)假日除外。
資格條件

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