一、公司介紹
江西中寰投資集團(tuán)有限公司系德安縣國有獨資公司,注冊資金10億元;業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑工程、市政園林、酒店管理、建材生產(chǎn)與銷售、物業(yè)管理、污水處理、充電樁業(yè)務(wù)、光伏業(yè)務(wù)、電力行業(yè)、資產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈金融、人力資源服務(wù)等行業(yè)。
二、招聘原則
按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),堅持專業(yè)對口、注重工作能力和工作水平的用人方向,貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格審查的招聘方式。
三、招聘崗位、人數(shù)
綜合管理部行政專員1名。
四、應(yīng)聘資格和條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,具有良好的道德品質(zhì)。
(二)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和管理技能。
(三)身體健康,無重大疾病和傳染病,能適應(yīng)崗位工作,無不良嗜好。
(四)事業(yè)心強(qiáng),為人正直,能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè)。
(五)有下列情形之一的,不得參加招聘:
1.曾受過刑事處罰的,涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的。
2.曾被開除公職的。
3.被事業(yè)單位辭退未滿五年的。
4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。
5.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。
6.有法律和公司規(guī)定不得聘用的其它情形的。
7.其他不宜從事本崗位工作的。
(六)親屬回避情形
凡與中寰集團(tuán)或其子公司負(fù)責(zé)人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該負(fù)責(zé)人所在單位的崗位;具體負(fù)責(zé)組織招聘及面試的工作人員,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
中寰集團(tuán)及其下屬各級公司不得招錄與企業(yè)負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理或項目負(fù)責(zé)人、財務(wù)人員三代以內(nèi)旁系親屬。
(七)具體崗位任職資格及崗位職責(zé)
任職資格 | 崗位職責(zé) |
1、學(xué)歷及專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、年齡要求:35周歲及以下(1990年11月1日及以后出生);3、崗位經(jīng)驗要求:具有5年以上工作經(jīng)驗;4、技能要求:熟悉基本的辦公軟件(如word/excel/ppt等)應(yīng)用;具備一定的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力和會議組織能力;具備?定的行政專業(yè)知識和文字處理能力;5、優(yōu)先條件:在行政事業(yè)單位具有接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先或本地戶籍者優(yōu)先。 | 1、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;2、會務(wù)商務(wù)接待工作;3、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;4、工作資料的保存、分類、歸檔、保管;5、公司工商注冊設(shè)立、登記變更、注銷;6、完成公司、部門交辦的事項,追蹤結(jié)果及時匯報. |
五、招聘方式與程序
本次招聘面向全社會發(fā)布招聘的崗位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。招聘按報名、資格審查(貫穿整個招聘流程)、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。
(一)報名程序
1.報名時間:2025年11月19日至2025年11月25日止,逾期不再受理。
2.報名方式:采取線上或線下的報名方式進(jìn)行誠信報名,逾期不接受報名。
報名咨詢電話:0792-4333018;13367929729(陳經(jīng)理)
①線上報名:報考人員可按附件報名表據(jù)實填寫個人基本信息,須自行將報名表及報名所需材料以附件形式(一并打包)發(fā)送至郵箱: jxzchr@foxmail.com,并將壓縮包名稱和郵件主題改為:“應(yīng)聘崗位+姓名”。線上報名材料原件需線下現(xiàn)場審驗,審驗時間另行通知。
②線下報名:帶報名材料原件及復(fù)印件到江西中暢人力資源有限公司辦公室(東風(fēng)路328號德安縣政務(wù)服務(wù)中心東側(cè)就業(yè)之家一樓)現(xiàn)場報名。
③報名所需材料包括:
(1)《江西中寰投資集團(tuán)有限公司勞務(wù)外包工招聘報名登記表》(見附件1)。
(2)本人身份證原件及復(fù)印件。
(3)本人近6個月內(nèi)免冠1寸照片1張。
(4)本人學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))上下載打印《教育部學(xué)籍在線驗證報告》1份(驗證有效期內(nèi))。境外學(xué)歷需提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料)。
(5)無犯罪記錄證明。
(6)原工作單位開具的工作經(jīng)歷證明(加蓋單位公章)。
(7)本人相關(guān)專業(yè)證書、項目證明材料、職稱證書原件及復(fù)印件(如有)。
3.報名事項及要求:報名考生需按要求填寫相關(guān)報名信息,填報崗位時請仔細(xì)閱讀崗位要求,填報符合自身條件的崗位,一人限報一崗,提交后所填寫的信息將無法修改。如因內(nèi)容填報錯誤等所產(chǎn)生的責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。
4.招聘公告發(fā)布平臺:
德安縣政府網(wǎng):http://www.dean.gov.cn/
贛北人才網(wǎng):http://www.gbrcw.com.cn
職暢云JOB直聘網(wǎng)
職暢云微信公眾號
德安縣就業(yè)之家公眾號
(二)資格審查
對報考人員采取誠信報名。報考人員應(yīng)如實填寫個人信息、提交個人相關(guān)資料,并對信息、資料的準(zhǔn)確性、真實性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息或資料的,一經(jīng)審查核實,立即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。
(三)考試及聘用
1.考試采取面試方式進(jìn)行。
(1)按崗位招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)不低于1:3的比例確定入圍面試人員名單,如不足1:3,取消本崗位的招聘工作。
(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語言表達(dá)、舉止儀表、臨場應(yīng)變和解決實際問題的能力。滿分100分。
(3)面試官人數(shù)不低于3人
(4)最終成績。按平均分計算,最終成績保留小數(shù)點后兩位數(shù),不低于70分才予以聘用。
(5)面試時間及地點另行通知。
2.入圍
(1)按最終成績從高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢和考察人員。如有入圍人員自動放棄,按成績排名從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(2)末位最終成績相同者,有優(yōu)先招聘條件的優(yōu)先擬聘用。
3.體檢與考察
(1)體檢:參照公務(wù)員、事業(yè)單位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢,體檢費(fèi)自理。對體檢結(jié)果有異議的可以于第一次體檢后7日內(nèi)申請復(fù)檢一次并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(2)考察:經(jīng)用人單位考察合格后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),主要了解考察人選的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及與招考職位的匹配度等情況??疾觳缓细裾?,不予聘用。
因考生放棄或體檢不合格、考察不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,按考生最終成績由高分到低分依次遞補(bǔ)并進(jìn)行體檢與考察環(huán)節(jié)。
4.公示與聘用
擬聘用人員名單在招聘信息發(fā)布平臺進(jìn)行公示,無異議的,辦理聘用手續(xù)。公示結(jié)束5個工作日內(nèi)擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到的,取消聘用資格并依照考生最終成績由高分到低分依次遞補(bǔ)并進(jìn)行體檢與考察。
六、用工形式與薪資待遇
聘用人員采取勞務(wù)外包的用工形式,試用期2個月,試用期內(nèi)3500元/月,轉(zhuǎn)正后4000元/月,享受五險。
七、建立人才儲備機(jī)制
建立后備人才儲備庫,完成完整招聘流程并合格的,納入后備人才儲備庫。自擬聘用人員名單公示之日起,6個月以內(nèi)出現(xiàn)因聘用人員考核不合格、辭職、辭退等造成崗位空缺的,可從進(jìn)入本次招聘后備人才儲備庫相應(yīng)崗位考生中按考生成績由高分到低分依次遞補(bǔ),經(jīng)體檢及考察合格并進(jìn)行公示后辦理聘用手續(xù)。
八、特別聲明
(一)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試作弊者,一律取消應(yīng)聘資格并記入考生誠信檔案或通報其所在單位。對考試違規(guī)違紀(jì)的認(rèn)定和處理,按照《江西省錄(聘)用考試考場規(guī)則和應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。對觸犯刑法的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
(二)因不可抗拒原因造成招聘工作變更的,請予理解。
(三)本公告未盡事宜,由相關(guān)用工單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:江西中寰投資集團(tuán)有限公司19970455275;
江西中寰投資集團(tuán)有限公司
江西中暢人力資源有限公司
2025年11月19日

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